Правила написания резюме для устройства на работу: Тихоокеанский государственный университет

Содержание

Как составить резюме? — «Грамота.ру» – справочно-информационный Интернет-портал «Русский язык»

Деловое письмо

Как составить резюме?

Написание резюме – первый шаг при устройстве на работу.

Резюме – это краткая профессиональная самоаттестация претендента на какую-либо должность, этим резюме отличается от более обстоятельной автобиографии.

Автор резюме должен предоставить работодателю сведения о своём образовании, своей специальности и квалификации, о профессиональном опыте. Также следует указать, на какую должность претендует автор и на какую зарплату он рассчитывает.

Резюме пишется в такой последовательности:

1) заголовок;

2) общая информация;

3) цель;

4) образование;

5) опыт работы;

6) дополнительные сведения.


  • Заголовок резюме – это фамилия, имя и отчество претендента.

  • Общая информация: адрес, телефон, е-mail. Можно (но, в отличие от автобиографии, не обязательно) указать дату рождения и семейное положение.

  • Цель – интересующая вакансия. Важный момент: никогда не указывайте сразу несколько устраивающих вас вариантов, особенно если они не из смежных областей. Для каждой интересующей вас должности составьте отдельное резюме!

  • Образование: основное образование по той специальности, которая позволяет претендовать на должность, указанную в разделе «цель»; дополнительное образование (повышение квалификации, курсы, тренинги и т. п.) имеет смысл указывать только в том случае, если оно соответствует цели.

  • Опыт работы. Обычно описывается в обратном хронологическом порядке (последнее место работы вначале). Указывается период работы, название предприятия, сфера деятельности фирмы, затем следуют должность, описание обязанностей, которые приходилось выполнять,

    достижения.

  • Дополнительные сведения: личные качества, особенно ценные для выполнения работы (готовность к ненормированному рабочему дню, к командировкам и т. п.). В этом разделе следует указать степень владения компьютером и иностранным языком.

примеры, правила составления, советы на немецком и русском языке с переводом


§ Правила составления резюме, документы входящие в резюме для устройства на работу

В процессе поиска работы и трудоустройства в Германии люди, ищущие работу, подготавливают резюме или точнее комплект документов для предполагаемого работодателя, вкладывают все эти документы в папку и отправляют на предприятие по почте (или электронной почте, в зависимости от требований работодателя).

Специалисты отдела кадров внимательно рассматривают эти документы и решают, подходит ли данный человек по своей квалификации на предлагаемую ими должность или нет. Если решение позитивное, человека приглашают на собеседование. Затем по результатам собеседования принимается решение о его трудоустройстве.

В этом процессе, резюме играет важную роль. Кадровики не имеют много времени на просмотр резюме, им необходимо обрабатывать десятки или сотни поступающих документов, однако исходя из присланных вами документов, они принимают решение, достаточна ли ваша квалификация и заинтересованность в работе для занимаемой должности и стоит ли пригласить вас на собеседование. Резюме нужно составить так, чтобы они могли быстро получить ответ на поставленный вопрос. Хотя в Германии нет законодательных требований к составлению резюме, все же специалисты по карьере и трудоустройству в Германии советуют следовать ряду правил для составления успешного резюме.

Bewerbung(нем. ) — предложение кандидата занять предлагаемое фирмой место работы; включает в себя ряд документов. В этой статье под словом «резюме» понимается именно предложение соискателя.

Прежде всего хотим отметить, что понятие «резюме» в русскоязычных странах и в Германии отличаются друг от друга. В Германии человек ищущий работу отправляет на предприятие, предлагающее рабочее место «Bewerbung» — свое предложение занять это место работы. Данное предложение включает в себя ряд документов, в том числе и резюме(автобиографию или жизнеописание) и сопроводительное письмо. В русскоязычном секторе предполагаемому работодателю предоставляют часто только резюме. В данной статье для простоты под словом «резюме» мы будем иметь ввиду именно предложение(Bewerbung), включающее в себя следующие документы.

Перечень документов, входящих в резюме(Bewerbung):

Правила составления резюме

Ключевым фактором успешного резюме является его содержание: ваши образование, квалификация и опыт работы. Одним лишь оформлением резюме не впечатлить работников отдела кадров. Однако, внешний вид резюме, порядок в документах, то, как составлено сопроводительное письмо, фотография и ряд других факторов могут многое говорить о соискателе и повлиять на решение о трудоустройстве. Поэтому, следуйте следующим нескольким простым правилам, чтобы не потерять возможность трудоустройства лишь по причине плохо составленного резюме. Следующие несколько правил помогут вам в составлении успешного резюме:

  • Для составления всех документов используйте стандартный формат бумаги DIN A4.
  • Текст автобиографии и сопроводительного письма должен быть достаточно крупным, обычно 12 и должен использоваться один из стандартных шрифтов.
  • Используйте белую офисную бумагу для печати всех документов.
  • Сделайте качественные копии прилагаемых документов.
  • Используйте одну специальную папку для всех документов, включенных в резюме.
  • Соблюдайте порядок расположения документов, указанный нами в перечне документов для резюме, выше в статье.
  • Все документы должны быть актуальными, проверьте свои контактные данные и даты составления документов.
  • Проверьте, чтобы название, адрес и контактное лицо фирмы были правильно написаны.
  • Проверьте написанный текст на отсутствие орфографических ошибок.

Далее в статье рассматривается более подробно составление всех необходимых для резюме документов.

§ Сопроводительное письмо к резюме для устройства на работу

Сопроводительное письмо — наряду с автобиографией, является важнейшей частью резюме. В нем вы делаете описание своего образования и опыта работы, связанных с должностью, на которую вы претендуете, а также выражаете свою заинтересованность в работе на данном предприятии. Избегайте общих фраз и описывайте те способности и опыт работы, которые вы имеете и которые связаны с должностью, на которую вы претендуете. Для сопроводительного письма в Германии действуют в точности все правила делового письма DIN 5008, рекомендованные Институтом по стандартизации.

Содержание письма должно быть составлено кратко, распределено по разделам: все это, вместе с соблюдением рекомендованной формы, создает хорошее впечатление о претенденте на работу.

Основные требования к формату сопроводительного письма

Число страниц
1, в крайнем случае 2
Размер шрифта12
Шрифтлегко читаемый, например: Arial, Times New Roman
Размер полейслева: 2,5 см, справа: 2,0 см, сверху: 4,0 см, снизу: 2,0 см.
Форматированияне применять много различных стилей форматирования: жирный, курсив, подчеркивание и пр.
Тема письмажирным шрифтом
Приветствие«Sehr geehrte Frau» или «Sehr geehrter Herr»
Основной текстраспределен по абзацам
Обращениеобращение «Sie» или «Ihr» писать с большой буквы
Заключение«Mit freundlichen Grüßen» и подпись
Приложенияв заключении сообщение о приложениях к письму

В заключении письма обычно нужно упомянуть о том, когда вы можете начать работу и, если необходимо, представление о заработной плате. Кроме того, в заключении также выражается желание-просьба о приглашении на собеседование.

Пример сопроводительного письма для резюме на работу:

Пример 1.
Пример для скачивания в формате MS Word находится разделе образцы и шаблоны резюме


§ Титульный лист, фотография для резюме

Использование титульного листа не является обязательным требованием, если он не используется, фотография соискателя должна быть размещена в автобиографии. Однако использование титульного лица производит приятное впечатление. Титульный лист должен содержать следующие данные: имя, фамилия, адрес, контактные данные, фотография претендента на рабочее место, а также название рабочего места.

Особое внимание следует уделить фотографии, она может произвести хорошее впечатление и повлиять на решение сотрудника отдела кадров. Нужно избегать фотографий, сделанных самостоятельно, лучше заказать фотографию для резюме в профессиональной фотостудии. Фотостудии обычно знают, как должна выглядеть фотография для резюме, обычно ее сразу обработают и предоставят возможность взять с собой цифровую копию фотографии. Примеры фотографий для резюме можно найти в Интернете, смотрите ссылки ниже на странице.

Примеры титульного листа для резюме на работу:

Пример 1.
Пример для скачивания в формате MS Word находится разделе образцы и шаблоны резюме

Пример 2.
Пример для скачивания в формате MS Word находится разделе образцы и шаблоны резюме


§ Автобиография для трудоустройства в Германии

Автобиография — это краткое и наглядное описание жизни, представленное в основном в виде таблиц. Она является основным документом, который использует работодатель, чтобы определить, подходит ему какой-либо кандидат на рабочее место или нет. Автобиография должна давать ясное представление о вашей квалификации, образовании и опыте работы. Информация должна быть представлено кратко и не занимать более 3х страниц. Несмотря на то, что Автобиография обычно подготавливается одна для всех предложений работы, все же ее можно доработать для каждого места работы индивидуально: дать более подробное описание более важным пунктам и сократить менее важные пункты для данной конкретной вакансии.

Автобиография должна быть оформлена в том же стиле, что и сопроводительное письмо; приветствуется одинаковый размер и вид шрифта. Если вы не используете титульный лист с фотографией, то фотография размещается в самом начале автобиографии справа.

Хотя здесь описывается классический дизайн автобиографии, в Интернете можно найти массу всевозможных дизайнов для бесплатного использования.

Как расположить данные в автобиографии?

Вы можете воспользоваться одним из 2х вариантов: (1) по хронологии, начиная от школьного образования или (2) в обратном порядке, начиная с последнего места работы. 2-ой вариант в Германии предпочтительнее. Обратите внимание, чтобы в вашей автобиографии не было пробелов. В автобиографии обычно находятся следующие разделы с информацией:

  • Личные данные и фотография(если не используется титульный лист),
  • Профессиональная деятельность, переподготовка, повышение квалификации,
  • Высшее или профессиональное образование,
  • Школьное образование,
  • Специальные знания (языки, софт, водительские права и другие),
  • Хобби, интересы (если дают какое-либо преимущество для вакансии),
  • Место, дата и подпись.

Пример автобиографии для устройства на работу:

Пример 1.
Пример для скачивания в формате MS Word находится разделе образцы и шаблоны резюме


§ Копии документов, прилагаемых к резюме

Вместе с резюме в Германии обычно прилагают копии документов, подтверждающих информацию, содержащуюся в резюме, в том числе: квалификацию, образование и опыт работы. Наличие документов о переквалификации или повышении квалификации создают позитивный эффект, поскольку кандидат на рабочее место готов учиться и достигать целей. Обычный набор документов, которые прилагают к резюме в Германии, включает в себя следующие:

  • Аттестат об окончании школы,
  • Диплом, документы об окончании учебного заведения,
  • Свидетельства о прохождении практики,
  • Рекомендации с прошлых мест работы,
  • Сертификаты и свидетельства о повышении квалификации,
  • Другие отзывы и рекомендации.

Расположите все документы в том порядке, в котором расположены сообщения в вашей автобиографии или хронологически, или тематически. При отправке документов по электронной почте, все копии документов нужно объединить в один файл.

§ Инициативное резюме(Initiativbewerbung) — для поиска работы без объявленной свободной вакансии

Обычно соискатели отправляют свое резюме на предприятие, когда находят сообщение о подходящей свободной вакансии. Однако в Германии также принято отправлять свое резюме на предприятия, которые не объявляли о свободных вакансиях, такой вид поиска работы называется Initiativbewerbung или инициативное резюме. Набор документов для отправки инициативного резюме точно такой же, как и в обычном случае. Однако в сопроводительном письме и автобиографии стоило бы обратить внимание как ваш профиль отвечает потребностям предприятия или как он связан с деятельностью предприятия. Чтобы отправить инициативное резюме, сделайте следующее:

  • Выберите подходящие предприятия из интересующей вас отрасли.
  • Получите всю возможную информацию об этом предприятии, выпускаемой продукции.
  • Найдите контактные данные для отправки резюме.
  • Измените ваши данные в резюме соответственно потребностям предприятия.
  • Отправьте ваше резюме.

§ Папка с документами для резюме

Если вы отправляете свое резюме по обычной почте с письмом, тогда все документы и копии следует вложить в одну папку и затем в конверт для отправки почты. В Германии для отправки резюме и документов обычно используют специальные папки для резюме «Bewerbungsmappe», из которых документы можно легко вынуть и положить назад, хорошо подходят «Klemmordner». Специалисты не рекомендуют использовать большие папки, занимающие много места, а также простые прозрачные папки или сшивать все листы резюме вместе.

§ Способ отправки резюме, текст E-Mail

Когда вы читаете сообщение о свободной вакансии, обратите внимание на то, какими способами можно отправить фирме свое резюме. Если об этом ничего не сказано, используйте официальный стандартный способ — отправка документов обычным письмом по почте. Однако многие предприятия в последнее время желают получать резюме по электронной почте или через свой Веб-сайт — это делает процесс проверки и принятия решения значительно более быстрым. Обратите внимание на то, в каком электронном формате предлагается прислать резюме, если ничего не сказано, используйте формат PDF. Все документы должны быть расположены в том же порядке, что и при отправке обычным письмом. Обратите внимание, чтобы файл с копиями документов не был слишком большого размера, не более 5 МБ.

Сообщение в электронном письме обычно является очень коротким, хотя можно в нескольких фразах написать о своем опыте работы и образовании, а также почему вы подходите для указанной вакансии. В качестве темы письма можно написать «Bewerbung als [название должности]»

Образец сообщения в E-Mail для отправки резюме на немецком языке:

Sehr geehrte Frau [Фамилия контактного лица],
или
Sehr geehrter Herr [Фамилия контактного лица],

anbei erhalten Sie meine Bewerbung für Ihre ausgeschriebene Stelle als [название должности]. Ich freue mich auf ein persönliches Vorstellungsgespräch.

Mit freundlichen Grüßen,
[Имя Фамилия]

§ Бесплатные образцы и шаблоны резюме на немецком и русском языке

Здесь вы можете скачать образцы документов, которые были использованы нами выше на данной странице в формате MS Word. Обратите внимание, что текст документов должен быть полностью черным цветом; красный цвет в документах использован для ясности, какие данные нужно заменить. После замены информации выделенной красным цветом, измените красный цвет на черный. Дальнейшие примеры и образцы на немецком языке можно найти по ссылкам далее на этой странице.

§ Полезные ссылки по теме


Комментарии посетителей:

Как правильно составить резюме — 5 принципов + образцы резюме

Последнее обновление:&nbsp22.12.2020

Время на чтение: 16 мин. | Просмотры: 23126

Здравствуйте, уважаемые читатели журнала RichPro.ru! В сегодняшней статье мы расскажем, как составить резюме для устройства на работу, а также приведем готовые примеры и образцы резюме (бланки, шаблоны), которые можно скачать бесплатно в формате doc. и отредактировать их под свои нужды и условия.

Кстати, а вы видели сколько уже стоит доллар? Начните зарабатывать на разнице курсов валют здесь! или на криптовалютах (биткоине) тут!

Ведь поиски нового места работы всегда связаны с переменами в жизни человека. Поэтому очень важно знать как правильно написать резюме, а именно грамотно и последовательно его составлять, так как оно имеет ряд особенностей, которые следует соблюдать на этапе создания.

Как составить резюме для устройства на работу по образцу читайте в нашей статье, где мы также приводим готовые шаблоны, бланки и образцы, которые можно скачать бесплатно

✔ Кто-то переживает этот период достаточно просто, рассматривая его как очередной этап своей карьеры, а для кого-то такая ситуация связана с нервами, эмоциями, тяжелым финансовым положением и состоянием конкурентной борьбы между соискателями.

Любой человек, озадачивший себя вопросом трудоустройства, имеет 2 способа его решения.

Мы очень часто обращаемся к своим знакомым, родственникам, друзьям, ожидая от них помощи в подобном вопросе, предполагая, что потенциальный работодатель находится именно там. Так проще, ведь рекомендации данные ими вашей кандидатуре, уже являются основой для положительного ответа. Но, не смотря на значительное преимущество, оборотной стороной является то, что именно вы несете большую ответственность, и в случае неудач на рабочем месте подвергаете риску и человека, посоветовавшего вас.

Важно! Мнение руководителя в этом случае может привести не только к штрафам или выговору, но и последующему увольнению обоих сотрудников.

✔ Вторым методом решения вопроса трудоустройства является стандартный поиск с помощью газет, телевидения и кадровых агентств. Это очень длительная процедура, влекущая за собою необходимость доказать свой уровень знаний и навыков, а также победить в борьбе с соискателями, занимая вакантную должность.

Конечно, можно сразу посетить интернет, купить печатные издания и начать выписывать номера телефонов, прозванивая каждый, а затем ожидать обратного ответа, с предложением посетить собеседование. Но эта тактика в корне не верна. Кстати, о том где и как найти работу мечты, мы писали в прошлой статье.

Чтобы предложить себя как ценного сотрудника, нужно создать правильный образ, убрать лишнюю информацию, и обратить внимание именно на те качества, которые необходимы для вакансии. Наиболее верный путь – это написание резюме.

Стоит понимать, что кадровый отдел любой организации начинает отбор сотрудников именно с этого документа, отправленного на почту.

Начиная составлять (писать) резюме, обратите внимание на ряд особенностей, которые помогут вам сделать его индивидуальным, грамотным и правильно составленным. Для чего это нужно?

Во-первых, сотрудники любого предприятия в течении дня перебирают огромное количество писем от соискателей и временной интервал, затрачиваемый на их просмотр составляет примерно 2-3 минуты. Это именно тот период, который дается вам, чтобы заинтересовать своею кандидатурой.

Во-вторых, взгляд кадровика практически всегда нацелен на поиск самых важных качеств, поэтому уделите особое внимание своей избирательности, постарайтесь четко указать те черты, которые соответствуют будущей должности.

И, в-третьих, ваша задача перейти на второй этап, то есть добиться собеседования. Только удачно составленное резюме – залог встречи с работодателем, а это значит, что нужно особо потрудиться.

Из этой статьи вы узнаете:

  • Что такое резюме и для чего оно нужно;
  • Как составить резюме для устройства на работу — основные принципы составления резюме;
  • Особенности написания резюме;
  • Рассмотрим примеры, образцы, шаблоны и бланки резюме, которые можно легко скачать.

📑 Содержание:

1. Как правильно составить резюме — 5 принципов написания резюме 📝

Существуют 5 основных принципов, соблюдение которых гарантирует вам положительный результат. Постарайтесь придерживаться их, когда начнете составление документа и проверьте наличие каждого перед отправкой в офис.

Рассмотрим каждый более детально, чтобы понимать, на что обращать внимание.

Принцип 1.  Грамотность

Вполне возможно, что как специалист вы уже давно состоялись и можете смело выдвигать свою кандидатуру, понимая, что такой уровень опыта, приобретенные навыки и способность находить общий контакт с коллективом будут только помогать в скорейшем поиске, но вот незадача, ответов на посланное резюме практически не поступает. Так может быть стоит проверить его на наличие ошибок.

Менеджер по отбору кадров – это тот человек, который способен простым взглядом определить вашу безграмотность. Учитывая то, с какой частотой через него проходит документация, в процессе прочтения глаза просто «цепляются» за написанные ошибки, тем более, если они расположены в самом начале предложений.

Даже все самые огромные заслуги просто меркнут перед неумением преподать себя. Чтобы избежать такой досадной ситуации постарайтесь найти программу в интернете, способную просмотреть ваш текст по параметрам орфографии и даже пунктуации.

Если все же остались сомнения сначала прочтите это резюме знакомым, а затем попросите визуально просмотреть его. Хорошо если такие люди имеют специальное образование. Собираясь создавать документ на иностранном языке нужно быть настолько уверенным в своих способностях, чтобы не случилось неприятных ситуаций, ведь одна неверно написанная буква способна изменить смысл всего предложения. Рекомендуем почитать — «Как повысить самооценку и уверенность в себе?»

Такие незапланированные «ляпы» очень часто приводят к тому, что ваш труд оказывается в мусорной корзине. В идеале конечно, лучше всего отдать на проверку уже готовую версию документа истинному носителю языка.

Принцип 2.  Краткость

Это важный принцип, помогающий вам сформировать текст резюме на 1-2 страницы, что является стандартом составления резюме.

Стоит понимать, что даже самая квалифицированная практика, пройденная вами за рубежом, совсем не повод для детального изложения. Стараясь преподнести себя с лучшей стороны, кандидаты считают уместным подробный рассказ о своих заслугах.

Многие, воображая себя специалистами высокого уровня, уточняют огромное количество обязанностей, исполняемых на прежнем месте работы, и поэтапно объясняют, как именно им удалось поднять компанию на несколько позиций вверх, а затем остаться уволенным.

Возможно это и так, но данные подробности очень утомительны, а ваш рассказ будет интересным только до второй страницы. Не добравшись до сути, менеджер просто отложит этот труд в сторону, считая неправильным тратить свое рабочее время на него.

Четко и ясно, без лишней информации преподнесите себя как специалиста, определите время обучения, стаж работы и только те навыки, которые соответствуют созданной вакансии. Ваша задача добиться встречи на собеседовании. Именно там, при детальном разборе ситуации можно составить рассказ обо всех заслугах.

Но не увлекайтесь, перехваливать себя тоже не стоит.

Также рекомендуем прочитать: «Как вести себя на собеседовании — вопросы и ответы на собеседование при приеме на работу»

Принцип 3.  Конкретность

Суть изучения вашего резюме в том, чтобы за 2 минуты определить соответствуете ли вы открытой вакансии. Сотрудники многих кадровых агентств очень часто просматривают документ, уточняя специальность, по которой обучался кандидат, период работы, стаж и причину увольнения.

Если эти параметры подходят, то изучение становится более детальным. Поэтому важно вносить только конкретную информацию, не перегружая ее вашими наградами, заслугами, премиями.

Об этом можно сделать уточнение в разделе «Примечания». Старайтесь указывать даты, название специальности, интервал работы, степень квалификации без данных о том, какими путями вы приходили к итогу, и сколько времени пришлось потратить на самореализацию.

Ваше резюме, это не биография, которая важна руководителю в период осуществления трудовой деятельность. По своей сути, это краткий отчет об этапах жизненной деятельности, связанных с рабочими моментами. Всю информацию, которая не имеет прямого отношения к указанной вакансии, отсекайте сразу, она всего лишь перегружает мнение о вас.

Стоит понимать, что создавать единое резюме для различных предложений не целесообразно. Хотя профессия секретаря и должность помощника руководителя имеет в чем-то схожую основу, функционал, указываемый вами, будет очень разниться. Старайтесь излагать свои мысли четко и ясно.

Принцип 4.  Избирательность

Данный принцип практически вытекает из предыдущего. Как и говорилось ранее, нет необходимости все ваши знания и навыки умещать в один документ. Постарайтесь изначально просмотреть аналогичные резюме, размещенные в интернете другими пользователями.

Уточните, какие качества особо четко описаны в них и почему кандидат считает правильным опираться на такое видение себя как специалиста. Возможно данный метод позволит точнее составить ваш экземпляр.

Проанализируйте свой жизненный путь и выберете только те данные, которые особо важны на претендуемую должность. Поставьте себя на место менеджера по кадрам. Чему бы в первую очередь уделили внимание вы?

Принцип 5.  Честность и актуальность

Такой принцип ценится больше всего. Ваше желание сделать из себя специалиста более высокого уровня может привести в итоге к печальным последствиям. Многие организации предпочитают отдавать функции по поиску персонала специальным службам и кадровым агентствам, а это означает, что до момента беседы с руководителем вам предстоит проходить промежуточные этапы, где каждый может стать моментом истины.

Даже если вы слабо уверены в том, что пишите, убирайте эту информацию. Поверхностное знание программ, умение делать только предварительные расчеты, владение иностранными языками со словарем – это не показатель ваших достижений.

Сделав акцент в данном направлении, вам придется доказывать каждое написанное слово. Поэтому перед тем как написать резюме, помимо честных указанных данных, просмотрите созданный документ на наличие актуальной информации. Важно и то, что ее захотят проверить. Конечно предприятия, осуществляющие свою деятельность на местном уровне, не предъявляют таких жестких требований, да и некоторые вакансии не влекут за собою подобных звонков.

Многие региональные организации, а тем более государственные структуры работают по особому принципу. Там важны не просто подтвержденные данные, а даже рекомендательные письма. Именно поэтому любое ваше преувеличение станет поводом для проверки. Даже самое простое собеседование, подтверждающее ваш обман, принесет массу негативных эмоций, оставляя неприятный осадок.


2. 3 правила оформления резюме 📋 + советы

Конечно, каждый соискатель хочет, чтобы именно его экземпляр резюме стал индивидуальным и попал на стол к руководителю.

Существуют некоторые правила, позволяющие правильно оформить документ и маленькие хитрости, делающие его непохожим на других претендентов.

Сначала рассмотрим те стандарты, к которым привыкли специалисты отдела кадров.

Правило №1. Бумага

Готовый вариант своего документа стоит печатать только на белой плотной бумаге. Во-первых, это говорит о вашем деловом подходе к поиску работы, а во-вторых, подобный лист более комфортен в ощущениях при прикосновении.

Лучше всего применять лазерный принтер. Его чернила более устойчивы к стиранию и не пачкают руки.

Важно понимать, что написанный вами текст, способный заинтересовать, будет передаваться для просмотра в различные отделы, складываться в папки, копироваться на экземпляры, возможно сканироваться или отправляться по факсу, и мягкая тонкая бумага очень быстро приобретет непрезентабельный вид.

В итоге, попав в руки руководителю предприятия, в таком состоянии, первое ощущение о вас будет испорчено.

И, еще один нюанс, не создавайте резюме в письменном виде от руки. Очень часто неразборчивый почерк становится причиной отказа, да и чернила обычной шариковой ручки имеют свойства расплываться даже при малейшем контакте с водой.

Ситуация складывается следующим образом: менеджер, получая рукописный вариант начинает особо внимательно вчитываться в слова, теряя свое время.

Пытаясь сосредоточиться, напрягается зрение, тратятся силы и усиливается внимательность. Как правило, где-то в середине текста, теряется интерес к нему, и суть становится безразличной. В лучшем случае резюме откладывается для дальнейшего изучения, в худшем, отбор продолжается дальше, без вашей кандидатуры.

Правило №2. Оформление

Печать текста располагайте на одной стороне листа, причем поля старайтесь делать широкими.

Во-первых, это удобно для прочтения, когда лист необходимо держать в руках. А, во-вторых, каждое важное резюме подкалывается в папку, где просто необходимо свободное место для дырокола. Весь объем написанного текста не должен превышать 2 страниц, причем все ключевые моменты, по правилам, располагаются на первой.

Если информации очень много, корректируйте шрифт. Лучше всего внизу страницы оставлять надпись: «Продолжение находится на следующем листе». Начинающим специалистам, не имеющим большого количества данных, умещающихся на половине странички, лучше всего визуально распределить предложения так, чтобы они заполнили объем листа.

Не используйте различного рода рамочки, узоры, подчеркивания, они загромождают текст, отвлекая внимание от важного. Стандартными шрифтами считаются Times New Roman или Arial с размером 10-14 кегль. Использовать иные шрифты нецелесообразны, так как большинство из них слабо читаемы.

Ко всему прочему откажитесь от редактора Adobe Photoshop и вообще уберите этот фильтр, ведь вы создаете, по сути, официальный документ. Старайтесь делать так, чтобы стиль был единым для всего документа.

Размер листа, используемого при этом А4. Отделяйте различные разделы с помощью пробела.

Правило №3. Язык

Весь текст, создаваемый вами должен быть стилистически грамотным и однородным. Как говорилось ранее, в нем недопустимы ошибки, отсутствие знаков препинания или наоборот, чрезмерное их употребление.

Старайтесь писать доступным языком без употребления профессиональных названий, известных только вашей специальности. Создавайте документ на русском языке.

Стоит понимать, что даже работа в иностранной фирме, расположенной в России, предполагает наличие специалистов, знающих нашу культуру и ведущих диалоги соответственно ей. Именно они будут первыми, кто просмотрит присланный файл или конверт.

При необходимости лучше всего приложить второй экземпляр, где информация будет изложена на нужном языке. Это оставит уверенность для вас в том, что один из вариантов все же попадет в нужные руки.

Конечно, создаваемое резюме может быть отправлено в электронном виде, что скорее всего. Огромное количество кадровых агентств, да и сами специалисты организаций, прежде чем назначать встречу оставляют адреса интернета, на которые просят прислать письмо.

Здесь не требуется использование бумаги, принтеров и строгого ограничения полей для удобства размещения текста, но еще никто не отменял бумажных носителей.

Для того, чтобы ваш документ наделить признаками индивидуальности, воспользуйтесь следующими советами:

Совет №1. Вставляем фото

Такой удачный ход может выдвинуть вас в лидеры среди соискателей. Многие резюме кажутся безликими, ведь за стандартными фразами не увидеть образа. По классическим представлениям размер фото должен быть как в паспорте. Это примерно 3,5 см*4 см. создайте свой внешний вид строгим и деловым.

Отдайте предпочтение белым или черным цветам в одежде, даже если этот только ее верх. Не размещайте пляжных снимков или тех, что были с деланы в период вечеринок, корпоративных мероприятий, отдыха. Вообще такой нюанс считается наиболее продуктивным и вызывает интерес.

Совет №2. Заботимся о дизайне

Аккуратно, без лишнего усердия выделяем некоторые ключевые важные моменты жирным шрифтом или нестандартным написанием. Тем самым вы обратите внимание на то, что кажется вам наиболее значимым.

Совет №3. Придаем аромат

Это маленькая деталь, которая не останется незамеченной. Если в период работы с резюме создать стойких запах духов, то их аромат ляжет нежными нотами на бумагу и сразу создаст интерес для менеджера, работающего с письмом. Такой ход будет эффективен, если сотрудник, отбирающий вас на вакансию – мужчина. Только не нужно придавать особой значимости этому моменту и заливать бумагу ароматами.

Жесткий и стойкий запах может даже навредить.

Совет №4. Добавляем личную подпись

Такой шаг считается иностранными специалистами очень приемлемым при создании индивидуальности в резюме. Даже в наш век информационных технологий, когда печать всего проходит через принтер, ваша подпись как бы является подтверждением всех написанных данных.

Если же она для вас кажется сложной или неразборчивой, то просто подберите шрифт близкий к прописному и вставьте в конце документа вашу фамилию с инициалами. Наиболее приемлемым для этого считается Harabara Hand. Скачайте его с помощью сети интернет.

Конечно, решение принимать только соискателю, но стоит понимать, что если вакансия популярна, то количество резюме, пришедших в ее адрес, будет огромным. Поэтому, важно выделить свою работу среди остальных. Внимание сотрудника, заостренное на ней, дает шанс к прочтению и последующему изучению, а это уже правильный путь для будущего собеседования.


3. Как правильно написать (составить) резюме — структура резюме и его оформление 🖇

Приступая к созданию самого документа, можно выбрать 2 основных пути: либо вы предварительно набрасываете информацию на лист бумаги, а потом дополняете ее по необходимости в электронном виде, либо сразу создаете резюме, используя шаблоны, распространенные в интернете.

Конечно первый способ предпочтительнее, ведь так можно сосредоточиться, не оставляя важные данные в стороне.

Разделим текст на блоки и рассмотрим каждый более подробно.

✅ Имя и контактные данные

Наиболее распространенной ошибкой на сегодняшнее время считается употребление самого слова «Резюме». Именно оно и не должно указываться, а все начинается с имени, фамилии и отчества.

Личные данные при составлении резюме

Если вы молодой специалист, то достаточно указать только имя и фамилию, хотя подобное решение принимается строго индивидуально.

Разместите эти данные по центру верхней строчки, выделив жирным шрифтом.

С левой стороны листа оставьте место для фотографии, подобрав ее правильным форматом, а справа в столбик сначала пишем дату рождения, потом адрес проживания, номер мобильного телефона и е-майл почты.

Все контактные данные должны быть правильными и актуальными. Этот раздел заполняется для обратной связи.

Проверьте все особо внимательно, чтобы при возникшей необходимости можно было найти вас в любое удобное время.

Обязательно заведите «серьезный» адрес электронной почты. Там обычно указываются ваше имя и фамилия. Такой поступок говорит о важности ваших намерений перед будущим работодателем и позволяет сортировать все письма, оставляя только те, которые имеют смысл.

При возможности впишите в резюме номер домашнего телефона, предварительно предупредив об этом всех обитателей, проживающих вместе с вами. Они станут помощниками в том случае, когда вы будете отсутствовать или взять трубку для вас не станет возможным. Оставьте рядом с телефоном ручку и блокнот. Это позволит быстро записать всю поступающую информацию.

Обратите внимание и на то, что ваш рабочий номер не должен фигурировать в этом документе, даже если настоящий работодатель предупрежден о предстоящем увольнении и вопрос отработки является просто формальным.

✅ Цель поиска

В этом разделе должна стоять конкретно указанная позиция. Определите вакансию, на которую претендуете вы и впишите ее.

Лучше всего взять наименование должности из объявления, которое вы нашли в газете или интернете. Так вы прописываете: менеджер, бухгалтер, секретарь, стажер, помощник руководителя и т.д.

Теперь указываем функциональное направление или отдел, в котором предполагаете трудиться. К примеру: маркетинг, продажи, логистика.

Возможно Вам будет интересно узнать больше о бизнесе, о бизнес идеях и т.д., поэтому рекомендуем также прочитать статью — «Бизнес идеи с нуля»

В целом фраза будет составлена таким образом: «Менеджер в отдел продаж» или «Специалист по закупкам в отдел логистики».

Большинство соискателей предпочитают оставить эту строчку пустой или вообще упускают ее из виду. Это неправильно, ведь первое впечатление, складывающееся о вас, наводит на мысль: «А человек вообще знает, чего сам хочет?» И, как следствие возникает снижение интереса к предъявленному резюме.

Конечно, если вам сложно адаптировать свое резюме под каждую предложенную вакансию, то такой раздел можно убрать вообще и разослать стандартный вариант различным агентствам, но такие методы работы снижают эффективность поиска.

Кроме того, здесь можно указать желаемый график работы и уровень оплаты труда. Эти данные вписываются в соответствии с вашей ситуацией.

Если это полный рабочий день, подробности можно не уточнять, а вот поиск подработки уже ограничивает вас во временном интервале. То же самое и с заработной платой.

Ваш высокий профессиональный уровень, конечно, требует соответствующей оплаты, но не ставьте ее слишком завышенной, это может явиться поводом к отказу в трудоустройстве.

✅ Опыт работы

Это очень важный раздел резюме, который описывает всю вашу трудовую биографию. Он предназначен именно для того, чтобы будущий работодатель уже сейчас имел представление о ваших реальных профессиональных навыках, тех видах деятельности, в которых вы трудились и обязанностях, предложенных к вашему исполнению.

Раздел резюме — опыт работы.

Уже довольно давно расположение такой информации имеет хронологический порядок. Наиболее правильным считается начинать описывать последнее место работы, постепенно добираясь к началу трудовой деятельности.

Вы можете открыть свою трудовую книжку и, указывая каждый рабочий период, описать организацию, ваши функции, результат работы, а возможно, даже достижения. Учтите и то, что данную информацию можно всегда проверить с помощью простого телефонного звонка.

В целом, описывается примерно 3 объекта, и очень важно, чтобы это было постоянное трудоустройство. Даже если вы работали без оформления или проходили практику, разберитесь, нужна ли такая информация вам.

Даже такой незначительный опыт может сыграть существенную роль в зависимости от вакансии, открытой для соискателей. Все обязанности, которые исполняли вы, перечисляются через запятую, но важно ограничить себя в этом процессе.

Постарайтесь уместиться в 1-1,5 строчки, чтобы данные, написанные вами, были удобны к восприятию. Выделите самое главное, не ссылайтесь на мелочи. Все свои достижения, которых удалось добиться, можно указать в соседнем столбике.

Важно то, что предложения формируются в прошедшем времени и должны отвечать на вопрос «Что сделал?» Так, пишем: организовал, выполнил, наладил, увеличил и т.д.

✅ Образование

Конечно, если не существует опыта работы, особое внимание стоит уделить полученному вами образованию.

Многие специалисты советуют указывать сначала ту специальность и учреждение, выдавшее ее, которая имеет непосредственное отношение к поиску должности.

В большинстве своем мы привыкли соблюдать строгий хронологический порядок. Начиная с самого первого образования, не включая школьное, укажите годы обучения, наименование лицея, института или университета, а затем специальность, присвоенную вам.

Информация о красном дипломе будет уместна только для того специалиста, который только окончил школу.

✅ Дополнительные знания и навыки

Все оконченные курсы, семинары, тренинги описываются именно здесь. Вы можете рассказать о том, какими владеете языками, на каком уровне работаете с компьютером, указать наличие водительских прав, а также знание специализированных программ.

✅ Дополнительные сведения

Сюда вписывается та информация, которая не была предоставлена ранее. Конечно, подобный раздел не является обязательным, но может стать особо интересным потенциальному работодателю.

Например, ваша готовность работать ненормированно или возможность отправляться в дальние командировки, и даже наличие деловых связей заострит внимание сотрудников отдела кадров.

После того, как резюме составлено проверьте его и оцените правильность оформления. Исправьте все неверно расположенные строчки, длинные отступы и размеры шрифта.

Кстати, цвет используемого шрифта должен быть только черным. Попросите кого-либо со стороны прочитать все, что у вас получилось. С помощью свежего взгляда можно всегда вычислить неприметные ошибки.

Финальный (заполненный) примерный образец резюме на работу:

Законченное (заполненное) резюме для устройства на работу — готовый пример

Просматривая письмо, отправленное вами на почту сотрудники кадрового агентства, примеряя свободные вакансии, станут рассматривать вас не только как профессионала своего дела, но и учтут все личные качества.


4. Готовые образцы-примеры резюме на работу для скачивания (в формате .doc) 📚

Представляем вашему вниманию готовые примеры резюме на работу, которые можно скачать по ссылкам ниже.

Самые популярные и скачиваемые резюме — образцы:

 Стандартный шаблон (образец, бланк) заполнения резюме на работу в 2021 году (. doc, 45 Кб) Готовый заполненный шаблон, бланк, образец резюме — 2021 года (. doc, 41 Кб) Образец резюме для студента (без опыта работы) (. doc, 36 Кб)

Список готовых образцов резюме на работу для бесплатного скачивания

 Резюме бухгалтера — образец (. doc, 44 Кб)  Образец, бланк резюме юриста (. doc, 38Кб) Образец резюме на работу водителя (. doc, 41 Кб) Заполненный образец резюме администратора магазина (. doc, 38 Кб)Скачать образец резюме бухгалтера (. doc, 39 Кб)Образец резюме врача — шаблон (. doc, 39 Кб)

Профессиональные личные навыки и качества в резюме — примеры

5. Личные профессиональные навыки в резюме — примеры 15 полезных навыков 📌

Для того, чтобы процесс восприятия личных качеств был наиболее легким, опишем ключевые навыки в резюме и приведем их примеры более подробно.

Возможно среди данного перечня, каждый сможет подобрать для себя самые необходимые позиции.

  1. Навыки деловой переписки. Это умение создавать документацию, и оформлять важные письма. Вы должны обладать способностью кратко и лаконично излагать информацию без применения сленга и жаргонов. Здесь важна не только грамотность, но и аккуратность, убедительность, аргументированность и точность. Это технология подготовки деловых писем, их синтаксис, убедительность, выразительность, сама культура переписки и правила работы с электронной почтой.
  2. Навыки делового общения. Это умение легко установить и поддержать контакт с собеседником, знание особых коммуникаций, эффективность телефонных разговоров, возможность убеждать, выбор стиля поведения в различных деловых ситуациях, общение в официальной и неофициальной обстановках. К тому же, такие навыки позволяют выстраивать переговоры так, чтобы партнерские отношения были долгосрочными и плодотворными.
  3. Знание иностранных языков. Здесь важно уточнить его уровень. Возможна работа со словарем или полное восприятие языка и ведение переговоров. Такой навык будет весьма полезным в компании, которая имеет контакты с иностранными партнерами.
  4. Знание языков программирования. Умение работать с передовыми технологиями позволит вам рассчитывать на вакансию системного администратора или программиста. Это способность разбираться в IT-технологиях, понимать сущность языка, его функции и работать с различными программами устраняя возникающие ошибки.
  5. Умение убеждать. Это знание определенных методик, через которые любого человека можно привлечь на свою сторону. Вы должны обладать способностью воздействия на собеседника для четкого достижения поставленных целей, проводить свои идеи так, чтобы начинались обсуждаться способы их реализации, доказывать свою точку зрения, завоевывая расположения любого начальника или участника проектов.
  6. Умение самостоятельно принимать решения. На самом деле подобный навык только кажется простым и легким. В его основе лежит огромная доля уверенности в себе, ведь иногда, от того, какой предложенный вариант вы примите, зависит весть процесс работы организации. Это не только способность сделать правильный выбор, но и осознание последствий всего происходящего. Нельзя сомневаться, корить себя и оглядываться на прошлое, ваши решения должны быть приниматься жестко, твердо и аргументировано.
  7. Умение работать в команде. Ваша способность трудиться в коллективе – это еще не основа будущих побед. Нужно не только правильно сформировать ту команду, которая приведет к намеченным целям, но и стать ее частью, чтобы каждый участник мог легко положиться на ваши действия. Данное умение позволяет стремиться к саморазвитию, снизить уровень конфликтности в организации, четко делегировать свои полномочия и ввести ответственность за их исполнение. Это правильное взаимодействие друг с другом, решение общих задач, и постановка единой цели. Создание команды и работа в ней предполагают выполнение своей части работы в общем ритме, контакт с другими участниками в режиме открытого диалога, умение признавать свои ошибки и принимать чужую точку зрения. Это и взаимопомощь, и сотрудничество даже не смотря на общие симпатии или антипатии.
  8. Умение организовывать. Такая способность дается не каждому человеку. Она предполагает способность лидерских качеств, позволяющих выстроить работу не только для себя, но и своих подчиненных или команды в целом. Это стремление выполнить минимальный набор действий для того, чтобы добиваться поставленных целей с наименьшими усилиями и в самые ограниченные короткие сроки. Это умение определить структуру организации и воспользоваться этими данными для самого оптимального способа исполнения задач. Такая успешная организованность в итоге устраняет любое замешательство, обеспечивает стабильность и дает личное преимущество вам.
  9. Навыки телефонных продаж. Такую способность лучше всего указывать для тех вакансий, которые занимаются реализацией продукции или услуг не только непосредственно через работу с потребителем, но и через средства коммуникации. Это владение разговорными навыками, позволяющими действовать на аудиторию, предоставляя продаваемый продукт в сжатой форме, но доступной для полного понимания. Здесь важно уметь выслушать, создать элемент заинтересованности и огромного внимания, подбор правильных вопросов и ликвидация раздражителей, формирование общего доверия и исполнение поставленных целей с достижением положительного результата. Телефонные продажи – это сделки с собеседниками, которые проводятся на уровне психологии.
  10. Навыки составления отчетности. Это знание ее различных видов, способность разбираться в поступающей информации с максимальной долей полезности. Вы должны понимать разницу между финансовым, управленческим, налоговым учетом и их формами. Важно не только осознавать реальность положения организации, но и уметь прочитать работы предыдущего составителя для извлечения ошибок из них. Все возможные пропуски или искажения отчетности, различные виды просчетов необходимо не только обнаружить, но и предложить пути их устранения.
  11. Навыки работы с электронной почтой. Огромное количество получаемых писем в течении дня требует эффективности их обработки, именно поэтому важно доказать свое умение работы с электронной почтой. Вы должны уметь правильно и корректно общаться с собеседником, своевременно перерабатывать входящую корреспонденцию, отбирая самые необходимые и важные письма. Нужно уметь пользоваться поиском, ставить отметки, применять фильтры и ярлыки, находить нужную информацию.
  12. Навыки осуществления закупок товара. Это прежде всего умение вести переговоры, восприятие всей технической информации о продукте, применение математических способностей, работа с электронными таблицами, использование методов маркетинга и самостоятельный прием окончательных решений. Такие навыки предполагают умение ориентироваться в сложившейся ситуации, выбор самых приемлемых вариантов по различным параметрам, ориентация в остатках товара на складе и в магазинах, партнерские отношения с контактирующими предприятиями и решение задач различной сложности. Вам нужны не только лидерские качества, позволяющие держать отношения с людьми, занимающими более высокие должности в компании, но и четкие знания о товаре, а также умение его очень быстро изучить, найти и договориться про самые оптимальные условия поставок.
  13. Навыки обеспечения жизнедеятельности офиса. Это разносторонние способности, включающие в себя организацию уборочных работ, деловых поездок, работы автопарка, курьерской доставки, деятельности ресепшена и секретарей, закупка маркетинговых материалов, медикаментов, питания сотрудников. Это умение охватить все сферы труда компании и так наладить работу, чтобы она была непрерывной.
  14. Навыки ведения клиентской базы. Знание различных техник и методов формирования клиентской базы, умение систематизировать контакты, определение принципов объединения в группы, применение коммуникативных приемов для быстрого формирования контакта, учет базы.
  15. Навыки работы с первичной документацией. Это обработка и учет всей входящей информации, принятой как на бумажном носителе, так и в электронном виде. Работа с банковскими выписками, книгами продаж и покупок, бланками расчетов с поставщиками и подрядчиками. Кроме постоянного отслеживания документооборота необходимо знать правила проведения проверок, уметь находить ошибки и исправлять их в дальнейшем, ксерокопирование и архивирование.

6. Личные качества в резюме — примеры 📃

Личные качества в резюме могут быть, например, следующими: аккуратность, амбициозность, быстрая обучаемость, внимательность, гибкость, дружелюбие, инициативность, коммуникабельность, лояльность, находчивость, нацеленность на результат, оптимизм, организаторские способности, ответственность, отзывчивость, порядочностьпринципиальность, самоконтроль, скрупулёзность, справедливость, стрессоустойчивость, трудолюбие, умение адаптироваться к переменам, умение убеждать, целеустремленность, чувство юмора, энергичность.

Стоит понимать, что указывая как свои личные, так и профессиональные качества необходимо обратить на них особое внимание, ведь в зависимости от должности одна и та же строчка может придать вам как положительного эффекта, так и отрицательного.


7. Как правильно составить сопроводительное письмо к резюме — пример написания 📋

Как написать сопроводительное письмо к резюме? Скачать пример можно по ссылке ниже

Отправляя резюме агентству по подбору кадров или будущему своему работодателю, озадачьте себя такой особенностью, как написание сопроводительного письма. Хотя в настоящее время оно и не имеет особой популярности, и многие соискатели не считают нужным «заморачиваться» на дополнительные действия, но все же в этом есть ряд своих преимуществ.

  • Уникальность. Такое письмо позволит вам наиболее четко и лаконично рассказать о себе, создавая общее представление именно таким, каким видите его вы.
  • Экономия времени. В процессе своей загруженности, просмотр резюме для рекрутера становится монотонным делом, тем более, что из каждого поступившего документа нужно выбирать основные качества соискателя, как профессиональные, так и личные. Вы подобным способом, презентуя себя, позволяете доносить важную информацию четко и правильно, сохраняя несколько свободных минут в графике этого специалиста.
  • Акцент на свою кандидатуру. Не важно, отправляете ли вы письмо по электронной почте или пишите его на бумажном носителе, само по себе, приложенное к резюме оно позволяет вам выделиться среди всех остальных претендентов. Такое внимание станет запоминающимся моментом в течении дня, а вся серьезность предоставленных данных создаст впечатление о вас как о ценном сотруднике.

Скачать пример сопроводительного письма к резюме

 Скачать образец сопроводительного письма к резюме  (. doc, 33 Кб)

Сопроводительное письмо к резюме — 5 шагов

Стоит понимать, что грамотное составление такого письма дает вам хорошую основу для успешного рассмотрения прилагаемого резюме. Существует несколько основных деталей, на которые важно обратить внимание при написании.

Рассмотрим их поэтапно, чтобы каждый шаг стал понятен.

Шаг №1. Продумываем суть излагаемого

Читаем резюме, запоминаем информацию и выбираем из нее только самое важное. Учитывайте то, что все должно быть изложено кратко и четко, без лишних размытых фраз, длинных предложений и пафосного преподнесения своей кандидатуры.

Кроме того, продумайте, как можно наиболее правильно описать причину увольнения с предыдущего места работы или длительное отсутствие трудовой деятельности. Как правило, подобные вещи в резюме не пишутся, но здесь, если вы считаете нужным, можно объяснить подобную информацию.

Шаг №2. Составляем структуру

Правильное письмо должно иметь последовательность всего написанного. В начале указывается приветствие, затем основной текст, где важной является суть, потом ссылаемся на прилагаемое резюме и заканчиваем все предоставлением контактной информации.

Шаг №3. Составляем приветствие

Как правило, достаточно написать «Здравствуйте» или «Добрый день», это уже настраивает на позитивный лад, оставляя приятные эмоции о вас. Но, наиболее лучшим вариантом станет обращение к сотруднику по имени отчеству. Такие данные узнать не сложно.

Имена сотрудников кадровых агентств или работников по подбору персонала пишут на визитках, а чаще всего указывают в интернете. Откройте сайт, просмотрите его интерфейс, обратите внимание на вкладку «Контакты» или «Сотрудники» и создавайте свое письмо.

Шаг №4. Пишем текст

Вначале укажите цель вашего обращения, и то, где вы нашли вакансию. К примеру: «С целью трудоустроиться на должность менеджера по продажам в развивающуюся компанию, предлагаю Вам рассмотреть мою кандидатуру. Информацию о вакансии получена с помощью сайта…. ». далее расскажите, почему именно вы достойны этого предложения.

Не стоит перечислять или кратко переписывать свое резюме, достаточно выделить несколько моментов, касающихся конкретной вакансии. Фразы типа «Я специалист высокого уровня» или «Я легко обучаем» кажутся размытыми и встречаются практически в каждом письме.

Поэтому, даже если эта информация имеет 100 процентную основу под собою, таким образом предоставлять ее не стоит, вы просто окажетесь банальным.

Шаг №5. Завершаем написание

После всей изложенной сути обязательно укажите, что прилагаете свое резюме. Ниже, отдельной строчкой можно прописать: «Если вас заинтересует моя кандидатура, то вы сможете связаться со мною по телефону» далее указываем номер или адрес электронной почты.

Если существует возможность подъехать и посетить собеседование в любой предложенный вам момент, сделайте на это ссылку. Хорошим завершением всего изложенного будет фраза «Удачного дня!» или «Спасибо за внимание».

Стоит понимать, само сопроводительное письмо должно быть небольшим по объему и удобным к прочтению.


8. 10 основных ошибок при написании резюме ⚠

Иногда случается так, что в течении длительного времени на все отосланные вами резюме не поступает ответа. И вроде бы нет сомнения в профессиональных качествах, ведь опыт, наработанный с годами, дает особое преимущество, да и вы сами понимаете, что большинство организаций с удовольствием бы заполучили мастера такого класса. Только дни идут, свободные денежные средства заканчиваются, а собеседований и звонков почему-то нет.

Возможно, причиной тому станут ошибки, которым вы не уделили должного внимания. Именно они становятся поводом для отказа.

Рассмотрим самые распространенные ошибки при составлении своего резюме.

Ошибка 1. Грамматика и опечатки

Это то, что становится явным в первую очередь. Не стоит думать, что если вакансия, предложенная вам, связана только с механической работой и не касается письменности, то нет необходимости следить за собственной речью и наличием ошибок. Наоборот, специалист, читающий ваше резюме, будет придавать особое значение подобному факту.

Неряшливость в написании, отсутствие орфографии или пунктуации, словно грязный костюм, отталкивает, создавая отрицательное впечатление. Будет казаться, что вы неряшливы, несерьезны и способны работать только «спустя рукава».

Способов избавиться от подобной ошибки несколько. Можно проверить написание в программе «Microsoft Word» или скачать специальную программу из интернета, к примеру «Орфограммка», которая к тому же, просмотрит наличие всех запятых. Если все же сомневаетесь, обратитесь за помощью к ближайшим знакомым, которым доверяете в этом вопросе.

Ошибка 2. Нечитабельность

Как бы это не звучало банальным, но важно проверить документ на правильность применения шрифта, межстрочных интервалов и распределение текста на странице. Иногда слишком мелкие буквы, огромное количество иностранных слов и постоянные перемены шрифта способны испортить даже самое приятное впечатление о вашем резюме.

Стоит понимать, что данный документ создается именно для того, чтобы быть удобным в использовании. Обеспечивая возможность легко воспринимать информацию, вы даете себе шанс к удачному трудоустройству.

Исправить такую ошибку можно самостоятельно, структурируя и правильно распределяя текст. Получившийся экземпляр дайте для прочтения стороннему человеку, а затем уточните, чтобы он исправил в оформлении.

Ошибка 3. Противоречия

Наличие дат в резюме, которые не совпадают по временному периоду, а также не сочетаемость функций, исполняемых на занимаемой должности, станут серьезным препятствием на пути к поиску работы.

Проверьте все написанное вами, акцентируя внимание на этом вопросе. Даже если вам приходилось готовить документы на подпись руководителю и при этом периодически ремонтировать сломавшуюся офисную технику, подобное перечисление вызовет как минимум удивление со стороны работника, подыскивающего кадры.

К тому же, часто распространенным недочетом считается определенная недосказанность со стороны соискателя. Нам кажется, что изложенная информация, сама по себе заставляет делать какие-то выводы, а это уже не правильно. Ваша задача донести данные так, чтобы они были конкретными.

Стоит понимать, что любой работник кадрового отдела не решится разгадывать написанные вами загадки, а тем более тратить на это более 2 минут. Поймите, что у вас есть только один шанс быстро и правильно создать мнение о себе.

Ошибка 4. Скромность

Нам кажется, что описание своих собственных достижений – эта некая хвалебность перед другими кандидатами. Именно поэтому многие соискатели считают правильным перечислить только основные обязанности, исполняемые ими на предыдущем месте работы.

На самом деле такая позиция на правильная. Конечно, не стоит возносить себя в ранг самых «крутых специалистов», обозначая, что только лишь вы подняли компанию на высокий уровень достижений, но и обезличивать себя, тоже будет неверно.

Менеджер, читающий резюме должен понимать, что ваше развитие как специалиста происходит постепенно, что подтверждают определенные достижения. Иногда проблема даже не в том, что их не существует, а в том, что человек не способен выделить такие моменты среди своей трудовой деятельности.

Конечно понятно, что какого-то определенного списка не существует, но подумайте внимательно, может быть вы освоили сложный процесс, сделав его более эффективным или разработали особый дизайн-проект.

Вами написанная программа, составленные методы экономии бюджета, обновление каталога продукции, проведенное мероприятие на высоком уровне тоже говорит о достижениях. Даже если в вашей жизни до этого была всего лишь практика, проанализируйте ее этапы.

Ошибка 5. Лишняя информация

Иногда кажется, что чем больше написано, тем ярче раскрывается ваша личность и профессиональные навыки. Это заблуждение. В зависимости от того, на какую вакансию вы претендуете, уберите все ненужное, позволяя сосредоточиться на самом главном.

Если специалисту будут интересны детали написанного, он обязательно задаст вопрос в процессе собеседования, и именно там можно пояснить свои навыки, рассказать о дополнительных функциях, исполняемых вами.

Ошибка 6. Контактные данные

Неверное указание подобной информации – это отсутствие возможности связаться с вами. Даже если решение будет положительным и возникнет необходимость пригласить вас на собеседование, менеджер сделать подобного не сможет.

Ваша задача проверить все номера телефонов, адрес электронной почты и фактического места пребывания, чтобы не упустить свой шанс.

Ошибка 7. Большой объем резюме

Такая ситуация неудобна в двух случаях. Во-первых, полное прочтение созданного файла приведет специалиста к состоянию утомления, а это уже снижает вероятность последующего контакта. Во-вторых, отправляя готовое резюме через электронную почту, вы рискуете временем.

Для того, чтобы открыть подобный файл нужно ожидать, ведь даже присланное фото может затянуть процесс. Уважайте свой труд и время человека, которому необходимо работать с вашими данными.

Ошибка 8. Попытки стать оригинальным

Этот вопрос обсуждался немного ранее, но все же имеет актуальность и сейчас. Многие кандидаты, осознавая необходимость, стать индивидуальными стремятся разукрасить страницу, добавляя туда рисунки, рамки, веселое фото, что в большей степени обеспечивает 1-2 минуты смеха в день, но никак не говорит о вашей серьезности.

Ошибка 9. Уточнение личных подробностей

Желание быть открытым для специалиста по отбору кадров или даже самому потенциальному работодателю иногда приводит к тому, что соискатель готов указывать самые глубокие подробности своей жизни. Так не стоит писать о физических данных, родственниках, увлечениях, знаке зодиака, личных предпочтениях, домашних питомцах.

Ошибка 10. Правдивость данных

Стоит запомнить, что даже ваше огромное желание занимать важные должности в организации не является поводом для того, чтобы преувеличивать заслуги или указывать те навыки, которыми вы в реальности не обладаете.

При проведении собеседования  даже самый простой вопрос, на который не последует правильного ответа, может вызвать недоверие и как следствие, отсутствие желания рассматривать вашу кандидатуру.


9. Рекомендации специалистов по написанию резюме — 7 полезных советов 👍

Чтобы результата вашей работы был удачным, необходимо с самого начала обратить внимание на советы, которые дают специалисты.

Ведь по своей сути, резюме – это не просто изложение материала, а возможность представить свою кандидатуру, как наиболее подходящую на открытую вакансию.

Вы по сути продаете свои навыки и умения будущему работодателю. Именно поэтому отнеситесь к данной работе с особой серьезностью.

7 советов специалистов по составлению резюме

  1. Определяйте четкую цель. Решите то, какая должность вам интересна. Ставьте ее в основу, обозначьте свои потребности и начинайте работать. В противном случае резюме получится размытым и неполным.
  2. Ориентируйтесь на маркетинг. Представьте себе, что ваш будущий руководитель – это покупатель. Оцените, насколько ему было бы выгодно трудоустроить вас как своего сотрудника.
  3. Работайте для собеседования. Если своей конечной целью ставить желаемую встречу с сотрудником компании, на которой можно зарекомендовать себя, а не факт поиска работы, то составлять резюме будет проще. Не думайте о трудоустройстве, стремитесь пройти первый этап, попадите на собеседование.
  4. Размещайте информацию правильно. Первое мнение о вас складывается на протяжении первых 30 секунд и важно, чтобы оно было положительным. Поэтому все самые важные качества разместите на первой странице, примерно в середине листа. Предложения, которые пишите вы, должны быть краткими и четкими.
  5. Поиграйте в «зеркало». Прочтите внимательно объявление о поиске персонала, определите, какими словами описываются требуемые качества, и именно такими же фразами на протяжении своего резюме расположите собственные качества.
  6. Пишите текст легким к прочтению. Пишите резюме так, чтобы оно легко читалось. Таким образом, можно предоставить любую информацию. Если есть возможность употребить специальный термин, сделайте это, но учтите, что перегружать текст такими уникальными словами не стоит. Работник отдела кадров должен понимать, что вы именно разбираетесь в своей специфике, а не просто ставите нужные слова через запятую.
  7. Отправляйте резюме работодателю. Проводя все необходимые проверки, начинайте отправку резюме и сопроводительного письма. Делайте ставку сразу на несколько компаний, ожидая своего ответа. Но, как и было решено ранее, каждая вакансия должна иметь свой уникальный текст.

10. Заключение + видео 🎥

Теперь вопросы о том, «Как правильно написать и составить резюме?» не должны вызывать особых сложностей. Необходимо просто заранее понимать то, что вы хотите указать в данном документе. Тогда, отправляя его будущему работодателю можно настроить себя на успешный результат.

И напоследок рекомендуем посмотреть видео по теме «Как составить резюме — подробно»:

Образец резюме на английском языке — пример с переводом

В этой статье вы найдёте: 

Общие требования: как составить резюме на английском

Помните, что рекрутер в день обрабатывает десятки и даже сотни резюме. Поэтому писать его нужно так, чтобы HR-специалисту было максимально комфортно его читать. 

Из этого следует несколько очень простых правил:

  • Одно резюме — один лист

Причина простая — практическая. Понравившиеся резюме рекрутер зачастую представляет директору компании или HRD, но перед этим он их распечатывает. И если оно состоит из двух или больше листов, то один из них может запросто потеряться. 

Неполное резюме никто читать не будет, поэтому оно мгновенно отправится в шредер. А преимущество получат кандидаты, резюме которых прочитали и оценили. Выбирать будут именно из них.

Unsplash

  • Один кандидат — одна должность

Рекрутеры очень скептически относятся к кандидатам, которые с помощью одного резюме подаются сразу на десяток вакансий. Подобное «универсальное» резюме прямо кричит: «Я толком не умею ничего, но возьмите меня хоть куда-нибудь!»

Просто представьте, как со стороны рекрутера будет выглядеть следующая шапка резюме:

John Smith

PR Specialist, System Analyst, Python Developer, C++ Developer, Frontend Developer, System Administrator.

Скорее всего, HR-специалист просто посмеется над подобным «многостаночником» и удалит резюме. 

Даже если вы на самом деле планируете рассмотреть несколько должностей, то нужно писать отдельное резюме на каждую из них. 

  • Внешний вид — это важно

Рекрутер обрабатывает огромное количество резюме. И будьте уверены, что ему ужасно надоело читать простыни текста, которые никак не структурированы.

Сделайте так, чтобы именно ваше резюме выгодно отличалось от остальных. В интернете есть множество шаблонов и заготовок под резюме, которые уже грамотно структурированы и оформлены. Воспользуйтесь одной из них или сделайте документ на специализированном сайте.

Образец резюме на английском (с переводом)

Мы рекомендуем придерживаться стандартной общепринятой структуры резюме. Давайте рассмотрим, как создавать конкретные блоки резюме. А чтобы было проще все это воспринимать, будем разбирать на конкретном примере.


Структура резюме на английском

Разберём каждый пункт резюме.

Name and desired position — имя и желаемая должность

Ваше имя и должность, на которую вы претендуете, — именно это должно первым бросаться в глаза. Обязательно выделите их крупным шрифтом.

Здесь не нужно создавать велосипед. Просто проверьте, как правильно звучит нужная вакансия в компании, куда вы хотите попасть.

Важный нюанс! Имя нужно писать без отчества. Американцы и британцы не пишут в резюме свои вторые имена — это считается чванливым жестом. Да и отчество мгновенно утяжеляет резюме, заставляет рекрутера напрягаться, чтобы прочитать. Поэтому лучше без него.

Profile — личная информация 

Сразу скажем, «личная информация» не означает, что нужно описывать свое семейное положение, наличие питомцев и хобби. 

Это контактные данные, с помощью которых рекрутер сможет связаться с вами, чтобы пригласить на очное собеседование.

  • Address
  • Telephone number
  • Email
  • Facebook
  • LinkedIn

Теперь по порядку.

Адрес по-английски записывается совсем не так, как по-русски. Правильный порядок следующий: номер дома, улица, номер квартиры, город, область, индекс, страна. 

К примеру: 25 Arbat Street, Apt. 49, Moscow, 105043, Russia

Если не хотите раскрывать свой реальный адрес, можно убрать номер дома и квартиры, оставив только название улицы. Из этого рекрутер все равно сможет понять, будет ли вам удобно добираться до места работы.

Номер телефона стоит указать в международном формате: +123 (00) 123-45-67

Email и ссылка на страницу Facebook обязательны. Это резервные инструменты связи. Плюс, страница в соцсети больше расскажет рекрутеру о вас как о личности. Поэтому позаботьтесь, чтобы там не было компрометирующей информации или фото.

Ссылка на аккаунт LinkedIn не обязательна, но желательна. 

Summary — аннотация

Многие соискатели незаслуженно пропускают этот пункт, но именно он отвечает за заочное знакомство с вами как с личностью. 

Аннотация — это своеобразная «презентация в лифте». Когда буквально в нескольких фразах вам необходимо произвести приятное впечатление и подготовить почву для дальнейшего, более подробного знакомства. 

В примере выше этот пункт выглядит так:

I am passionate CeX / Customer Experience Professional seeking to gain a new and rewarding position where I can implement the latest customer support and workflow processes. As an organised and highly service driven individual, I love to champion brilliant customer support and deliver first class results within dynamic and fast paced working environments. Я увлеченный своим делом профессионал по CeX и Customer Experience, который ищет новую и перспективную должность, на которой я смогу внедрить последние наработки по поддержке клиентов и организации рабочего процесса. Как организованный и исполнительный человек, я бы хотел обеспечивать грамотную поддержку и получать первоклассные результаты в динамичной и быстроразвивающейся компании.

Стремления и желания можете описать в произвольной форме, но старайтесь ограничиться 50 словами. Большие сочинения о том, почему вы хотите получить эту работу, никто читать не будет.

И еще совет — не старайтесь поразить рекрутера своим идеальным английским. Чем сложнее предложение и обороты, которые вы используете, тем легче сделать ошибку. Пишите проще!

Experience — опыт работы

Опыт работы значит больше, чем образование. Поэтому его необходимо указать в самом начале. 

Придерживайтесь следующей структуры: название компании — занимаемая должность — описание компетенций и результатов. О каждом месте работы напишите 3-5 предложений. Если у вас есть какие-нибудь выдающиеся результаты — укажите это отдельно.

Не указывайте абсолютно все компании, где вам приходилось работать. Если их много, укажите 3-4 последних, в которых вы работали по той специальности, на которую хотите собеседоваться.

Вверху должна быть должность, которую вы занимали последней — не наоборот. Первым в глаза должна бросаться максимально соответствующая вашим компетенциям строка, а не какая-нибудь «стажировка в неизвестной компании».

Описывайте задачи, которые выполняли в компании, с помощью герундия:

  • Heading up the B2B corporate hospitality centre… — Возглавляя корпоративный гостиничный центр для B2B-клиентов…
  • Managing a team of 11… — Управляя командой из 11 сотрудников…
  • Working at the forefront of the client service team… — Работая на первой линии клиентского отдела….

А результаты — с помощью обычного Past Simple:

  • I implemented new CeX processes… — Я внедрил новые процессы коммуникации с клиентами. ..
  • I conducted staff appraisals… — Я ввел процедуру оценки качества работы персонала…

Очень рекомендуем перед написанием этого пункта повторить правила герундия и сложносочиненных предложений, чтобы не ошибиться в грамматике.

Unsplash

Education — образование

Если у вас есть высшее образование или сертификаты каких-нибудь курсов, которые могут представлять интерес в профессиональном плане — их можно и даже нужно указать.

Но расписывать не стоит. Вполне достаточно указать полученное звание, место и годы учебы. 

Профильное образование — это плюс, но во многих сферах опыт работы играет куда большую роль, чем «корочка». Поэтому блок с образованием идет после блока с опытом.

Skills — навыки

Навыки соискателя можно разделить на две группы: hard skills и soft skills. 

Хард-скиллы — это навыки, которые необходимо для непосредственного выполнения рабочих обязанностей. К примеру, для программиста на Python — это знание самого языка Python.

Софт-скиллы — это личностные качества, которые позволяют успешно работать в команде и контактировать с людьми. Это могут быть коммуникабельность, лидерские качества, инициативность, креативность и другие.

Выберите 3-5 навыков из каждой группы и укажите их в резюме. Идеально, если сможете визуально показать уровень владения ими — как в примере. Но если нет — ничего страшного, пишите словами. 

Рабочие навыки у каждой профессии разные, зато софтскиллы у всех одни:

  • Communication — Коммуникация
  • Self-Motivation — Внутренняя мотивация
  • Leadership — Лидерские качества
  • Responsibility — Ответственность
  • Teamwork — Командный игрок
  • Problem Solving — Навык решения проблем 
  • Decisiveness — Решительность
  • Flexibility — Гибкость

Вот вам небольшой список наиболее популярных личностных навыков, выберите среди них те, которые подходят именно вам. Или же найдите те, которые вам соответствуют больше всего.

References — рекомендации

В западных компаниях рекомендации — это важная часть корпоративной культуры. Ведь кто может лучше рассказать о сотруднике, чем люди, с которыми он уже раньше работал? 

Этот пункт не обязательный, но желательный. Если есть возможность, необходимо запросить официальную рекомендацию от бывшего работодателя. Чтобы ее можно было проверить.

И еще важный момент — в резюме вставляйте только ссылки на рекомендации. А перед этим загрузите из куда-нибудь в облако. Если рекрутеру они потребуются, он их откроет.

Собственно, именно поэтому блок «References» самый небольшой.

Чем резюме на английском отличается от русскоязычного

Остальные же данные в резюме не обязательны. Более того, даже не нужны. Мы знаем, что на русском в резюме любят писать другие дополнительные факты: научную деятельность, квалификации, которые не относятся к желаемой должности, членство в различных организациях, награды и прочее.  

Это популярная ошибка. Потому что Resume пишется коротко и по существу, а подробности больше подходят для CV. Это два разных типа документа и оформляются они очень по-разному.

Заключение

Резюме на английском — это краткая и концентрированная выжимка данных, которые максимально полно характеризуют вас как специалиста. Только то, что рекрутеру необходимо знать — и ничего больше. 

Так что лучше написать меньше, но зато HR-специалист сможет быстро понять, что именно вы являетесь перспективным кандидатом и позовет на собеседование. Успехов вам в написании резюме — и поскорее найти работу своей мечты!

Фото на обложке: Photogenica / thinglass

Как правильно составить резюме: образец, бланк

Профессиональные навыки и умения в резюме должны быть отражены достоверно. От правильности его написания напрямую зависит получение желаемой должности. Резюме является подобием визитной карточки человека, содержащей краткие, но информативные личные данные. О том, как правильно написать и оформить столь важный документ расскажет наша статья.

Что писать в резюме?

Резюме – это самый первый документ, который необходимо предоставить в отдел кадров организации при трудоустройстве. При его написании стоит помнить, что от содержания будет зависеть отказ или прием на работу. Как правило, после прочтения резюме, его владельца приглашают на собеседование для определения достоверности указанных данных, проведения тестирования будущего работника и проверки его навыков.

Классический вариант оформления резюме состоит из трех основных блоков:

  • личная информация;
  • образование;
  • опыт работы.

Четких правил написания резюме не существует, можно найти лишь рекомендации по его заполнению. Практически все данные указываются в документе в хронологическом порядке, они должны отвечать действительности, поскольку вранье рано или поздно будет разоблачено.

Помимо основной информации об опыте работы и месте учебы, стоит обозначить свои увлечения и таланты. Их наличие позволит работодателю создать общее мнение о потенциальном работнике. В связи с этим, помимо вышеперечисленных блоков резюме, в него можно добавить дополнительные на свое усмотрение. К примеру, это могут быть разделы о компьютерных навыках или знаниях иностранных языков.

Инструкция по написанию резюме

Поскольку целью резюме является преподнесение своей кандидатуры в положительном свете для работодателя, указанные в нем данные должны отражать преимущества трудоустройства потенциального работника. После его прочтения, у работодателя не должны возникнуть сомнения по поводу достоверности указанной информации. С этой целью необходимо:

  • предоставить реальные биографические данные, косвенно ознакомив работодателя со своей жизнью;
  • указать опыт с предыдущего места работы, показав свою кандидатуру с лучшей стороны;
  • дополнить основную информацию указанием своих преимуществ. Среди них можно отметить коммуникабельность и владение иностранными языками.

Перед написанием резюме необходимо продумать вариант его доставки. Оно может быть отнесено лично в офис компании или отправлено по электронной почте. В зависимости от выбора, оформление резюме будет разным, при этом тексты должны быть идентичными. Отличным вариантом оформления электронного экземпляра станет приложение фотоснимка потенциального работника.

Примерная структура резюме

  1. Наименование документа. В данном разделе указывается слово «резюме», либо CurriculumVitae (от латинского означает «жизнеописание»). Второй вариант считается довольно редким, поэтому можно порекомендовать использовать именно его, показав работодателю свою грамотность с первой строчки.
  2. Цель. Здесь необходимо написать конкретную должность или должности, которые работник хотел бы занять. В данном случае, можно порекомендовать указать одновременно 2 или 3 специализации, увеличив свои шансы приема на работу.
  3. Контактная информация. В этом разделе потенциальный работник должен предоставить свой адрес, номер телефона, имейл, указать свое имя, дату рождения и семейное положение.
  4. Образование. В данном блоке необходимо указать место учебы, прохождение курсов, изучение различных языков в специализированных школах и прочую информацию, относительно получения образования. Отметим, что все данные указываются в хронологическом порядке.
  5. Опыт работы. Молодой работник вряд ли сможет похвастаться большим опытом работы, поэтому в данном блоке ему стоит указать место прохождения практики, которое отражено в трудовой книге. Опытному работнику стоит указывать данные в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы. При большом стаже и частной смене рабочих мест, рекомендовано указывать опыт работы за последние десять лет. Заполняя этот раздел можно сделать акцент на свои профессиональные навыки, преподнеся их в качестве своих преимуществ.
  6. Дополнительные навыки. Данный блок дает возможность показать свои умения, не относящиеся напрямую к работе. Это может быть наличие водительского удостоверения, опыт работы с ПК, знание иностранных языков. Пренебрегать данным разделом не стоит, поскольку он дает возможность показать работодателю разноплановые таланты и умения.
  7. Дополнительная информация о хобби, полученных наградах и общественной деятельности.Исходя из информации данного раздела, работодатель сможет узнать об увлечениях работника.
  8. Рекомендации. При сохранении хороших отношений с прежними работодателями, можно создать их список с указанием контактных данных. Воспользовавшись ими, потенциальный руководитель сможет связаться с предыдущими работодателями и в устной форме поинтересоваться мнением о работнике.
  9. Дата и подпись. Указание даты и подписи подтверждает подлинность резюме.

Резюме должно быть составлено на русском языке, исключением является трудоустройство в иностранные компании.

Образец написания резюме

Для наилучшего понимания составления резюме, мы решили представить наглядный образец его составления.

Составление резюме кажется простым лишь на первый взгляд. Правильное преподнесение личной информации, указанной в нем, должно быть не только достоверным, но и грамотным. Допущенные в тексте ошибки станут причиной отказа при трудоустройстве.

Правила составления резюме

  • Объем резюме не должен превышать одной печатной страницы;
  • При написании резюме в электронном виде, необходимо использовать один размер и наименование шрифта на весь документ;
  • Заполнение полей резюме должно проводиться равномерно, без создания больших пробелов на листе;
  • Рекомендовано заполнять резюме 12 шрифтом, подчеркивая или выделяя жирным его основные разделы;
  • Обязательно необходимо провести вычитку и проверку текста перед отправкой. Сделать это можно при помощи редактора в Word;
  • Текст не должен быть перенасыщен терминами и сложными оборотами. Он должен легко читаться и восприниматься;
  • Печатать резюме стоит на плотной белоснежной бумаге, сдавать – в отдельном файле или папке.
  • Резюме должно быть написано темными чернилами, идеально подойдет черный, темно-синий или фиолетовый цвета.

В процессе оформления резюме можно проявить творческую натуру, внеся в него нестандартные составляющие. Они помогут выделить владельца документа из числа конкурентов, поставив его кандидатуру на первое место. Привлечь внимание к себе можно при помощи:

  • фотоснимка – в левом верхнем углу резюме можно вклеить или вставить при помощи компьютерных программ, качественную фотографию. Такое резюме, позволит заочно познакомить работодателя с будущим работником;
  • эпиграфа – придется к месту в резюме для рекламных компаний, в которых творческие способности ставятся на первое место. Отметим, что злоупотреблять эпиграфами не стоит, достаточно будет одной цитаты на все резюме;
  • дизайна – покажите свое искусное владение редактированием текстов, превратив скучное резюме в красивый отформатированный текст. Конечно же, это не означает разукрашивание текста в яркие тона, достаточно будет классического строгого форматирования с выделением основного текста.

Помимо положительных сторон использования, нестандартное резюме скрывает под собой большие риски, связанные с отказом от работы. Дело в том, что не во всех компаниях ценят творческую натуру человека. Многие менеджеры по персоналу считают, что работать с такими сотрудниками будет тяжело.

Каким должен быть стиль написания резюме?

Классический стиль оформления резюме предусматривает:

  • краткость – отсутствие терминов, излишних словосочетаний и оборотов;
  • активность – в тексте обязательно стоит использовать активные глаголы. К примеру, необходимо писать «владею основами бухгалтерского учета»;
  • конкретность – старайтесь ограничить написание сторонней информации, не имеющей прямого отношения к вакансии. Раскройте свои профессиональные навыки, подробно описав их;
  • изложение цели – покажите свои преимущество, указав их в опыте работы и дополнительных сведениях;
  • точность – излагайте мысли ясно и понятно. Не стоит прибегать к использованию двусмысленных фраз в тексте;
  • избирательность – предоставляйте только выгодные данные, гарантирующие получение желаемой должности;
  • честность – указывайте достоверную информацию, поскольку ложную работодатель может легко опровергнуть, устроив проверку;
  • грамотность – не забывайте о проверке текста на ошибки.

Залог успеха правильного написания резюме скрыт в его адаптировании под требования конкретного работодателя.

Правила профессионального написания резюме

  1. Подумайте о возможностях и карьерном росте, четко сформулировав желаемую должность для написания резюме.
  2. Заранее определитесь с заработной платой. Не указывайте в резюме конкретные цифры, просто намекните, что она должна быть достойной, т.е. не низкой.
  3. Избегайте юмористических выражений. Резюме – это документ, требующий строгости. Неуместные шутки тут не нужны.
  4. Заполните каждый блок резюме, без допущения пропусков. Если заполнение некоторых разделов затруднено, просто не указывайте их и удалите со страницы. К примеру, можно пропустить раздел хобби или дополнительная информация.
  5. Не указывайте в резюме сугубо личную информацию и конфиденциальные данные. Достаточно лишь поверхностной информации.
  6. Разместите в резюме дополнительные контактные данные для связи: адрес электронной почты, страничка в социальных сетях. С последним вариантом стоит быть осторожней, не рекомендуется указание аккаунта в социальной сети, если он напрямую не связан с профессиональной деятельностью.
  7. Не забудьте проверить резюме на наличие ошибок.
  8. Указывайте в резюме данные, которые легко доказать. К примеру, место учебы легко доказывается наличием диплома, а предыдущее место работы – трудовой книжкой.
  9. Дополняя резюме фотографией, стоит помнить, что это должен быть небольшой снимок, паспортного формата. Прикладывание к резюме фотографий с отдыха, с семьей или друзьями категорически запрещено. Снимок подобного рода может вызвать негативную реакцию со стороны работодателя и непонимание.

Заключение

Итак, резюме – это правильно составленная самопрезентация от которой напрямую зависит получение достойной должности в желаемой компании. Резюме позволяет показать работодателю не только свои навыки и умения по основной специализации, но и разноплановые таланты. Интересное и оригинальное резюме станет первым шагом на пути к трудоустройству.

Как составить резюме для работы за границей, правила составления.

При поиске работы за границей правильно составленное резюме – основная часть успеха. На его основании работодатель оценивает специалиста и принимает решение приглашать его на собеседование или нет. Ошибки при составлении резюме, отсутствие или переизбыток информации – основные причины для отклонения потенциального сотрудника. И так  одна из главных ошибок составления резюме для работы за границей это то, что вы его не редактируете перед отправкой в разные компании. А составив один раз резюме считаете. что этого достаточно. Но посмотрите на требования от работодателей к кандилатам. У одних одни критерии.а у других другие.  Подстраивайтесь быть как вода отсылая ваше резюме. Понимаете?))

https://www.youtube.com/watch?v=3uZR_Mni5Bo&list=RD3uZR_Mni5Bo

 

Содержание страницы

Формат подачи резюме

Резюме должно быть небольшим, но емким

Резюме составляется на английском либо на языке той страны, в которой вам предстоит работать. Оптимальный объем резюме – одна страница 14 шрифтом. Больше может быть только в том случае, если вы хотите заявить нечто ценное для компании, список примеров успешных проектов, разработок и т.д. Но «больше» – это  процентов на 20-30.

Если вы подаете резюме контрактерам или в агентство, оно должно быть в формате .doc . или docx, так как они будут исправлять его. Если вы отправляете его работодателю, можно в .pdf.

Составление резюме для работы за границей

Шаблон резюме на английском языке можно скачать ПО ЭТОЙ ССЫЛКЕ, а можно составить самостоятельно, большой роли это не играет. Важно то, какую информацию вы предоставите. Есть несколько небольших, но немаловажных моментов, а именно:

  • Кроме основных паспортных, адресных и контактных данных обязательно укажите ссылку на свою страничку в Linkedin. О правильном заполнении профиля ЧИТАЙТЕ ЗДЕСЬ
  • Адрес электронной почты должен быть в формате «имя.фамилия», никаких krasavica777 и прочих фривольностей
  • Не упоминайте такие навыки как коммуникабельность, умение сходиться с людьми и т.д., это прошлый век
  • Не прикладывайте свое фото, если этого не требует работодатель
  • Не указывайте навыков и умений, если не требует наниматель и они не относятся к вакансии
  • Если вы занимались волонтерской деятельностью за границей – обязательно укажите это

При составлении резюме основное правило – не обманывать. Если имеются сомнительные странички вашей биографии, их можно опустить. Усильте впечатление от своих достижений, акцентировав на них внимание.

Умения и проекты

Обычно работодателей интересует ваша трудовая деятельность и достижения за 5 лет. Опишите места работы и проекты, в которых принимали участие. Если проектов много, выделите значимые и расположите их в хронологическом порядке.

Раньше в резюме все писали свои способности и умения, теперь такого не делают. Вы должны кратко описать обязанности на занимаемой должности и личные достижения. Например:

Обязанности:

  • Привлечение новых клиентов
  • Работа с существующими клиентами

Достижения:

  • За время работы удалось увеличить количество активных клиентов на 20%

Что касается обязанностей, есть нюанс. Чтобы повысить свои шансы попасть на собеседование максимально адаптируйте свой опыт под требования компании. В идеале вы должны соответствовать им на 100%, хотя некоторых работодателей подозрительное совпадение может оттолкнуть.

Хорошее резюме это не ваша биография, а портрет профессионала

Если вы хотите найти хорошую работу за границей и узнать все об особенностях поиска вакансии, выбора работодателя и переезда на новое место, читайте статью «Работа за границей для специалистов».

Завершение работы над резюме

  • Проверьте резюме сервисом Grammarly на правописание
  • Дайте его прочитать носителю языка для выявления ошибок
  • Если составляли резюме на английском, проверьте его с помощью сервиса grammarly.com
  • Если пользуетесь услугами контактера или агентства – отдайте им на проверку
  • Если рассылаете резюме самостоятельно отдайте его на проверку рекрутеру или хедхантеру, работающему в вашей сфере

Выполнение всего вышеописанного – гарантия того что ваше резюме будет составлено хорошо, не отпугнет работодателя и повысит шансы на трудоустройство.

Следите за нашими новостями и статьями ВКонтакте, Twitter и Facebook!

Понравилась тематика  статьи ” Резюме для работы за границей “? Вы сочли ее полезной? Поделитесь с друзьями в соцсетях!

Составление резюме | НОУ ВПО «ИРСИД»

Резюме — это краткая самопрезентация в письменной форме Ваших профессиональных навыков, достижений и личных качеств, которые Вы планируете успешно реализовать на будущем месте работы с целью получения компенсации за них (например, в виде денег или другого вида компенсации).

Образец резюме 1

Образец резюме 2

Прежде чем переходить к шагам, необходимо помнить 3 главных правила для успешного написания резюме:
Правило №1. Пишите правду, но не всю
Делайте акцент на своих достоинствах и не сильно не упоминайте о своих недостатках. О них у вас спросят на собеседовании, будьте к этому готовы.
Правило №2. Придерживайтесь четкой структуры
Резюме пишется на 1-2 листах, не более. Поэтому постарайтесь кратко и емко изложить в нем всю необходимую информацию, даже если ее немало.
Позаботьтесь об аккуратном форматировании текста резюме, о его структурированной подаче.
Правило №3. Будьте оптимистичны и жизнерадостны
Положительно настроенные люди притягивают к себе успех. В вашем же случае — новую работу.

Шаг 1. Название резюме
Здесь Вы должны написать само слово «Резюме» и указать, на кого оно составлено.
Все это пишется в одну строку.
Например: Резюме Иванова Ивана Ивановича
Тогда Ваш потенциальный работодатель сразу поймет, кому принадлежит резюме. К примеру, Вы до этого позвонили в интересную Вам компанию с целью узнать, открыта ли еще у них данная вакансия. Вам дали положительный ответ и предложили прислать резюме.

Шаг 2. Цель резюме
Необходимо помнить, что у Вашего резюме обязательно должна быть цель. Правильно формулировать ее следующим образом (фразой):
Цель резюме — соискание должности бухгалтера
Так как в этот момент Вы так и называетесь — соискатель, то есть человек, ищущий работу, потенциально претендующий на нее.

Шаг 3. Соискатель и его данные
В этом пункте Вы обязательно должны написать следующее:

  • дату рождения;
  • адрес;
  • контактный телефон;
  • e-mail;
  • семейное положение.

Шаг 4. Образование
Если у Вас несколько образований, то пишите их по порядку.
Например:
Омский колледж предпринимательства и права, 2006—2011 г.г.,
Специальность: Информационные системы
Омский колледж предпринимательства и права, 2011—2013 г. г.,
Специальность: Финансы.

Шаг 5. Опыт работы
Обратите внимание на то, что графа «опыт работы» пишется в резюме ,начиная с самого последнего места Вашей работы, если оно не является единственным, и начинается с периода, проведенного на данной должности.
Например:
Июнь 2010—март 2014, ООО «Каспийское море»,
Должность: заместитель главного бухгалтера;
Октябрь 2007—декабрь 2009, ООО «Рассвет»,
Должность: бухгалтер

Шаг 6. Должностные обязанности
Этот пункт в резюме не всегда обязателен, если вакансия, на которую Вы претендуете, является довольно распространенной, а Вы занимали аналогичную должность на предыдущем месте работы.
Иногда этот пункт можно включить в предыдущий, написав свои должностные обязанности сразу после должности.

Шаг 7. Достижения на предыдущих местах работы
Пункт «Достижения» — один из самых главных в резюме! Он гораздо важнее, чем образование и даже опыт работы.
Ваш потенциальный работодатель хочет знать, за что именно он будет платить Вам заработную плату. Поэтому, очень важно упомянуть при написании резюме о всех значимых достижениях на предыдущих местах работы. При этом, обратите внимание, что правильно писать словами, которые являются так называемыми «маркерами» для сотрудников кадровых служб, рассматривающих Ваше резюме.
Например, правильно писать:
• увеличил объемы продаж на 30 процентов за 6 месяцев;
• разработал и внедрил новую технологию в производство;
• сократил затраты на содержание оборудования на 40%;
Неправильно писать:
• работал над увеличением продаж;
• принимал участие в проекте создания новой технологии
• сокращал затраты на оборудование
Как видите, важно также писать конкретные цифры, так как они очень наглядно отражают суть Ваших достижений.

Шаг 8. Дополнительная информация
Здесь нужно описать Ваши сильные стороны, профессиональные знания и навыки, которые непосредственно помогут лучше и качественнее выполнять поставленные перед Вами задачи на новом месте работы.
Обычно здесь пишут следующее:
1. Владение компьютером и специальными программами.
Это актуально для офисных работников и сотрудников, чья непосредственная работа связана с ПК. Например, для дизайнеров, бухгалтеров, программистов, офис-менеджеров.
2. Владение иностранными языками.
Если Ваша будущая работа предполагает чтение, перевод или общение на иностранном языке и Вы им владеете в определенной степени, обязательно напишите об этом. Например: английский разговорный.
3. Наличие автомобиля и навыков вождения.
Если же Ваша работа предполагает командировки и Вам часто придется водить автомобиль, например, работая торговым представителем, то стоит указать наличие своего автомобиля, а также категорию водительских прав и стаж.
Таким образом, в дополнительной информации наряду с владением компьютером и иностранным языком напишите: есть личный автомобиль, категория B, стаж 5 лет.

Шаг 9. Личные качества
Здесь не нужно описывать слишком много качеств, особенно, если они не относятся к вашей будущей работе. Вы можете быть добрым и отзывчивым человеком, любящим детей и уважающим своих друзей, но потенциальному работодателю не интересно будет читать про Вашу «сердечность» и богатый внутренний мир.
Например, если Вы претендуете на должность бухгалтера, то хорошо здесь будет написать: собранность, внимательность, пунктуальность, эффективность, математический склад ума, умение анализировать.

Шаг 10. Рекомендации с предыдущего места работы
Будет очень здорово, если в конце резюме Вы упомянете Ф.И.О. и должности своих прежних руководителей, а также укажите их контактные телефоны для того, чтобы Ваш потенциальный работодатель или его представитель смогли удостовериться в Вашем профессионализме, получив отзывы о Вас от Ваших прежних непосредственных руководителей.
Для этого рекомендую заранее связаться с ними и уведомить их о том, что им могут позвонить и попросить кратко охарактеризовать Вас как специалиста, да и просто человека.
Даже если Ваш потенциальный работодатель не будет звонить Вашим прежним руководителям, сам факт наличия контактов для рекомендаций существенно увеличит его доверие к Вам.
В самом конце резюме необходимо указать в какой срок вы готовы приступить к работе, здесь же можно указать желаемый уровень оплаты труда.

Следуйте этим новым правилам для написания резюме

Важно иметь обновленное резюме на случай любой возможности, которая может встретиться на вашем пути. Если ваше резюме пылится, вот 10 новых правил написания резюме, чтобы оно было актуальным.

Составление резюме — занятие не из приятных для большинства людей. Это больше похоже на работу, которую нужно отложить до тех пор, пока она не станет абсолютно необходимой.

Если вы так думаете и какое-то время проработали на работе, скорее всего, вы не обновляли свое резюме годами. А это значит, что ваш документ, скорее всего, отстает от времени.

Важно иметь обновленное резюме, готовое к любой возможности, которая может возникнуть у вас, поэтому вам следует потратить несколько минут, чтобы просмотреть его и обновить. При этом планируйте следовать этим новым правилам составления резюме — включая некоторые из них, которые могли измениться с момента вашего последнего обновления, — чтобы убедиться, что ваша новая версия настолько хороша, насколько это возможно.

Вот 10 новых правил написания резюме:

Будьте лаконичны.

Вы, наверное, слышали в прошлом, что резюме никогда не должно занимать более одной страницы. Хотя некоторые эксперты больше не предлагают эту рекомендацию, вам все же следует сделать свой документ как можно более конкретным и кратким.

У менеджеров по найму не так много времени, поэтому не тратьте зря несколько секунд, которые они тратят на просмотр вашего резюме, на добавление ненужной информации.

Тройная проверка на предмет опечаток.

Это не совсем новое правило, но удивительное количество людей игнорируют его. Если ваше резюме изобилует орфографическими или грамматическими ошибками, вы не делаете все возможное.

Убедитесь, что ваша копия чистая, не только запустив проверку орфографии, но и попросив нескольких доверенных друзей просмотреть ее. В этом отношении у вас нет оправдания меньшему, чем совершенство.

Бросьте форматирование.

В прошлом вы могли часами придумывать уникальный и модный дизайн своего резюме.Не тратьте на это время при создании новой версии, если только вы не ищете работу в области творчества или дизайна.

Придерживайтесь базового форматирования, например шрифта Times New Roman или Arial с размером не менее 10 пунктов. Это упростит чтение и гарантирует, что ваше резюме попадет в обычные автоматические сканеры резюме, используемые многими отделами кадров.

Без ссылок.

Большинство людей в прошлом указывало как минимум три ссылки в своих резюме, но в статье CareerUp говорится, что вам следует отказаться от них сейчас.«Вы ищете рекрутеров, чтобы поговорить с вами, а не с вашими рекомендациями», — говорится в статье. «Обращение к ссылкам — это еще один шаг в процессе, и когда они дойдут до этого момента, они свяжутся с вами и спросят эти имена».

Сделайте доступным.

Вы можете подумать, что все рекрутеры компании могут легко открыть документ Word, но если у них разные версии программного обеспечения, это может испортить даже ваше простое форматирование. Это может сбить с толку рекрутеров или зря тратить их время, заставляя их выбросить ваше резюме в виртуальную корзину.Вместо этого предложите простой, понятный и легко открываемый PDF-файл.

Забудьте о цели и сделайте акцент на резюме.

Объективные утверждения ушли в прошлое, говорится в статье из Time. Вместо этого включите краткое изложение, «которое, по сути, просто пояснение того, почему вы лучший человек для этой работы», — говорится в статье. «Когда это имеет смысл, измените заголовок в своем резюме, чтобы он соответствовал тому, как он представлен в списке вакансий. … Если компания ищет «директора по маркетинговым коммуникациям», а вы соответствуете требованиям, в ваших интересах использовать это звание, например, «старший менеджер по маркетингу и коммуникациям. ‘”

Сосредоточьтесь на ключевых словах.

В статье Jody Michael Associates говорится, что это также важно для получения вашего резюме через системы отслеживания кандидатов (ATS). «Сейчас особенно важно использовать ключевые слова, которые демонстрируют ваши знания, навыки и способности (KSA), убедившись, что они соответствуют знаниям, навыкам и способностям, указанным в объявлении о вакансии», — говорится в статье. «Это не только докажет работодателю, что у вас есть все, что нужно для этой должности, но и поможет вашему резюме пройти тщательную проверку ATS.”

Помните LinkedIn.

Пока вы обновляете свое резюме, вам также следует потратить несколько минут на то, чтобы убедиться, что ваш профиль в LinkedIn надежен и точен. Фактически, вы можете включить свой адрес LinkedIn в свое резюме вместе с другой контактной информацией.

Менеджеры по найму обязательно проверит ваш онлайн-профиль и будут признательны, если вы упростите им задачу.

Оцените свои достижения.

«Числа и данные оживляют ваш опыт работы и помогают менеджерам по найму представить потенциальное влияние, которое вы можете оказать на их организацию», — говорится в статье на сайте Indeed.«По возможности подкрепляйте свои достижения реальными данными, чтобы повысить доверие к себе и добавить информативные детали в свое резюме».

Расскажите правдивую историю.

Независимо от того, чем еще занимается ваше резюме, оно обязательно должно давать точное представление о том, кто вы и что вы можете делать. Muse говорит, что так менеджеры по найму узнают, что вы подходите для этой работы. «В конечном итоге, когда вы перечитываете и редактируете его, убедитесь, что он рассказывает историю вашего прошлого, навыков, которые вы приобрели на этом пути, опыта, который у вас был, и проясняет, почему вы закончили где вы находитесь сегодня и почему должность, на которую они нанимают, — идеальный следующий шаг для вас.”

Это очень много, чтобы охватить всего несколькими словами, и чтобы все исправить, потребуются время и внимание. Но следование этим новым правилам написания резюме должно гарантировать, что ваш документ пройдет мимо экрана компьютера и попадет в руки менеджера по найму, который будет вдохновлен позвонить вам и начать процесс собеседования. Если ваше резюме может завести вас так далеко, все остальное зависит от вас.

Знаете кого-нибудь, кто ищет работу? Порекомендуйте другу FlexJobs по этой ссылке — вы получите месяц бесплатного обслуживания, а он — 30%!

Фотография предоставлена ​​bigstockphoto.com

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

Социальные сети для ищущих работу

20 правил составления резюме, которым вы должны следовать

Если вы думаете о том, чтобы сделать новый шаг в своей карьере, ваше резюме, вероятно, очень важно для вас. Когда вы в последний раз обновляли его? Как вы перенесете навыки с текущей работы или отрасли на новую? Чем вы будете отличаться от других кандидатов? Насколько долгим и ужасным будет этот процесс пересмотра?

Просто задать эти вопросы может быть утомительно, не говоря уже о том, чтобы отвечать на них. И, если вы еще не закончили поиск работы, мысль о том, чтобы все обдумать и создать достойное собеседования резюме, может быть исчерпана.

Не бойся! Мы разработали 20 основных правил, которые помогут вам приблизиться к успеху.

1. Держите его на одном уровне Страница

Это очень важно! Если менеджер по найму потратит шесть секунд на просмотр вашего резюме, он или она может даже не добраться до второй страницы! Если вы не подаете заявку на должность руководителя или партнера, одной страницы будет достаточно, и это широко признанный «лучший метод».«Чтобы сократить это, помните о его цели — это не демонстрация всего, что вы когда-либо делали, а, скорее, чтобы показать, что у вас есть фон, навыки и опыт для работы.

2. Избегайте орфографических или грамматических ошибок

Еще один важный момент. Есть некоторые рекрутеры, которые сделают скидку на ваше резюме, как только увидят орфографическую или грамматическую ошибку. Хотя это может быть болезненно, убедитесь, что вы не просто перечитываете свое резюме несколько раз, но также попросите друга взглянуть на него.

3. Следите за своими временами

Это еще одна распространенная ошибка, которая действительно может навредить вам в глазах менеджеров по найму. Как правило, если что-то в вашем резюме в прошлом, используйте прошедшее время (управляемое, доставленное, организованное), а если вы все еще активно выполняете эту роль, используйте настоящее время (управление, доставка, организация).

4. Избегайте местоимений от первого лица

Как правило, не используйте такие слова, как «я», «я» или «мой». Поэтому вместо того, чтобы говорить: «Я достигал и превышал квоты продаж компании в 100% случаев», скажите: «Я достиг и превышал квоты продаж в 100% случаев.”

5. Отправьте свое резюме в формате PDF

Сохранение резюме в формате PDF (а не в формате Word и документа) замораживает его как изображение, чтобы вы могли быть уверены, что менеджеры по найму увидят то же форматирование, что и вы. Если вы отправите его другим способом, есть вероятность, что стиль, формат, шрифт и т. Д. На их компьютере могут отличаться от вашего.

6. Правильно пометьте файл резюме

Слишком много людей сохраняют этот важный документ со случайными или общими именами файлов, например sgks123.pdf или resume.pdf. Помните, что рекрутеры могут видеть имя файла, который вы им отправляете, а также помнить, что они получают массу резюме каждый день. Сделайте предельно ясным, чье резюме они должны щелкнуть, сохранив его под логическим именем, например FirstName_LastName_Resume.pdf.

7. Форматирование в логической структуре

Даже более важным, чем логическое название файла, является логическое оформление вашего резюме. То, как вы это изложите, действительно зависит от того, на каком этапе вашей карьеры вы находитесь и что собираетесь делать дальше.Хотя по умолчанию используется хронологический порядок, это не всегда лучший способ обосновать свою позицию. Автор Muse Лили Чжан предлагает другие варианты, которые могут подойти вам лучше.

8. Убедитесь, что его легко читать.

У вас может возникнуть соблазн просто уменьшить текст, чтобы ваше резюме уместилось на странице. (Что забавно, потому что помните те времена, когда в школе вы делали его 12,5, чтобы сделать его длиннее? Жизнь!) Хотя вы можете отрегулировать размер до некоторой степени, никогда не используйте шрифт ниже 10 пунктов.

9.Держите его организованным и визуально привлекательным

Помните, как менеджеры по найму обычно тратят всего шесть секунд на просмотр вашего резюме? Помогите им максимально использовать это время, сделав свое резюме максимально понятным и легким для чтения. Вы хотите, чтобы каждый раздел был выделен жирным шрифтом (возможно, с заглавной буквы), а каждое название должности — жирным. Сделайте свою жизнь проще с помощью шаблона.

10. Поддерживайте согласованность

Точно так же, как вы хотите, чтобы времена глаголов были единообразными повсюду, важно и форматирование.Если один заголовок выделен жирным шрифтом, другие заголовки должны быть выделены жирным шрифтом. Если в конце одного маркера стоит точка, в других маркерах также должна быть точка.

11. Включите контекст

Когда вы перечисляете свой опыт, не забудьте включить контекст. В каком городе, штате (или стране) выполнялась эта работа. Вы путешествовали и работали в нескольких городах? На каких датах у вас был такой опыт? Пять месяцев или пять лет? Контекст имеет значение!

12. Максимально возможное количественное определение

Каждый может сказать, что он или она преуспел на своей последней работе.Итак, вам нужно доказать менеджеру по найму, что вы действительно это сделали. Цифры, проценты и подтверждающие факты имеют большое значение, чтобы показать, что у вас есть послужной список успеха. Например, вместо того, чтобы сказать «успешно достигли квоты продаж» в качестве маркера в вашем резюме, вы должны сказать «успешно выполнили квоты продаж в 100% случаев и превысили цели на 25% за последние 5 месяцев». Вы даже можете сделать это, если ваша должность не предполагает использования чисел.

13. Падение имени (и уменьшение названия), как никогда раньше.

Это ваш шанс похвастаться.Если вы получили повышение или повышение по службе, вы должны упомянуть об этом. Если вы работали с генеральным директором компании или были контактным лицом для крупного корпоративного клиента, упомяните их имена! Это имеет большое значение для демонстрации того, что вы можете работать с важными людьми. Это показывает, что вы уверены в себе. Это показывает, что вы способны. (Конечно, убедитесь, что вы представляете факты точно и не преувеличиваете.)

14. Не включайте ссылки

Не используйте свое драгоценное пространство для включения имен и контактной информации для ссылок (или писать такие вещи, как «ссылки доступны по запросу»).Этот документ предназначен для рекрутеров, чтобы решить, хотят ли они поговорить с вами, а не с вашими рекомендациями. Если в процессе подачи заявки они дойдут до того момента, когда они захотят поговорить с этими людьми, они свяжутся с вами и попросят их назвать. А пока нет нужды упоминать.

15. Используйте свое суждение, когда дело доходит до творчества

Некоторые отрасли более креативны, чем другие. Если вы работаете в сфере цифровых медиа, дизайна или начального школьного образования, возможно, ваше резюме будет креативным и цветным.Если вы подаете заявление о приеме на работу в сфере финансов, операций или в большинстве корпоративных сфер, вы, вероятно, захотите, чтобы она была черно-белой и структурированной. Будьте внимательны, когда дело касается вашего творчества (или его отсутствия).

16. Не перечисляйте все, что вы когда-либо делали.

У каждого слова должна быть цель. Когда вы пишете и редактируете, задайте себе вопрос: «Поможет ли это предложение получить работу, которую я хочу?» Если нет, вам следует подумать об изменении этого предложения или его удалении.

17.Подумайте о человеке, читающем ваше резюме

Важно помнить, что это читает настоящий человек. И также важно помнить, что ее работа — находить отличных кандидатов для собеседования и представлять их начальнику или команде. Кроме того, , а не , ее работа — оказывать вам услугу. Так что думайте о ней, когда пишете резюме. Как вы можете облегчить ее работу? Как вы можете написать свое резюме таким образом, чтобы она взволновалась, когда увидит его, подумала, что вы идеально подходите для этой работы, и была бы готова показать себя, представив вас своей команде.

18. Подумайте о том, что отличает вас от других

Важно, чтобы вы были самим собой в процессе подачи заявки (очевидно, прилагая все усилия). Это включает в себя то, что вы пишете в материалах заявки. Не бойтесь показать, кто вы на самом деле, свои симпатии и интересы, свою личность, что делает вас уникальным и т. Д. Хотя это определенно требует определенных суждений (например, проявление индивидуальности при подаче заявления на традиционную должность в традиционной отрасли может быть не лучшим решением), в конечном итоге это может стать тем, что отличает вас от других и дает вам работу.

В конце концов, это реальные люди, которые нанимают вас, и они, вероятно, предпочтут работать с кем-то приятным и подходящим для культуры. И если ваша личность не подходит для этой работы, вы, вероятно, не были бы счастливы в любом случае, так что это работает для всех.

19. Подумайте о конкретной работе, на которую вы претендуете, на номер

Один из моих любимых приемов, помогающих сообщить, что вы идеальный человек для работы, — это прочитать описание должности и перечислить ключевые фразы.Затем, когда вы пишете или редактируете свое резюме, найдите способы включить эти слова и фразы из желаемого описания должности в свое резюме. Это может быть очень полезно, когда рекрутер просматривает его.

20. Думайте об этом как о повествовательном документе

Многие из упомянутых мною советов указывают на общую идею о том, что ваше резюме должно ясно и кратко рассказывать историю «о вас» — помогая менеджерам по найму понять, почему вы re подходящего человека для работы.Собственно, в этом и вся цель. В конечном итоге, когда вы перечитываете и редактируете его, убедитесь, что он рассказывает историю вашего прошлого, навыков, которые вы приобрели на этом пути, опыта, который у вас был, и проясняет, почему вы оказались вы сегодня, и почему роль, на которую они нанимают, — идеальный следующий шаг для вас.

Да, это много. Хорошая новость в том, что вы не одиноки в этом процессе. Поиск работы — это непростая задача, поэтому обращайтесь к друзьям и семье за ​​поддержкой (или даже просто для того, чтобы отвлечься).А если вы думаете, что вам может понадобиться более профессиональный второй взгляд на свои материалы, Muse Coach Connect может предложить вам услуги специалиста по составлению резюме. Просто помните, что когда вы чувствуете себя подавленным — а это могут сделать 20 правил, — следование этим рекомендациям дает вам огромное преимущество среди всех других кандидатов.

10 советов по написанию резюме, которые помогут вам найти работу

Работодатели используют резюме на протяжении всего процесса приема на работу, чтобы узнать больше о соискателях и о том, подходят ли они.Ваше резюме должно быть легко читаемым, в нем должны быть отражены ваши достижения и навыки, а также отмечен соответствующий опыт. Ниже приведены 10 советов, которые помогут вам написать отличное резюме.

Нужна помощь с резюме? Получите профессиональную консультацию по резюме, заполнив нашу анкету обратной связи с резюме .

Советы по написанию резюме

Хотя существует несколько часто используемых стилей резюме, ваше резюме должно отражать ваше уникальное образование, опыт и соответствующие навыки. Вы можете подумать о том, чтобы иметь несколько версий своего резюме, адаптированных к вакансиям, на которые вы претендуете.Вот несколько ключевых советов по написанию резюме, которые помогут вам организовать и разработать свое резюме.

Описание изображения

Формат резюме
1. Имя и контактная информация
2. Резюме или цель
3. Профессиональная история
a. Название компании
б. Сроки владения
c. Описание роли и достижений
4. Образование
5. Навыки
6. Необязательно (награды и достижения, хобби и интересы)

1. Ищите ключевые слова в объявлениях о вакансиях

Лучшее место для начала при подготовке к написанию резюме — это внимательно читать объявления о вакансиях, которые вас интересуют. Когда вы подаете заявку на разные вакансии, вы должны изучать каждое описание должности по ключевым словам, которые показывают, что работодатель ищет в идеальном кандидате. Включите эти ключевые слова в свое резюме, где это уместно.

Например, если вы подаете заявление о приеме на работу в качестве кодировщика медицинских счетов, работодатель может указать такие ключевые слова, как «кодирование , », «представление претензий », «», «соответствие » или «управление AR ». в должностной инструкции. Обратите особое внимание на все, что указано в разделах «Требования» или «Квалификация».«Если у вас есть навыки, которые ищут работодатели, вы можете добавить эти же термины в свое резюме в разделах опыта или навыков.

Связанные: Слова, которых следует избегать и включать в резюме

2. Просмотрите примеры резюме для вашей отрасли

При составлении резюме вы можете изучить примеры резюме из вашей отрасли для вдохновения и передового опыта. Хотя есть много способов использовать образцы резюме, есть три основных вывода, которые вы должны обратить внимание:

  • Сделайте его простым и легким для чтения. Образцы резюме просты и понятны. Это связано с тем, что у работодателей минимальное количество времени на просмотр вашего резюме, поэтому удобочитаемость является ключевым моментом. Это также означает выбор профессионального чистого шрифта.
  • Сделайте это кратко. Вы заметите, что каждый раздел образца резюме краток и по существу, включая резюме и описания опыта. Включение только самой важной и актуальной информации означает, что работодатели могут получить больше информации о вас и быстрее понять вашу пригодность для этой должности.
  • Включите числа. Вы также можете заметить, что в раздел впечатлений образцов резюме часто включаются показатели. Это потому, что работодатели очень чутко реагируют на измеримую доказанную ценность. Числа позволяют им лучше понять ценность вашей позиции. Например, один маркер под описанием опыта для помощника по административным вопросам гласит: «Выполнила обработку контрактов с поставщиками и внедрила стандартизованный процесс, уменьшив расхождения в контрактах на 90%.”

При использовании образцов резюме следует помнить, что они не предназначены для точного копирования. Хотя вам следует избегать использования их в качестве шаблона, образцы полезны в качестве примеров высококачественных резюме в вашей отрасли и должности.

3. Используйте профессиональный шрифт.

Поскольку у работодателей очень мало времени, чтобы просмотреть ваше резюме, оно должно быть максимально ясным и легким для чтения. Вам следует использовать простой чистый шрифт, например Arial или Times New Roman.Установите размер шрифта от 10 до 12 пунктов. Выбор четкого и удобочитаемого шрифта поможет сделать ваше резюме более профессиональным.

Убедитесь, что вы уменьшили или удалили все лишние пробелы. Слишком много пустого места может сделать ваше резюме скудным, отвлекая аудиторию и, возможно, поднимая красный флаг. Уменьшая количество лишних пробелов, вы упрощаете читателю резюме сосредоточение внимания только на содержании вашего резюме, а не на пробелах. Вы можете уменьшить пустое пространство, увеличив размер шрифта до 12 пунктов и, возможно, добавив дополнительный необязательный раздел, например «Навыки» или «Награды и достижения».”

Связано: Лучший шрифт для резюме: Как выбрать шрифт и размер

4. Включайте только самую актуальную информацию и сначала ставьте самую важную

Хотя у вас может быть большой опыт работы или образования, Важно, чтобы ваше резюме было как можно более кратким, не упуская ключевой информации. Менеджеры по найму не тратят много времени на чтение каждого резюме. Исследования показали, что менеджеры по найму обычно тратят всего 6 секунд на резюме.Если ваше резюме включает старую или не относящуюся к делу информацию, например, вакансии, выполненные более 10 лет назад, или небольшие ученые степени и достижения, это может отвлекать от ключевой информации.

Постарайтесь указать только опыт работы, достижения, образование и навыки, наиболее актуальные для работодателя. Вы можете найти наиболее подходящие атрибуты, внимательно прочитав объявление о вакансии. Вы должны расположить важную информацию выше в своем резюме, чтобы привлечь внимание к ключевым навыкам и достижениям.

Связано: Q&A: Как долго должно быть резюме?

5.Используйте активный язык

Ваше резюме должно быть написано активным языком без посторонних слов. Это означает использование мощных слов, таких как « выполнено, », « заработано», « выполнено, » или « выполнено, ». Если ваше резюме слишком длинное или кажется трудным для чтения, вы можете подумать о том, чтобы сделать предложения короче или идеи более краткими.

Например, у вас может быть описание должности, которое гласит:

«Во время моего пребывания в Freedom Inc., Я запустил несколько командных проектов и помогал каждому члену команды с различными задачами, связанными с каждым проектом ».

Этот пример можно сократить и усилить следующим образом:

«Руководил несколькими командными проектами и эффективно координировал групповые задачи».

Пересмотренная версия передает те же идеи о ваших достижениях, но при этом сокращает количество слов и включает более активный язык.

Связано: 139 глаголов действия, чтобы ваше резюме выделялось

6.Привлекайте внимание к важным достижениям

Вместо того, чтобы перечислять свои должностные обязанности в разделе опыта, выберите три или четыре самых важных достижения в каждой должности, которую вы занимали. По возможности включайте числа, которые измеряют ваш успех в достижении этой конкретной цели или достижения.

Вы также можете рассмотреть возможность включения отдельного раздела «Достижения» или «Навыки», чтобы особо выделить соответствующие достижения в вашем образовании, карьере, волонтерской работе или другом опыте.

7. Включайте только те подзаголовки и разделы, которые вам нужны.

Если вы используете шаблон резюме или создаете свой собственный, вы можете обнаружить, что некоторые рекомендуемые разделы вам не нужны.

Например, вам может понадобиться резюме или цель резюме, но вы не должны включать и то, и другое. Если вы только заканчиваете колледж или среднюю школу и еще не занимали профессиональной должности, не включайте пустой раздел истории работы. Вместо этого вы можете заменить раздел опыта соответствующими курсовыми работами, академическими достижениями и другим опытом, таким как стажировки или внеклассные проекты.

Вы также можете счесть полезным объединение разделов, если у вас возникли проблемы с заполнением раздела более чем двумя маркерами.

Связано: Написание резюме без опыта

8. Выберите подходящие поля

Обычно вы должны использовать размер полей в один дюйм на всех сторонах резюме с одиночными пробелами между строками. Если у вас слишком много белого пространства, вы можете подумать о том, чтобы сделать ваши строки интервалом 1,15 или 1,5. Вы также можете увеличить маржу, если вам сложно заполнить резюме, но она должна оставаться ниже двух дюймов.

9. Вычитайте и отредактируйте

Перед отправкой резюме вам следует пройти несколько этапов корректуры, чтобы убедиться в отсутствии орфографических или грамматических ошибок. Хотя вы можете использовать несколько программ и инструментов для корректуры, также полезно попросить друзей или коллег, которым вы доверяете, просмотреть ваше резюме. Объективному третьему лицу полезно посмотреть на ваше резюме, как на работодателя, чтобы найти способы его исправить или улучшить.

Связано: 27 советов по корректуре для улучшения вашего резюме

10.Решите, нужно ли вам уникальное резюме для разных должностей.

Перед тем, как подавать заявку, вы должны спросить себя: « Сделал ли я как можно более простым для этого работодателя убедиться, что я отвечаю требованиям? ». Если вы подаете заявку на работу, которая имеет особые требования, вам может потребоваться другая версия вашего резюме, чтобы полностью продемонстрировать вашу квалификацию. В каждом конкретном случае решайте, какое возобновление использовать.

Ваше резюме часто является первым шагом к собеседованию с работодателем.Убедитесь, что вы включили в свое резюме наиболее актуальную информацию, упорядочите его, чтобы выделить наиболее важную информацию, и внимательно проверьте на наличие ошибок. После того, как ваше резюме будет отточено и доработано, оно должно помочь вам получать больше отзывов, собеседований и предложений о работе.

153 Power Words, чтобы ваше резюме выделялось среди других

Когда работодатель просматривает ваше резюме и сопроводительное письмо, у вас есть ограниченное количество времени, чтобы оставить неизгладимое впечатление. Часто рекрутерам поручают просмотреть сразу несколько заявок, и им нередко можно увидеть одни и те же «стандартные» глаголы, используемые в большинстве резюме.Отличный способ выделиться и эффективно привлечь их внимание — включить в резюме важные слова.

Что такое слова силы резюме?

Силовые слова — это глаголы действия, которые вы можете использовать, чтобы подчеркнуть свои навыки и опыт, чтобы выделить свое резюме и повысить ваши шансы перейти к следующему этапу процесса найма. Эти слова добавляют быстрый и эффективный контекст вашему резюме, помогая работодателям лучше понять вашу ценность как сотрудника.

Каковы преимущества использования ключевых слов для резюме?

Использование сильных слов для написания резюме дает много преимуществ.Использование этих глаголов действия поможет вам достичь следующего:

1. Повышенная читабельность

Хотя вам, вероятно, придется использовать некоторые отраслевые термины при описании предыдущего опыта работы, важно, чтобы ваше резюме по-прежнему было смыслом для кого-то, кто не работает роль. Сильные слова могут помочь вам донести свою точку зрения, продолжая использовать отраслевые термины.

Например, вместо того, чтобы сказать:
«Реорганизованы библиотеки основных компонентов с Ruby на Node.js. »

Можно сказать:
«Упрощенная библиотека кода с Ruby на Node.js для повышения производительности команды разработчиков».

2.

Разнообразие языков

Иногда бывает сложно описать похожие обязанности в роли, не повторяя один и тот же глагол. Наличие списка сильных слов в резюме поможет вам разнообразить описания и сделать язык более привлекательным.

Например, вместо того, чтобы сказать:

  • Отвечает за управление командой из пяти торговых представителей
  • Отвечает за достижение ежемесячных целей продаж
  • Отвечает за еженедельное общение с клиентами для обеспечения успеха

Вы можно сказать:

  • Управляйте, наставляйте и развивайте команду из пяти торговых представителей
  • Последовательно достигайте и превышайте ежемесячные цели продаж
  • Проводите еженедельные встречи с клиентами для содействия открытому общению и обеспечения постоянного успеха

3.Более подробные описания

Включение сильных слов в список может сделать ваши обязанности и достижения более эффективными. Описательный характер силовых слов позволяет рекрутеру или менеджеру по найму лучше почувствовать усилия и результаты ваших усилий на этой должности.

Например, вместо того, чтобы сказать:
Перспектива новых деловых возможностей путем холодных звонков и отслеживания потенциальных клиентов

Вы можете сказать:
Активно привлекать новый бизнес, выполняя 50+ холодных звонков в день и ведет к обеспечению достаточности трубопровода

Описание изображения

Формат резюме
1.Имя и контактная информация
2. Краткое изложение или цель
3. Профессиональная история
a. Название компании
б. Сроки владения
c. Описание роли и достижений
4. Образование
5. Навыки
6. Необязательно (награды и достижения, хобби и интересы)

Связано: 139 глаголов действия, которые сделают ваше резюме выдающимся

Как выбрать сильные слова использовать

Некоторые слова будут более эффективными, чем другие для описания ваших конкретных навыков и опыта. Во-первых, найдите время, чтобы просмотреть объявление о вакансии и определить, какие требования соответствуют вашим сильным сторонам и опыту. Затем поищите сильные слова, описывающие эти достижения и качества.

Например, если вы подаете заявку на должность менеджера по обслуживанию клиентов, и работодатель включил в объявление о вакансии «Опыт руководства и обучения новых агентов по обслуживанию клиентов», вы можете описать свой опыт так:

« Обучал новых представителей отдела обслуживания клиентов передовым методам работы, обучал новых сотрудников по их первым звонкам и выступал в качестве наставника команды.»

Затем просмотрите страницу компании, чтобы узнать о культуре и ценностях организации, чтобы найти способы включить эти описания в свое резюме и сопроводительное письмо. Например, если компания описывает себя как « Ищу сотрудников с сильной рабочей этикой, которые берут на себя ответственность и ответственность, », вы можете описать свой опыт следующим образом:

«Искал возможности для развития моего опыта и навыков, с радостью принимаем сложные проекты и усердно работаем, чтобы превзойти цели компании.

Вот несколько сильных слов, которыми вы можете поделиться своим опытом, разделенные по типу ролей:

Описание лидерской роли

  • Помощник
  • Авторизовать
  • Председатель
  • Тренер
  • Советник
  • Critique
  • Cultivate
  • Delegate
  • Develop
  • Direct
  • Educate
  • Enable
  • Enforce
  • Evaluate
  • Foster
  • Found
  • Manage Guide
  • Monitor
  • Motivate
  • Oversee
  • Orchestrate
  • Review
  • Run
  • Supervise
  • Teach
  • Unite

        Описание роли отдела продаж или обслуживания клиентов 9228 9022 8 Advise
      • Advocate
      • Achieve
      • Boost
      • Build
      • Capture
      • Convince
      • Correspond
      • Deliver
      • Drive
      • Earn
      • Generate

        Enhance

      • Увеличить 9022
      • Развернуть
      • Слияние
      • Согласовать
      • Превзойти
      • Выполнить
      • Убеждать
      • Разрешить
      • Стимулировать
      • Поддерживать
      • Win
      • 3

        902

        Создание связи

        Креативная роль 9000 902 Yield

      • Aid
      • Author
      • Build
      • Collaborate
      • Compose
      • Conceptualize
      • Construct
      • Convey
      • Create
      • Demonstrate
      • Develop
      • Devil 28 Energize
      • Explain
      • Formulate
      • Guide
      • Illustrate
      • Interact
      • Listen
      • Modify
      • Prepare
      • Share
      • Showcase
      • Transform

        Visualize
      • Transform Transform

      Описание технической роли

      • Advance
      • Architect
      • Automate
      • Built
      • Code
      • Deploy
      • Design
      • Develop
      • Devise
      • 9023 Engine 9023 Тест
      • Преобразование
      • Устранение неполадок
      • Обновление

      Описание роли управления проектом

      • Координатор
      • Завершено
      • Делегат
      • Выполнить
      • Установить
      • te
      • Forecast
      • Formulate
      • Formalize
      • Guide
      • Handle
      • Implement
      • Inspect
      • Initiate
      • Introduce
      • Launch
      • Manage Process
      • Manage
      • Manage Map
      • Предложить
      • Реорганизовать
      • Отчет
      • Представить
      • Решить
      • Spearhead
      • Test
      • Track

      Описание достижения

      • 9023 9023 Завершить 9023
      • Превышение
      • Рост
      • Улучшение
      • Охват
      • Уменьшение
      • Успех
      • Превосходство
      • Получено

      Связано: слова, которых следует избегать и включать 9000 в резюме

      вставлять сильные слова в вашем резюме и сопроводительном письме, выделите каждый глагол и найдите сильный синоним, чтобы заменить его из приведенных выше списков. Это мгновенно придаст импульс вашему резюме и гарантирует, что работодатели заметят ваш ценный опыт.

      20 основных правил написания резюме, которые помогут вам опередить конкурентов

      Если вы думаете о том, чтобы сделать новый шаг в своей карьере, ваше резюме, вероятно, будет у вас на уме. Когда вы в последний раз обновляли его? Как вы перенесете навыки с текущей работы или отрасли на новую? Чем вы будете отличаться от других кандидатов? Насколько долгим и ужасным будет этот процесс пересмотра?

      Просто задавать эти вопросы может быть утомительно, не говоря уже о том, чтобы отвечать на них.И, если вы еще не закончили поиск работы, мысль о том, чтобы все обдумать и создать достойное собеседования резюме, может быть исчерпана.

      Галерея

      : Шесть советов, как избежать черной дыры в резюме

      7 изображений

      Не бойся! Мы разработали 20 основных правил, которые помогут вам приблизиться к успеху.

      1. Сохраняйте одну страницу

      Это важно! Если менеджер по найму потратит шесть секунд на просмотр вашего резюме, он или она может даже не добраться до второй страницы! Если вы не подаете заявку на должность руководителя или партнера, одной страницы будет достаточно, и это широко признанный «лучший метод».«Чтобы сократить это, помните о его цели — это не демонстрация всего, что вы когда-либо делали, а, скорее, чтобы показать, что у вас есть фон, навыки и опыт для выполняемой работы.

      2. Избегайте орфографических или грамматических ошибок

      Еще один важный момент. Есть некоторые рекрутеры, которые сделают скидку на ваше резюме, как только увидят орфографическую или грамматическую ошибку. Хотя это может быть болезненно, убедитесь, что вы не просто перечитываете свое резюме несколько раз, но также попросите друга взглянуть на него.

      3. Следи за своим временем

      Это еще одна распространенная ошибка, которая действительно может навредить вам в глазах менеджеров по найму. Как правило, если что-то в вашем резюме в прошлом, используйте прошедшее время (управляемое, доставленное, организованное), а если вы все еще активно выполняете эту роль, используйте настоящее время (управление, доставка, организация).

      4. Избегайте местоимений от первого лица

      Как правило, не используйте такие слова, как «я», «я» или «мой».Таким образом, вместо того, чтобы говорить: «Я достигал и превышал квоты продаж компании в 100% случаев», скажите: «Я достиг и превышал квоты продаж в 100% случаев».

      5. Отправьте резюме в формате PDF

      Сохранение резюме в формате PDF (а не в формате Word и документа) замораживает его как изображение, так что вы можете быть уверены, что менеджеры по найму увидят то же форматирование, что и вы. Если вы отправите его любым другим способом, есть вероятность, что стиль, формат, шрифт и т. Д. На их компьютере могут отличаться от вашего.

      6. Правильно пометьте файл резюме

      Слишком много людей сохраняют этот важный документ со случайными или общими именами файлов, такими как sgks123. pdf или resume.pdf. Помните, что рекрутеры могут видеть имя файла, который вы им отправляете, а также помнить, что они получают массу резюме каждый день. Сделайте предельно ясным, чье резюме они должны щелкнуть, сохранив его под логическим именем, например FirstName_LastName_Resume.pdf.

      7. Формат в логической структуре

      Еще важнее, чем логическое название файла, — это логичное оформление вашего резюме.То, как вы это изложите, действительно зависит от того, на каком этапе вашей карьеры вы находитесь и что собираетесь делать дальше. Хотя по умолчанию используется хронологический порядок, это не всегда лучший способ обосновать свою позицию. Автор Muse Лили Чжан предлагает другие варианты, которые могут подойти вам лучше.

      8. Убедитесь, что читать легко

      У вас может возникнуть соблазн просто уменьшить текст, чтобы ваше резюме уместилось на странице. (Что забавно, потому что вспомни все те времена в школе, когда тебе было 12. 5 сделать длиннее? Жизнь!) Хотя вы можете отрегулировать размер до некоторой степени, никогда не опускайтесь ниже 10 пунктов.

      9. Сохраняйте порядок и привлекательность

      Помните, как менеджеры по найму обычно тратят всего шесть секунд на просмотр вашего резюме? Помогите им максимально использовать это время, сделав свое резюме максимально понятным и легким для чтения. Вы хотите, чтобы каждый раздел был выделен жирным шрифтом (возможно, с заглавной буквы), а каждое название должности — жирным. Сделайте свою жизнь проще с помощью шаблона.

      10.Поддерживайте согласованность

      Точно так же, как вы хотите, чтобы времена глаголов были единообразны повсюду, важно и форматирование. Если один заголовок выделен жирным шрифтом, другие заголовки должны быть выделены жирным шрифтом. Если в конце одного маркера стоит точка, в других маркерах также должна быть точка.

      11. Включить контекст

      Когда вы перечисляете свой опыт, не забудьте включить контекст. В каком городе, штате (или стране) выполнялась эта работа. Вы путешествовали и работали в нескольких городах? На каких датах у вас был такой опыт? Пять месяцев или пять лет? Контекст имеет значение!

      12.Определить как можно больше

      Любой может сказать, что преуспел на своей последней работе. Итак, вам нужно доказать менеджеру по найму, что вы действительно это сделали. Цифры, проценты и подтверждающие факты имеют большое значение, чтобы показать, что у вас есть послужной список успеха. Например, вместо того, чтобы сказать «успешно достигли квоты продаж» в качестве маркера в вашем резюме, вы должны сказать «успешно выполнили квоты продаж в 100% случаев и превысили цели на 25% за последние 5 месяцев». Вы даже можете сделать это, если ваша должность не предполагает использования чисел.

      13. Падение имени (и уменьшение названия), как будто вы никогда не делали этого раньше

      Это ваш шанс похвастаться. Если вы получили повышение или повышение по службе, вы должны упомянуть об этом. Если вы работали с генеральным директором компании или были контактным лицом для крупного корпоративного клиента, упомяните их имена! Это имеет большое значение для демонстрации того, что вы можете работать с важными людьми. Это показывает, что вы уверены в себе. Это показывает, что вы способны. (Конечно, убедитесь, что вы представляете факты точно и не преувеличиваете.)

      14. Не включайте ссылки

      Не используйте свое драгоценное пространство для включения имен и контактной информации для ваших рекомендаций (или для написания таких вещей, как «ссылки доступны по запросу»). Этот документ предназначен для рекрутеров, чтобы решить, хотят ли они поговорить с вами, а не с вашими рекомендациями. Если в процессе подачи заявки они дойдут до того момента, когда они захотят поговорить с этими людьми, они свяжутся с вами и попросят их назвать. А пока нет нужды упоминать.

      15. Используйте свое суждение, когда дело доходит до творчества

      Некоторые отрасли более креативны, чем другие. Если вы работаете в сфере цифровых медиа, дизайна или начального школьного образования, возможно, ваше резюме будет креативным и цветным. Если вы подаете заявление о приеме на работу в сфере финансов, операций или в большинстве корпоративных сфер, вы, вероятно, захотите, чтобы она была черно-белой и структурированной. Будьте внимательны, когда дело касается вашего творчества (или его отсутствия).

      16.Не перечисляйте все, что вы когда-либо делали

      У каждого слова должна быть цель. Когда вы пишете и редактируете, задайте себе вопрос: «Поможет ли это предложение получить работу, которую я хочу?» Если нет, вам следует подумать об изменении этого предложения или его удалении.

      17. Подумайте о человеке, читающем ваше резюме

      Важно помнить, что это читает настоящий человек. И также важно помнить, что ее работа — находить отличных кандидатов для собеседования и представлять их начальнику или команде.Кроме того, , а не , ее работа — оказывать вам услугу. Так что думайте о ней, когда пишете резюме. Как вы можете облегчить ее работу? Как вы можете написать свое резюме таким образом, чтобы она взволновалась, когда увидит его, подумала, что вы идеально подходите для этой работы, и была готова проявить себя, представив вас своей команде.

      18. Подумайте, что отличает вас от других

      Важно, чтобы вы были самим собой в процессе подачи заявки (очевидно, прилагая все усилия).Это включает в себя то, что вы пишете в материалах заявки. Не стесняйтесь показать, кто вы на самом деле, свои симпатии и интересы, свою личность, что делает вас уникальным и так далее. Хотя это определенно требует определенных суждений (например, проявление индивидуальности при подаче заявления на традиционную должность в традиционной отрасли может быть не лучшим решением), в конечном итоге это может стать тем, что отличает вас от других и дает вам работу.

      В конце концов, это реальные люди, которые нанимают вас, и они, вероятно, предпочтут работать с кем-то приятным и подходящим для культуры. И если ваша личность не подходит для этой работы, вы, вероятно, не были бы счастливы в любом случае, так что это работает для всех.

      19. Подумайте о конкретной работе, которую вы собираетесь получить в

      Один из моих любимых приемов, помогающих сообщить, что вы идеальный человек для работы, — это прочитать описание должности и перечислить ключевые фразы. Затем, когда вы пишете или редактируете свое резюме, найдите способы включить эти слова и фразы из желаемого описания должности в свое резюме.Это может быть очень полезно, когда рекрутер просматривает его.

      20. Думайте об этом как об рассказанном документе

      Многие из советов, которые я упомянул, все указывают на общую идею о том, что ваше резюме должно ясно и кратко рассказывать историю «вы» — помогая менеджерам по найму понять, почему вы подходите для этой работы. Собственно, в этом и вся цель. В конечном итоге, когда вы перечитываете и редактируете его, убедитесь, что он рассказывает историю вашего прошлого, навыков, которые вы приобрели на этом пути, опыта, который у вас был, и проясняет, почему вы оказались там, где вы сегодня, и почему должность, на которую они нанимают, — идеальный следующий шаг для вас.

      Да, это много. Хорошая новость в том, что вы не одиноки в этом процессе. Поиск работы — это непростая задача, поэтому обращайтесь к друзьям и семье за ​​поддержкой (или даже просто для того, чтобы отвлечься). Просто помните, что когда вы чувствуете себя подавленным — а это может сделать 20 правил, — следование этим рекомендациям дает вам огромное преимущество среди всех других кандидатов.

      «20 основных правил написания резюме, которые помогут вам опередить конкурентов» изначально были опубликованы на The Daily Muse.

      Джоди Поровски управляет Coach Connect в Muse.

      Отличные приемы и советы по написанию

      Может быть, вы закончили писать свое резюме, может быть, вы только начинаете.

      В любом случае, вы, вероятно, могли бы использовать несколько хороших советов по резюме.

      Легко упустить из виду, когда беспокоишься о поиске работы. Лучшие советы помогут запомнить мельчайшие детали написания резюме.

      Итак, вот 45 лучших советов по написанию резюме, которые мы можем найти на каждом этапе процесса написания резюме.

      Для вашего удобства мы разделили подсказки на , две, , , пять, и , тридцатиминутные подсказки, .

      Рядом с каждым советом вы также увидите рейтинг звезд , который оценивает рекомендации по важности по шкале от одного до пяти.

      Наши пятизвездочные советы — это те, которые мы настоятельно рекомендуем использовать каждому соискателю, особенно если у вас нет времени ни на что другое.

      Хотите сэкономить время и подготовить резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме.Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

      Создайте свое резюме прямо сейчас

      Образец резюме, созданный с помощью нашего конструктора — Посмотрите больше шаблонов и создайте свое резюме здесь .

      Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

      [Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. В моем резюме теперь одна страница , а не три .То же самое.

      Лучшие советы по резюме

      1. Используйте профессиональный адрес электронной почты.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

      Из всех перечисленных советов по созданию резюме это может показаться слишком очевидным.

      Но об этом стоит упомянуть, потому что использование непрофессионального адреса электронной почты приведет к отказу в 76% случаев.

      Итак, если вы еще этого не сделали, откажитесь от того адреса электронной почты, который вы использовали со средней школы.Выберите профессионального провайдера электронной почты, например Gmail или Outlook, чтобы создать профессиональную альтернативу. Используйте свое имя.

      Справа:

      john. [email protected]

      Неправильно:

      [email protected]

      2 9007 контактная информация актуальна.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

      После изменения адреса электронной почты дважды проверьте точность остальной контактной информации в резюме.

      Вы не хотите пропустить собеседование, потому что вы указали неправильный номер телефона в своем резюме.

      Также исключите такую ​​информацию, как дата вашего рождения или семейное положение. Вам не нужно отвечать на вопросы о религии, расе или поле в приложении. Работодатели в США не могут принимать во внимание эти аспекты при обращении к вам.

      Если вы подаете заявление о приеме на работу за пределами штата или страны, также подумайте об исключении вашего текущего адреса в резюме.Таким образом, менеджер по найму не подумает, что вы запутались с местом работы.

      3. Установите размер шрифта 10–12 пунктов.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

      При выборе шрифта важно убедиться, что он имеет правильный размер.

      Установите размер шрифта резюме между 10–12 пунктами , чтобы менеджер по найму мог легко прочитать его, не прищурившись.

      4.Используйте обратный хронологический порядок.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

      Это означает, что вам нужно начинать с вашей последней работы и двигаться обратно.

      В разделе опыта на первое место укажите текущую работу.

      В разделе образования на первое место укажите высшую степень.

      5. Выровняйте контент по левому краю, чтобы его можно было прокручивать.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸

      Первое, что собирается сделать менеджер по найму, — это просмотреть ваше резюме на предмет релевантных ключевых слов из описания должности.

      Выравнивание текста по левому краю упрощает им задачу.

      6. Стратегически используйте жирный шрифт, заглавные буквы и курсив.

      Важность : ✸ ✸ ✸ ✸

      Будьте последовательны со своим выбором. Если вы выделили один из подзаголовков жирным шрифтом — сделайте все жирным. Старайтесь ничем не злоупотреблять. Дело в том, чтобы упростить поиск важной информации.

      7. Выберите привлекательный и читаемый шрифт.

      Важность : ✸ ✸ ✸

      Вы можете подумать, что шрифты для резюме тривиальны в более широком смысле, но правильный шрифт будет очень полезен для вашего резюме.

      Справа

      Придерживайтесь шрифтов, которые звучат как имена детей-хипстеров:

      • Verdana
      • Arial
      • Wrong

      • 0 Helvetica

        Если вы выберете трудный для чтения или детский шрифт, менеджер по найму может выбросить ваше резюме в корзину.

        • Comic Sans
        • Papyrus
        • Curlz MT

        8. Добавляйте только рабочие места, которые были у вас за последние 10-15 лет.

        Важность : ✸ ✸ ✸

        Вам не нужно перечислять каждую работу, которую вы когда-либо выполняли, в своем резюме. Убедитесь, что вы вернулись к своему резюме не более чем через 10-15 лет.

        9.Дайте вашим разделам простые подзаголовки.

        Важность : ✸ ✸

        Независимо от того, какой макет вы выберете, убедитесь, что разделы вашего резюме видны и легко доступны.

        Вы можете сделать это, дав им простые подзаголовки.

        Например:

        Справа

        • Профиль резюме
        • Опыт
        • Образование
        • Навыки написать
        • простые подзаголовки для всех разделов, от профиля вашего резюме до ваших навыков.Таким образом, программное обеспечение системы отслеживания кандидатов (ATS) сможет их найти.

          Неправильно

          • Обо мне
          • Аккредитация
          • Профессиональный опыт и история работы

          Pro Совет: Какие ключевые навыки нужно принимать ваше резюме — одна из самых больших задач, стоящих перед авторами новых резюме. Убедитесь, что их легко найти и просмотреть.

          10. Включите URL-адреса в профили социальных сетей, личные веб-сайты и свой блог.

          Важность : ✸ ✸

          Если у вас есть профессиональный веб-сайт или блог, укажите URL-адрес в разделе контактов.

          Добавьте также соответствующие ссылки в социальных сетях. Для большинства профессионалов это будет ваш URL-адрес в LinkedIn и ваш аккаунт в Twitter.

          Творческие профессионалы также могут рассмотреть возможность добавления соответствующих ссылок в профили Instagram, Youtube или Pinterest.

          Потратьте пару минут на то, чтобы убедиться, что ваши URL-адреса активны, и добавьте на них гиперссылки в тексте, чтобы они были доступны.

          11. Выберите формат резюме, который вам подходит.

          Важность : ✸

          Какие форматы лучше всего подходят для резюме? Ну, это зависит от обстоятельств.

          Существует три типа форматов резюме:

          Решение , какой формат резюме выбрать , будет одним из первых ваших шагов.

          Лучшее

          Большинство из вас выберет обратный хронологический формат. Он самый распространенный, и с макетом можно поиграться. Он также универсален и подходит для всего, от резюме для первой работы до опытных и технических резюме.

          Наихудшее

          Практически в любой ситуации функциональный формат резюме не является хорошим выбором, потому что он убивает раздел вашего опыта.И даже если у вас нет опыта, это не лучший способ справиться с этим.

          Совет для профессионалов: Подумайте о формате, в котором самая важная информация помещается в верхнюю часть резюме, где менеджеры по найму обязательно ее сразу увидят. Разборчивость — вот что делает хорошее резюме.

          12. Рассмотрите возможность использования профессионально разработанного шаблона.

          Важность : ✸

          Шаблоны резюме могут сэкономить вам много времени и усилий.Представьте, что вам не придется возиться с полями в Word. Выберите современный шаблон резюме, и вы готовы к работе.

          У нас есть отличный список лучших шаблонов резюме 2021 года для любой профессии, прочтите его.

          13. Подумайте о том, чтобы в первую очередь поставить свой раздел образования.

          Важность : ✸

          После того, как вы выбрали формат, рекомендуется быстро принять решение о макете.

          Как составить сильное резюме, которое выделяется среди других?

          После контактной информации начните свое резюме с резюме резюме или цели резюме . Подробнее об этом позже.

          Но что должно быть дальше? Раздел о вашем образовании или опыте?

          Если вы профессионал с огромным опытом , ваш опыт должен быть на первом месте.

          Но, предположим, , вы студент , и ваше образование — ваш самый сильный аргумент. В этом случае подумайте о том, чтобы поставить на первое место ваш раздел образования.

          14. Убрать фразу «Ссылки доступны по запросу».

          Важность : ✸

          Больше нет необходимости размещать «рекомендации, доступные по запросу» внизу вашего резюме, поскольку менеджеры по найму знают, что они могут запросить ваш список рекомендаций.

          Добавление занимает только ценное пространство, которое вы могли бы использовать для чего-то еще.

          * * Подсказка для резюме: используйте наш конструктор

          Мы только что рассмотрели наиболее важные и действенные советы по улучшению вашего резюме. И мы собираемся поделиться с вами еще несколькими десятками. Но … Запоминать и применять всю эту информацию утомительно и отнимает много времени.

          Итак, вот вам совет, который упростит вашу жизнь: выберите шаблон у нашего конструктора и заполните его за 10 минут, благодаря нашему полезному мастеру и образцам заранее написанных записей, адаптированных к вашей профессии.

          Посмотрите несколько примеров наших шаблонов ниже, выберите тот, который вам нравится, и мгновенно подготовьте резюме.

          1. Наница

          Наница станет отличным выбором для кандидатов, претендующих на работу в «традиционных» областях, таких как юриспруденция, финансы или общий бизнес. Это очень простой формат. Рекрутерам понравится его классическая элегантность и хорошо заметные секции. Это также отлично подойдет для резюме на неполный рабочий день.

          2. Primo

          Primo, как и Nanica, является одним из наших самых минималистичных дизайнов резюме. Самое интересное в этом — двухколоночный макет. Это поможет вам рациональнее использовать пространство и уместить больше информации на одной странице. Хороший стиль резюме для кандидатов в маркетинг, продажи или обслуживание клиентов. Отлично подходит и для подросткового резюме.

          3. Кубический

          Мой личный совет №1 для резюме — ИСПОЛЬЗОВАТЬ КУБИЧЕСКИЙ ШАБЛОН.Серьезно, я думаю, что это самый красивый из всех, что мы когда-либо создавали. В нем есть все: легкая заливка, боковая колонка, динамичный, но элегантный дизайн. Он современный и стильный одновременно. Отлично подойдет для приема на работу в технических областях, таких как резюме ИТ-отдела или резюме инженера по качеству. Также хороший выбор для резюме о смене карьеры.

          4. Алмазный

          В этом шаблоне заголовки разделов, уровни навыков и маркеры в разделе истории работы выделены маленькими значками в виде ромбов — не слишком модно, но достаточно творчески, чтобы привлечь внимание.Diamond — неизменный фаворит среди наших пользователей из финансового и коммерческого секторов. Он передает профессионализм и индивидуальность одновременно. Также хорош для федерального резюме.

          5. Newcast

          Newcast — идеальный выбор для тех, кто любит делать вещи максимально простыми. Это классическое резюме, в котором рассказывается история вашей карьеры в обратном хронологическом порядке и используется множество пробелов, чтобы дать рекрутерам передышку.Выберите этот, если вы хотите занять должность в академических кругах или в другой области, которая считается «консервативной».

          При составлении резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать свое резюме здесь .

          Когда вы закончите, конструктор резюме Zety оценит ваше резюме и скажет точно, , как его улучшить.

          Есть всего пять минут? Попробуйте эти настройки резюме:

          15.Прочтите описание должности, а затем прочтите его еще раз.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Хорошо, чтение описания должности может показаться одним из самых очевидных советов по составлению резюме.

          Вы, конечно, читали описание должности. Правильно?

          Фактически, большинство людей тратят в среднем 76 секунд на чтение описания должности. Вот почему менеджеры по найму считают, что 50% кандидатов не подходят для этой должности.

          Прежде всего, вы должны убедиться, что у вас есть навыки, необходимые для работы.

          Справа:

          Прочтите описание должности. Убедитесь, что у вас есть квалификация. Прочтите еще раз. Найдите его по ключевым словам. Пропустить через облачный генератор. Ориентируйтесь на свое резюме. Возьми это на свидание. Купи у Тиффани. Выходи за него замуж.

          Потому что это описание должности — ваш лучший друг, когда дело доходит до улучшения вашего резюме.

          Неправильно:

          Увидев правильное название должности, немедленно отправьте свое резюме.

          Чтение должностной инструкции — это настолько близко, насколько вы собираетесь читать мысли рекрутера.

          Совет для профессионалов: Если вы хотите сэкономить время и узнать, как написать резюме для вашей профессии, взгляните на наши руководства и примеры резюме.

          16.Сформируйте содержание резюме, используя правильный размер полей.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Поля резюме важны. Это потому, что резюме с текстом, набитым от края до края, выглядят неаккуратно и непрофессионально.

          Вы знаете, куда деваются беспорядочные резюме? Тебе известно.

          Если вам нужно немного больше места, можно уменьшить нижнее и верхнее поля до 0,5 дюйма, а боковые поля до 0,75 дюйма. Еще раз и резюме пострадает.

          17. Выровняйте текст и пробелы.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Все красивые резюме должны быть чистыми и легко читаемыми. Уравновешивание текста и белого пространства — это то же самое, что и добавление полей. Это делает ваше резюме эстетичным и легким для чтения.

          Не жертвуйте пустым пространством во имя размещения всего на одной странице. Есть и другие способы.

          18.Рассмотрите возможность добавления описания своей курсовой работы.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Это один из лучших советов по резюме для студентов. Если вы изучаете , как составить студенту резюме , добавление описания курсовой работы будет хорошим началом.

          Ваш образовательный раздел по-прежнему является вашим самым сильным активом. Перечисление или описание курсов может показать рекрутерам, что у вас есть навыки, связанные с работой.

          Описания курсовых работ также могут быть полезны специалистам, которые меняют профессию.Это показывает, что у вас есть соответствующие знания, выходящие за рамки вашего прошлого опыта работы.

          19. Назовите файл резюме правильно.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Это профессиональный совет для резюме: важно правильно называть файлы резюме.

          Справа:

          John_Smith_Resume

          Неправильно:

          Резюме

          Ваше резюме может закончиться рядом с

          И если все они названы «, резюме », то шансы на то, что ваше резюме выделяется среди других, ничтожны.

          20. Сопоставьте сопроводительное письмо с резюме.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Два лучших совета по сопроводительному письму:

          • Напишите сопроводительное письмо.
          • Сопоставьте содержание сопроводительного письма с резюме.

          Да, еще нужно написать сопроводительные письма . И да, они должны соответствовать вашему резюме, чтобы вы рассказывали менеджеру по найму одну связную историю.

          Если вы считаете, что что-то требует объяснения, напишите об этом в сопроводительном письме — см. Наше замечательное руководство по , как написать идеальное сопроводительное письмо для заявления о приеме на работу .

          21. Обращайте внимание на свои предложения в резюме.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸

          Убедитесь, что вы упомянули все полученные вами рекламные акции.

          Вам не нужно указывать название компании более одного раза в случае внутренних рекламных акций.

          Напишите название компании один раз. Затем перечислите свои различные должности с соответствующими обязанностями.

          Пример:

          Компания ABC

          Менеджер по маркетингу

          Помощник по маркетингу

          .Избавьтесь от лишнего шума в разделе своего опыта.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Ваше резюме немного длиннее, чем идеальная длина для резюме (одна-две страницы)?

          Тогда самый простой способ избавиться от лишних хлопот — это начать с удаления маркеров в разделе опыта. Ограничьтесь примерно шестью пунктами резюме.

          Справа

          Перечислите обязанности, демонстрирующие навыки и опыт, которые понадобятся вам для новой работы.Также рассмотрите возможность перечисления обязанностей, которые вы можете проиллюстрировать достижениями.

          Неправильно

          Не перечисляйте все обязанности, которые у вас были на предыдущей работе.

          23. Напишите объяснения больших пробелов в вашей карьере.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Устраните значительные пробелы в своей карьерной истории, написав краткие пояснения рядом с должностями, где возникают пробелы.

          Пробелы могут возникать по разным причинам.

          Краткое объяснение убедит рекрутеров в том, что оно было непреднамеренным или полезным для вас. Как в случае увольнения или перерыва, чтобы завести ребенка или вернуться в школу.

          24. По возможности вставляйте глаголы действия.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Просмотрите свое резюме.

          Сколько раз вы использовали фразу « отвечает за

          Миллион? Это не редкость.

          Хорошая новость заключается в том, что достаточно пяти минут, чтобы заменить эту грустную фразу глаголами , наполненными действием.

          Использование глаголов действия и отказ от модных словечек в резюме — один из лучших советов по резюме.

          Помните, не все глаголы являются глаголами действия. Старайтесь избегать таких слабых глаголов, как « управлял, » или « передал».

          Вот несколько альтернатив:

          Неправильно: Управляемый

          Правильно: Оркестрованный

          Неправильно: 75

          Неправильно: 75

          Уговорили

          25.Избавьтесь от бессмысленного жаргона.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Человек, проводящий собеседование с вами, возможно, не знаком с техническим жаргоном, который используется на вашей территории.

          Особенно, если вы работаете в тяжелой отрасли, такой как машиностроение, юриспруденция или медицина.

          По возможности старайтесь использовать термины непрофессионала или их упрощенные эквиваленты.

          Неправильно: Значительно затуманивает вирусные инновации.

          Справа: Создавайте цифровые резервные копии популярных кампаний.

          26. Запустите описание работы и возобновите работу с помощью облачного генератора.

          Важность : ✸ ✸

          Перед тем, как начать писать, запустите описание вакансии через облачный генератор. Какие слова наиболее заметны?

          Вы можете использовать слова, которые появляются в качестве руководства по содержанию, при написании резюме.

          Когда вы закончите писать, отправьте свое резюме через облачный генератор. Появляются ли такие же слова?

          Облачный генератор — это быстрый способ проверить, составили ли вы свое резюме в соответствии с потребностями менеджера по найму.

          27. Рассмотрите возможность сохранения копии вашего резюме в формате PDF.

          Важность : ✸ ✸

          Сохранение резюме в формате PDF — один из тех советов по резюме, которые могут не подойти всем.

          Плюсы

          Преимущество сохранения вашего резюме в формате PDF заключается в том, что форматирование не изменится при его открытии.

          Минусы

          Обратной стороной является то, что если компания использует ATS, PDF-файл может быть не лучшим форматом для вашего резюме.

          Совет для профессионалов: Часто лучше сохранить свое резюме в нескольких форматах файлов, чтобы вы могли отправить то, что вам больше подходит.Тебе решать. Например, менеджеры по найму предпочитают pdf, а сторонние рекрутеры предпочитают резюме в формате Word .doc (потому что они могут, например, удалить вашу контактную информацию, и не заставлять вас переманивать вас до получения комиссии!) Уделите 30 минут, но они того стоят

          28. Подгоните свое резюме к описанию должности.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Настройка вашего резюме, вероятно, король подсказок для резюме .Если вы больше ничего не делаете, адаптируйте свое резюме к описанию должности .

          Вы делаете это путем определения навыков по ключевым словам в предложении, а затем добавляете эти навыки в свое резюме. Это звучит как большая работа, но эти ключевые слова вы должны поместить в свое резюме прежде всего.

          Это потому, что ключевые слова — это то, что менеджеры по найму ищут, просматривая ваше резюме.

          29. Добавьте достижения в раздел своего опыта.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Если адаптация вашего резюме к описанию должности — король, то добавление достижений — это королева советов по резюме.

          Демонстрация умения или ответственности достижением ставит вас на пять шагов впереди кандидатов с таким же набором навыков.

          Это потому, что вы показываете, как это выглядит, когда применяете свои навыки.

          Когда добавляет достижения в ваше резюме , используйте подход X , Y , Z .

          В ситуации X я сделал Y , что привело к Z .

          Справа:

          Чтобы привлечь внимание пользователей, я провел несколько A / B-тестов, что привело к снижению показателя отказов на 20% и увеличению конверсии продаж на 15%.

          Неправильно:

          Я получил награду «Сотрудник года».

          30.По возможности добавляйте числа и подробности.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Добавление цифр и деталей, чтобы подчеркнуть навыки, на сегодняшний день является одним из лучших советов по резюме, которым вы можете следовать. В любой момент вы можете проиллюстрировать достижение или навык числами или деталями — сделайте это.

          Справа:

          Увеличение продаж на 12% за период 5 месяцев.

          Неправильно:

          Ответственный за продажи.

          Числа привлекают внимание рекрутера, а детали дают им осязаемое представление о том, как это выглядит, когда вы используете навык.

          Возможно, вы увеличили продажи, эффективность или вовлеченность пользователей. Может быть, вы сократили расходы. Чего бы вы ни достигли, постарайтесь измерить это.

          31. Используйте верхнюю треть вашего резюме.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Еще один очень важный совет для вашего резюме.Подумайте о верхней трети вашего резюме и «пентхаусе». Именно здесь вы хотите, чтобы проявились ваши лучшие навыки, опыт и достижения.

          Старайтесь ставить лучшее наверху.

          Почему?

          Потому что, когда рекрутер просматривает ваше резюме, он сосредоточится на верхней трети документа.

          Если они не найдут то, что ищут, за несколько секунд сканирования, они отклонят ваше резюме как нерелевантное.Узнайте больше в нашем руководстве по , как начать писать резюме .

          32. Включите резюме или цель резюме.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Итак, как лучше всего разместить информацию в верхней трети вашего резюме?

          Включите резюме или цель резюме.

          Это три предложения о том, кто вы, куда вы идете и почему вы приносите пользу компании.

          При рассмотрении , как написать резюме резюме или , как написать резюме цель , имейте в виду, что старый школьный путь мертв.

          Неправильно — то, что вы хотите

          Специализированный менеджер по продажам, ищущий полноценную работу в секторе розничной торговли детьми.

          Правильно — то, что они хотят

          Выделенный менеджер по продажам с более чем 5-летним опытом работы в розничной торговле.Желая снизить доходность детской одежды PeaPod на 15%.

          33. Вычитайте свое резюме .

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Вы действительно не можете позволить себе иметь опечатки или грамматические ошибки в своем резюме. Большинство (61%) рекрутеров сразу же выбросят резюме, если увидят опечатки. Так что хорошее написание резюме очень важно.

          Microsoft Word или Google Docs хорошо справляются с обнаружением орфографических ошибок, но такие инструменты, как Grammarly, могут обнаруживать грамматические ошибки и опечатки.

          И хотя приложения отлично подходят для выявления ошибок, ничто не сравнится с тем, что друг или наставник терпеливо прочитают ваше резюме.

          Они также могут дать вам обратную связь о вашем тоне и о том, как вы продаете себя.

          34. Очистите свое присутствие в Интернете.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸ ✸

          Когда вы только изучаете , как создавать резюме , вы можете забыть, что менеджеры по найму также ищут вас в Интернете.Обязательно оптимизируйте свой профиль в LinkedIn, чтобы он соответствовал вашему резюме.

          Убедитесь, что вы удалили «общедоступную» информацию в своих учетных записях Facebook и Twitter. Измените настройки конфиденциальности Facebook на «Друзья», чтобы будущие публикации не стали общедоступными.

          И сделайте быстрое сканирование, чтобы убедиться, что в Интернете не скрывается ничего сомнительного. Введите свое имя в Google и посмотрите, что появится в результатах.

          Вы можете попросить Google удалить из Интернета конфиденциальный или сексуальный контент.

          35. Подкрепите свои профессиональные титулы, демонстрируя карьерный рост.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸

          Добавление ярких названий должностей в резюме — не самое впечатляющее, поверите вы или нет.

          Поистине выдающимся является модель , рассказывающая историю вашего карьерного роста. .

          Видите ли, вы можете быть менеджером в социальных сетях в пиццерии вашего кузена, даже не имея опыта.

          Но когда вы можете показать, что прогресс в этой позиции через тяжелую работу, это впечатляет.

          Уловка состоит в том, чтобы каждая предыдущая роль укрепляла ваше место в следующей.

          Пример:

          Менеджер по маркетингу

          • Управляйте командой из 10+ сотрудников.
          • Подготовьте годовые маркетинговые планы.

          Специалист по маркетингу

          • Запланированные и реализованные рекламные кампании.
          • Сотрудничал с интерактивными агентствами.

          Стажер по маркетингу

          • Проведено маркетинговое исследование.
          • Содействовал в рекламных кампаниях .

          36. Рассмотрите возможность добавления в свое резюме раздела «Хобби и интересы».

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Если у вас есть место, хобби и интересы могут стать отличным дополнением к вашему резюме .

          Это потому, что компании начинают уделять особое внимание культуре работы . Это делает поиск кандидата с подходящей личностью все более важным.

          Обязательно исследуйте свою компанию. Выбор хобби и интересов, соответствующих культуре компании, — хорошая стратегия.

          Справа:

          Культура труда: Корпорация участвует в благотворительных марафонах.

          Хобби и интересы: Волонтерская работа и легкая атлетика

          Неправильно:

          Религиозные, политические или сексуальные хобби.

          Если человек, читающий ваше резюме, придерживается противоположного мнения, это может снизить ваши шансы на собеседование.

          37. Удалите лишний жир из своего резюме.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Возникли проблемы с контролем длины вашего резюме?

          Вам нужно обрезать жир:

          • Убедитесь, что каждое слово, которое вы использовали, необходимо.
          • Максимум шесть баллов.
          • Обрежьте резюме своего резюме или раздел навыков, не убивая его ценности.
          • И уберите все лишние разделы, которые не являются обязательными.
          • Или просто воспользуйтесь одностраничными шаблонами резюме Zety.

          38. Попробуйте найти личный адрес электронной почты менеджера по найму.

          Важность : ✸ ✸ ✸

          Вы всегда можете прикрепить свое резюме к общему электронному письму и отправить его в общий почтовый ящик.

          Или вы можете прикрепить свое резюме к индивидуальному электронному письму и отправить его своему менеджеру по найму.

          Некоторым менеджерам по найму может не понравиться получение незапрошенных резюме.

          В то же время, если вы знаете , как отправить электронное письмо менеджеру по найму , вы знаете, что не отправляете его без предупреждения.

          Справа:

          Перед отправкой резюме вы устанавливаете контакт через реферала или LinkedIn.

          Неправильно:

          Отправка электронного письма с холодным звонком неизвестному менеджеру по найму.

          39. Дополните свое резюме.

          Важность : ✸ ✸

          Вместо того, чтобы ждать телефонного звонка, отслеживайте свою электронную почту, чтобы знать, когда менеджер по найму ее откроет.

          Вы можете использовать бесплатный инструмент, например Mixmax, чтобы узнать, прочитал ли менеджер по найму ваше резюме.Это даст вам лучшее представление о том, когда отправлять дополнительные письма или благодарственные письма.

          40. Не беспокойтесь

          о том, чтобы ваше резюме было длиннее одной страницы.

          Важность : ✸ ✸ ✸ ✸

          Вы слышали это раньше: резюме имеет идеальную длину. И это одна страница. Однако большинство работодателей ожидают, что опытные кандидаты представят резюме объемом не менее двух страниц.

          Ознакомьтесь с нашим резюме, что можно и чего нельзя делать, чтобы избежать ошибок!

          Ключевые выводы

          Вы можете определить резюме как просто список функций.Но это должен быть список преимуществ, которые вы предоставите работодателю (да, вы продукт, и вам нужно продавать себя!) Можно легко забыть мелкие детали, когда вы пытаетесь понять, как написать лучший возобновить возможно. Но если вы будете следовать этим советам и приемам резюме, будьте уверены, что вы на правильном пути.

          Всегда находите время, чтобы проверить свое резюме. Можете ли вы придумать еще какие-нибудь советы и предложения по быстрому составлению резюме, которые мы забыли? Какими малоизвестными советами или указателями по резюме вы можете поделиться? Дайте нам знать свои отличные подсказки в комментариях.

          Безопасность | Стеклянная дверь

          Мы получаем подозрительную активность от вас или от кого-то, кто использует вашу интернет-сеть. Подождите, пока мы убедимся, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас проблемы.

          Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

          Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

          Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

          Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind.Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

          We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы исследовали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

          Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

          Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

          Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

          Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini Visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

          Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

          Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

          Подождите до 5 секунд…

          Перенаправление…

          Заводское обозначение: CF-102 / 623c33422af84ee6.

          .

Отставить комментарий

Обязательные для заполнения поля отмечены*