Клинбиз | Клининговая компания в Нижнем Новгороде | Цены на клининговые услуги и уборку

7 ОТЛИЧИЙ сетевого маркетинга от… — Блог ТОП-лидера WWP Capital, WWPC, Switips

7 ОТЛИЧИЙ сетевого маркетинга от финансовой пирамиды.

✔ 1. В сетевом маркетинге есть полезный товар или услуга в отличие от финансовой пирамиды.

В WWPCapital — это возможность клиенту получать возврат части денег от своих покупок (кэшбэк) в тысячах известных магазинах.

Это легко проверить? Да. Бесплатно регистрируетесь, совершаете любую покупку, смотрите, как начислят кэшбэк, выводите деньги на карту.

✔ 2. Если финансовую пирамиду обрезать, то тот, кто пришёл позже — потерял свои деньги.

В сетевом маркетинге, если перестанут продавать франшизы для партнёров, существующие партнёры могут продолжать развивать клиентский рынок.

✔3. В сетевом маркетинге халявы не бывает: нужно работать, обучаться, развивать клиентский рынок, строить команду…

В финансовой пирамиде не нужно ничего делать. Приносишь деньги и ждёшь проценты.

✔ 4. Финансовые пирамиды краткосрочны. Они не живут долго. Максимум 2-3 года.

Компании сетевого маркетинга существуют десятками лет. Потому что есть клиенты, которые пользуются продуктом этих компаний.

В WWPC уже свыше 700 000 клиентов, использующих сайт и приложение Switips для покупок в магазинах.

✔ 5. В финансовой пирамиде огромный риск потерять, не вернуть свои деньги.

В сетевом маркетинге, приобретая франшизу, ты получаешь товар. Продав этот товар (GOLD карты в WWPC) ты останешься в плюсе в любом случае, даже если не будешь строить команду.

✔ 6. Сетевой маркетинг — легальный бизнес. С WWPC сотрудничают банки в России и Казахстане, подписывают договоры тысячи магазинов.

Вы можете открыть ИП, выбрать деятельность «сетевой маркетинг» и платить налоги, пенсионные отчисления.

Финансовая пирамида — нелегальная схема и преследуется законом.

✔ 7. Компании сетевого маркетинга вкладывают в своё развитие деньги: улучшают сайт, создают мобильное приложение, дарят путешествия партнёрам, обучают их и т. д.

Финансовые пирамиды ничего подобного не делают.

Switips — сетевой маркетинг. Что это значит?

Да, Switips — это самый настоящий сетевой маркетинг. Вернее, не сама платформа, а компания WWP Capital, которая владеет платформой.

Итак, Switips — это стопроцентный сетевой маркетинг, млм. Что из этого следует и какие выводы можно сделать из этого любопытного факта? Собственно, самые разнообразные, в зависимости от того, любите ли Вы mlm, безразличен ли он вам, либо же вы всей душою его ненавидите.

В первом случае Вам может быть интересно, как в принципе можно построить сетевую компанию вокруг кэшбэка, и, не исключено, что Вас заинтересуют перспективы. В таком случае Вам сюда.

Если вы идейный противник сетевого маркетинга, принципиально считаете что млм и МММ — слова-синонимы, а родителем mlm почитаете самого сотону, то говорить нам особо не о чем.

Но если для вас сетевой маркетинг — пустой звук или неведомая фигня, то этот текст может быть вам полезен.

А, может, и нет. Но написано-то для Вас. Так что читайте, не нужно отлынивать 🙂

Что это значит для клиента Switips?

Ровным счётом, ничего. То есть, для клиента платформы абсолютно безразличен тот факт, что Switips/WWPCapital — это сетевой маркетинг. Да хоть чёрт лысый!

Клиенту обещаны проценты кэшбэка, и он их получит. Все до копейки.

А как там компания внутри себя будет их перераспределять, ему вообще не важно. «Проблемы индейцев шерифа не волнуют«. Клиент делает покупку и получает на счёт заранее оговоренный и заранее же известный ему процент. Деньги приходят через заранее оговоренный срок (обычно 30 дней). И это всё, что должен знать клиент.

Если ему кажется, что процент маленький, он находит для себе другой кэшбэк-сервис (хотя, скажет от себя, — найти будет сложно, потому что у Switips процент очень приличный). Если клиенту кажется, что компания недостаточно давно существует (хотя все наши кэшбэк-компании существуют недостаточно давно), а потому может закрыться, он просто снимает полученные деньги раз в месяц… да хоть раз в неделю.

В общем, для клиента вообще нет никаких проблем.

Что это значит для владельца бизнеса?

Точно также, ровным счётом ничего.

Если владелец какого кафе или магазина становится на платформу Switips, ему решительно безразлично, какую бизнес-модель она использует. Сетевой маркетинг — это ведь не более чем бизнес-модель организации рекламы и распределения прибыли.

Владелец бизнеса не платит деньги за то, чтобы «встать» на платформу, и это его радует. Затем он получает клиентов, взамен делясь часть своей прибыли, — заранее оговоренной. При этом размер этой части он определяет сам. Что тоже не может его не радовать.

Сетевой это маркетинг или нет, — его вообще не волнует и волновать не должно. Ничего потерять он не может в принципе. Он полностью в безопасности, и это тоже его радует 🙂

Что это значит для потенциального партнёра Switips

А вот для человека, которому предлагают заняться Switips, как бизнесом, это значит очень многое.

Сетевой маркетинг — достаточно «жёсткий» вид бизнеса, где приходится заниматься тем, что не всегда приятно и не всегда легко… впрочем, в любом бизнесе так. А сетевой маркетинг — это самый настоящий бизнес, а вовсе не «работа», где есть оклад, ставка и работа «от» и «до». Бизнесом нужно жить и отдаваться ему полностью, и только тогда он будет успешен.

Зато и награда будет большая, а может быть, и огромная. Маркетинг-план WWPCapital этому способствует. Впрочем, это совсем отдельная история…

---

Вместо выводов

Когда недоброжелатели говорят, что Switips — это сетевой маркетинг, и именно поэтому он плохой — они глубоко ошибаются. Для 95% процентов людей, каким-то образом связанных с этим сервисом, факт того, что это MLM, не имеет ни малейшего значения.

Клиенты получают ровно то, что им обещано, и безо всяких «заморочек».

Владельцы бизнесов получают ровно то, что им обещано, и безо всяких «заморочек».

И только для активных партнёров имеет значение, что это сетевой маркетинг. Со всеми его минусами и плюсами. Радостями и трудностями. Победами и поражениями. Но это жизнь… Халявы и поля чудес в стране дураков никто не обещал.

Сетевой Лохотрон – ПОЧЕМУ ОН РАЗМНОЖАЕТСЯ

Я знаком с большим количеством сетевиков из таких компаний как Тяньши, NL, Amway, Oriflame, Coral Club, NSP и так далее. Кто-то из них преуспел больше, кто-то меньше.

И все эти годы наблюдаю за миграцией лидеров. Причем причины переходов из одной компании в другую совершенно разные. Иногда вполне объективные.

Я сам далеко не сразу нашел достойный, подходящий мне по всем параметрам вариант. Это были долгие годы накопления опыта и наработки навыков.

В последнее время заметил одну неприятную тенденцию – в большинстве случаев сетевики из более-менее нормальной компании уходят в откровенный сетевой ЛОХОТРОН.

Organo Gold, Talk Fusion, Redex, Pride, Cashbery, WWPC, Airbit Club, Vilavi, Advant Travel, Kyani, Меркурий, Зевс. Таких схем огромное количество.

И вот в очередной раз читаю в соцсетях «Друзья. Я ушел из … (тут можно подставить любую компанию) и буду развивать бизнес с такой-то новой компанией. Зову вас в команду. Успевайте стать в первые ряды»

Дальше список причин, почему выбрал именно эту компанию. Сводится он обычно к банальному «здесь легче, быстрее и больше денег».

В этот момент я с грустью понимаю, что сетевой лохотрон процветает и на одного лохотронщика в мире стало больше.

Скрытые финансовые пирамиды растут как грибы, потом закрываются и на их месте появляются новые, с «еще более выгодным предложением».

Отличить сетевую пирамиду от нормальной сетевой компании не то что новичку, даже сетевику со стажем часто не под силу.

---

Знаете, почему ваши партнеры будут уходить в сетевой лохотрон?

Ответ на этот вопрос лежит в плоскости ценностей и целей.

Вот вы лично, почему вас интересует сетевой бизнес?

Например, моя цель вполне конкретная – остаточный доход.

Я уходил из одной, потом второй компании именно по той причине, что в них НЕТ остаточного дохода.

А не потому, что искал, где заработать побольше да полегче.

Компания для меня – это инструмент достижения цели. Это мой партнер, с которым у нас взаимовыгодные отношения.

Мне не важно, что в другой компании я смогу зарабатывать больше. Зато очень важно, чтобы мой бизнес был экологичным, корректным, честным и долговечным.

Если это банальная сетевая пирамида – у нее нет будущего. И я никогда не пойду в сомнительный проект. Это принципиальная позиция.

Но многие люди на вопрос «Почему они занимаются сетевым маркетингом?» ответят, что их интересует возможность зарабатывать много денег, финансовая независимость и свобода.

Ключевая фраза — «много денег». Ведь эти люди уверены, что финансовая независимость – следствие (уже догадываетесь, что они ошибаются?).

Так вот, когда единственная причина, по которой дистрибьютор находится в бизнесе, – деньги, он легко уйдет туда, где ему предложат больше (сетевой лохотрон славится именно тем, что на старте предлагает больше денег).

А потом уйдет в следующую «новую» компанию, чтобы стать в первые ряды в надежде заработать еще больше.

И знаете, со временем я пришел к совершенно неожиданному выводу:

Сетевые компании сами же и взращивают в дистрибьюторах жажду легкой наживы

Сами же сетевики возвели деньги в культ. Их инстаграмы сегодня пестрят фотками крутых тачек, пачками денег с лозунгом – «уже через год это может стать твоим, приходи в мою команду…» или «за прошлый месяц мой доход составил более 10 тысяч долларов. И это за год активных действий…»

Впоследствии КУЛЬТ ДЕНЕГ поддержали и сами компании.

Посмотрите официальные видеоролики и сайты, выступления лидеров со сцены, почитайте их посты в соцсетях – все только и говорят о своих чеках, богатстве, роскошной жизни.

И о том, что достичь этого можно легко и быстро.

К примеру, вот фраза, с которой начинается предложение по бизнесу на официальном сайте одной известной компании на рынке СНГ:

Сетевые компании превратились в скрытые финансовые пирамиды.

День за днем новички впитывают такую «культуру» построения сети. И в их головах поселяется мысль – хочу много денег и как можно быстрее.

Знаете, что происходит дальше?

По статистике, преуспевают в сетевом лохотроне 2-3% дистрибьюторов. Остальные только тратят деньги на закупы, обучения и живут верой в то, что когда-нибудь попадут в этот процент лидеров.

Но 97-98% не попадут туда никогда. Время идет, а они так ничего и не зарабатывают. Следят за аккаунтами тех самых «успешных» (а чаще псевдо-успешных) и недоумевают, почему же у них не получается?

И тут прилетает предложение «легче, быстрее, больше».

Сетевой лохотрон зовет: «Дружище, лови момент, делай бабки легко и просто! У нас не надо продавать. Физический продукт в прошлом. Сейчас время мобильных сервисов, кэшбэков и криптовалют. Вот где настоящее богатство»

Лохотронщики всегда давят на две точки – жадность и амбиции

На эту удочку клюют не только новички, но также те, у кого уже есть сети, приносящие доход. Жадность не дает им покоя. В голове бесконечно крутится мысль, что там можно заработать еще больше и быстрее. И несутся они сломя голову под знамена пирамид в надежде черпануть блага.

Вот и получается, что сетевики СВОИМИ ЖЕ РУКАМИ РОЮТ СЕБЕ ЯМУ. Ключевые люди уходят, команда трещит по швам, товарооборот начинает таять на глазах.

В момент, когда я пишу эту статью, самым наглядными примером являются компании НЛ и WWPC (еще в самом начале пути)

НЛ – типичная сетевая пирамида. Главным «продуктом» компании является не сам продукт, а деньги. Именно на деньги и лакшари лайф идет привлечение людей.

Улавливаете разницу? Продукт физический существует, он даже может быть неплохого качества. Но продают преимущественно деньги и успех, формируя сети из дистрибьюторов, которые и являются конечными потребителями.

Как это всегда и происходит, в НЛ был период бурного роста оборотов за счет прихода большого количества людей из Инстаграм.

Привлекая людей на идею «быстро заработать много», взращивая эгрегор денег и культ потребления брендовых вещей, лидеры НЛ сами сформировали у дистрибьюторов жажду к быстрым и большим деньгам.

Никаких человеческих ценностей – только деньги, деньги, деньги…

Проходит немного времени и сетевой лохотрон вступает в период стагнации. Сейчас людей приходит все меньше, товарообороты падают. Лидеры начинают выдумывать новые способы мотивации, выжимать больше денег из существующих дистрибьюторов.

К примеру, закрытие стартовых квалификаций своими деньгами (закуп на 1-5 тысяч долларов) и басни «Я быстро закрыл «Звезду» благодаря слаженной работе с наставником».

Постоянное добивание недостающего товарооборота до нужного статуса, попрошайничество помочь «товарищам» и купить продукт на их номера и тэдэ и тэпэ.

Те, кто пришли в НЛ в период стагнации, уже не смогут выйти на хороший доход, информационное поле выжжено. И что они делают? Уходят в другую компанию, где будет легче и быстрее заработать.

Таким вариантом оказалась новая компания WWPC (Win Win People Capital). Очередной сетевой лохотрон с вообще «воздушным» продуктом – кэшбэк-сервис.

Почему это тоже сетевая пирамида? Все просто – основной доход идет не от использования клиентами кэшбек-сервиса, как заявляет компания. Идея-то звучит круто – «экономь на покупках и зарабатывай на том, что другие экономят».

В реальности кэшбэк – лишь копеечный процент с процента. Деньги делаются на стартовых взносах новичков.

Продал Голд-карту за 34 евро, получил премию 17 евро. Догадайтесь с одного раза, почему активнее всего вам будут продавать партнерский пакет Prestige за 1378 евро.

Сейчас у WWPC идет бурный рост – туда хлынули энэльщики в надежде ухватить птицу удачи за хвост. Плюс идея пока неизбитая и на нее легко подписывается молодежь не искушенная сетевым бизнесом.

Запасайтесь попкорном. Примерно через 2-3 года мы с вами будем наблюдать период угасания. Горе-бизнесмены стройными рядами побегут в очередной сетевой лохотрон, начнут вываливать «грязное белье» на порицание публики.

---

ЧТО ДЕЛАТЬ, ЧТОБЫ ВАШИ ПАРТНЕРЫ НЕ УХОДИЛИ В СЕТЕВОЙ ЛОХОТРОН?

► Во-первых, самому определиться со своими целями и ценностями.

Какова ваша цель – быстрые, но короткие деньги или стабильный бизнес на долгие годы?

Это не сравнение в духе «хорошо – плохо», честный ответ на вопрос поможет определить стратегию действий.

Если хотите построить стабильный бизнес, то нужно разобраться, чем же отличается сетевой лохотрон от нормальной сетевой компании.

По-настоящему крепкий и стабильный бизнес создается годами. По мере развития ваших навыков и закалки характера. Не за полгода, не за 2-3 года, а минимум 5-7 лет.

Поэтому перестаньте заманивать людей в свою организацию такими фразами: у нас САМЫЙ денежный маркетинг-план, САМЫЕ быстрые доходы, САМЫЕ простые методы работы и тд. На такие лозунги приходят слабые, недалекие люди, которые незамедлительно уйдут в сетевой лохотрон, где по их мнению поляна зеленее.

Начните подбирать партнеров под СВОЮ идею бизнеса, под СВОЙ продукт и компанию. Приглашайте в бизнес тех, у кого правильные жизненные принципы.

А дальше объединяйте их вокруг таких ценностей, как здоровье, саморазвитие, общение с единомышленниками, улучшение жизни других через свой продукт и сервис.

Деньги – это следствие. Они придут к вам сами в обмен на ту ценность, которую вы создаете.

► Во-вторых, нужно работать над собой и стать для своих людей таким человеком, с которым они никогда не захотят расстаться.

Команда – это люди, объединенные схожими ценностями и целями. Люди, которые вместе прошли через трудности, переживали радость побед и горечь неудач. Это люди, которые развивались благодаря друг другу, а не вопреки. 

А тех, кто уходит в очередной сетевой лохотрон, отпускайте со спокойной душой. Просто они еще не набили достаточно шишек, не набрались жизненного опыта. И им это необходимо, чтобы самостоятельно сделать выводы. 

У каждого свой путь. Просто продолжайте следовать своей дорогой, попутчиков обязательно встретите.

---

С ЭТОЙ СТАТЬЕЙ ЧИТАЮТ:

Бизнес NL International — самый глубокий разбор

Какие МЛМ-инструменты будут работать ВМЕСТО ВАС

Эффективное построение сети в МЛМ: через продукт или бизнес

WWPCapital — очередная пирамида

Встретил в своей инстаграм-ленте сей рекламный пост:

Все в лучших традициях – на постере презентация “бизнеса”, в тексте семинар “грамотное управление финансами как способ увеличения дохода”. На фото две девушки-ведущих. Одна в образе “успешной бизнес-вумен”, вторая “мамочка в декрете с заработком 100500 в день” или “студентка на порше: не насосала, а заработала”. Пост увидел с телефона, поэтому картинку в стиле гуру пеинта пролистал и сначала прочитал текст. Текст напомнил очередную рекламу семинара Клуба Миллионеров с ведущим, не державшим в руках сумму более чем с пятью нулями, либо семинар по финансам наикрутейшего бизнес-тренера номер 1 в России ученика ученика ученика читателя книг Роберта Кийосаки, который однажды в живую видел кого-то из учеников ученика самого Кийосаки. Только странно, что ни о первом, ни о втором не упоминается. В попытке идентифицировать как-то предлагаемую залепу, обратил внимание на странный шильд на картинке WWPCapital. Значит, туда и будем копать.

Открываем Гугл и ищем. Заходим на сайт (его адрес, конечно же, не приведу, ибо это положительно скажется на его ранжировании в поиске, любопытным подскажет гугл) и что видим:

ОХРЕНЕТЬ НЕ ВСТАТЬ! 36% КЭШБЭКА! ДАЙТЕ ДВЕ!

Ну ладно, к кэшбэку мы еще вернемся. Где презентуемый бизнес то?! А вот он, далеко копать не пришлось:

Нам предлагают купить их франшизу и получать баблишко с купивших у тебя и так далее. Уже на этом моменте ощущается гнилой запашок Бизнес-молодости… Но по сути сразу видно типичную пирамиду.

Обычные кэшбэк-сервисы зарабатывают на % от продавца. Сам по себе возврат потраченной суммы, это ничто иное как просто скидка продавца, которую покупатель получает после совершения покупки, а не до. Фактически, продавец перечисляет сумму скидки оператору, оператор оставляет свои комиссионные и начисляет оговоренный % клиенту. Все просто. Это скидка. А много Вы видели скидок в 36%? Правильно, не много, а большинство из них еще и имеют наценку на цену до скидки, чтобы размер самой скидки увеличить.

Редкий продавец и на редкий товар может скинуть так цену. Теперь к этим 36% накидываем еще вознаграждение платформы. Платформа в среднем берет 1/5 от возврата. Таким образом реальный размер кэшбэка, который должен отстегнуть от цены продавец, превышает 42%. Не у всех даже остается столько чистой прибыли с продажи. И при этом, потратившимся на Голд-статус, обещается еще и кэшбэк от кэшбэка друзей, что тоже должен оплатить продавец. Ну да ладно, если считаете, что все это бред, то посмотрим сам сайт этого сервиса Switips с примером цен у их “партнеров” по их карте.

Теперь посмотрим цены на сайте партнера. Сам Switips ни в какую не хочет отпускать нас, предлагая регистрацию по нажатию на любую внешнюю ссылку. Поэтому гугл в помощь и внутренний поиск по сайтам. У MyToys вообще нет в ассортименте данного набора. А у М-Видео цена на приведенный в примере телевизор вообще не такая. Но если посмотреть без учета скидки магазина, а только конечную стоимость и кэшбэк, то тут цифры сходятся, но размер возврата составляет 1,82%.

Ладно, забываем про Switips, двигаем дальше смотреть что же за контора WWPCapital. В футере сайта указано юридическое лицо и адрес.

FIMOLVIA HOLDINGS LTD

Регистрационный номер: 349091

Адрес: 155 Arch. Makariou III Avenue

Proteas House, 3026 Limassol Cyprus

Удивительно, что нигде не пишут пока про крупную международную компанию. Про саму компанию вообще мало что пишут. Погуглим кто там заправляет.

Президент некий Филипп Ребийяр. О нем гугл знает достаточно много “хорошего”, в частности, сетевые компании Ipsumconcept, Vision, KGCNetworks… Его след в сетевых компаниях можно накопать с 90-х, в общем, опыт пирамид у него большой.

Соучредитель Наталья Ярославцева. О ней найти удалось мало чего. В общих чертах, тоже имеет опыт в сетях и пирамидах. Даже вроде как получила мерседес от одной известной сети.

Топ-лидер WWPCapital Антон Агафонов. Об этом персонаже лучше всего скажет скрин со следующего сайта http://pautinka.info/index/0-6 На этот сайт вышел еще с пары форумов с обсуждением его деятельности.

MLM-бизнес имеет свои особенности – как позитивные, так и не слишком. К сожалению, он, по различным на то причинам, привлекает к себе аферистов разного толка и калибра, которые слетаются на сетевой маркетинг, как вечерние мотыльки на уличный фонарь!

Вот, к примеру, бывший дистрибьютор многих сетевых компаний, в т.ч. Меридиан-Арт (Meridian International) и Родник Здоровья, бывший президент бывшей компании Неотел (NeoTel), бывший дилер МАЛонлайн (онлайн-академия Атласовых), в настоящий момент, совладелец компании WinWin People Capital – Антон Агафонов из г. Казань (сейчас аферист проживает преимущественно в Москве).

Займы денежных средств у друзей и коллег под предлогом форс-мажорных жизненных обстоятельств, а так же и под другими предлогами (выгодное совместное инвестирование, развитие бизнеса, реализация срочной супервыгодной сделки и т. д., и т.п.) Агафонов сделал своей второй профессией! Челябинское дело о мошенничестве, где он фигурировал, вообще стало притчей во языцах!

Будьте осторожны и не попадитесь на «удочку» мошенника, как в свое время попалась, к примеру, и я (см. ниже скан-копию его собственноручной расписки) и еще многие-многие люди – ни под каким предлогом не давайте Антону Агафонову денег, и избегайте любых видов совместного «бизнеса», если, конечно, хотите видеть свои деньги на своем месте, а именно – в Вашем, а не в его кошельке! 😉

И еще комментарий на той же странице со ссылкой на новость на офсайте Неотел (к сожалению, компания закрылась, сайт перешел к другим и ссылка уже не актуальна, поэтому без нее)

“2006-11-16

Руководство компании просило довести до партнеров компании следующее:

1. В связи с многочисленными обращениями партнеров компании руководство вынуждено признать, что увольнение Антона Агафонова связано, в том числе, и с невыполнением взятых на себя обязательств перед компанией и поведением, несовместимым с должностью Президента компании. Многочисленные скандалы, связанные с именем г-на Агафонова, имели под собой реальную основу и нанесли непоправимый урон имиджу компании, и компания не могла мириться с этим положением.

2. Стали известны предварительные результаты аудиторской проверки компании NeoTel LLC и проекта в целом. Эти результаты дают основания считать, что за прошедший год в компании, к сожалению, были допущены значительные финансовые нарушения со стороны некоторых бывших руководителей компании. Поскольку проверка еще не завершена, то делать окончательные выводы и официальные заявления еще рано. Администрация проекта просит партнеров дождаться завершения проверки и надеется на их понимание сложившейся ситуации.

Руководство компании NeoTel”

Теперь погуглим, что же за контора FIMOLVIA HOLDINGS LTD

Если верно транслитерировал, то секретарь некто Деспо Константино, а директор Николета *незнаюкакэтопроизнести*. Никто из них явно не является ни Филиппом, ни Натальей, ни Антоном. На странице указана ссылка на компанию в правительственном регистре Кипра https://efiling.drcor.mcit.gov.cy/DrcorPublic/SearchResults….

Похоже, это обычный кипрский оффшор.

Проверяем адрес

155 Arch. Makariou III Avenue

Proteas House, 3026 Limassol Cyprus:

Спасибо 2Гис, что ты есть на Кипре и, в частности, в городе Лимасол. Как мы видим, по данному адресу обычное офисное здание, но ни одна из организаций не является FIMOLVIA HOLDINGS LTD. Зная как работает 2Гис изнутри, могу предположить, что офис там номинальный, который либо вечно закрыт, либо отказались от размещения в справочнике, потому что клиенты туда приходить не должны. Справочник Гугла так же не знает о такой компании по этому адресу. Вообще, все упоминания адреса и компании вместе происходят только на сайтах, расхваливающих данный лохотрон.

И последний момент, когда в комментарии к посту в инсте я написал, что это лохотрон, какая-то девочка-бизнесмен ответила: “А компания, партнёром которой является Инвестиционный банк Финам, наверняка знает в этом (инвестициях) толк ?” Поэтому сходим в Финам и посмотрим, как же стать партнером такой крупной организации. Не будут же они со шпаной сотрудничать.

Та-дам! Будут! Оказывается, партнерство с Финам, не что иное как обычное получение комиссионных от приведенных клиентов и стать партнером на минимальных условиях может даже физлицо. Так что, скорее всего у WWPCapital просто есть левое ООО, оформленное на бомжа (так безопаснее), которое работает по партнерке с Финам, делая минимум, чтобы не выпасть из программы, но не имеет отношения к деятельности WWPCapital. И сам Финам не в курсе, что он сотрудничает с такой “крупной IT-компанией”. Но в случае чего, WWPCapital может навешать гражданам лапши, показав какой-нибудь документ о партнерстве между этим бомж-ООО и Финам.

Вот и все! Всем удачных выходных и поменьше верить лохотронам! Если Вам предлагают заработать много ничего не делая – погуглите “правильно”, Гугл давно все обо всех знает.

Как сказал Билл Гейтс “Между жопой и диваном доллар никогда не пролетит.”

Поделиться «WWPCapital – очередная пирамида»

Другие интересные статьи

Отзывы о компании Win Win People

Официальный сайт Win Win People: www.winwinpeople.com

Год создания/год открытия в России: 2016

Где зарегистрирована компания Win Win People: Кипр (FIMOLVIA HOLDINGS LTD, 155 MAKARIOU III AVENUE PROTEAS HOUSE LIMASSOL 3026 CYPRUS)

Продукция Win Win People: новая социальная платформа для смартфонов

Маркетинг план компании Win Win People: бинарный. Добавить подробный маркетинг план и получить Бонус!

Описание: WIN WIN PEOPLE — это первая компания прямых продаж, специализирующаяся на прямой продаже IT лицензий low cost для малого бизнеса – B2B.

Наши клиенты – это владельцы малого бизнеса, которые предоставляют услуги населению. Это могут быть любые компании, работающие в сфере красоты и здоровья, медицинские, образовательные компании, компании из сферы технического обслуживания и т.д., например: салоны красоты и спа-центры, фитнес-центры, автосалоны, курсы, стоматологии и медицинские учреждения, адвокатские практики. Лицензии low cost – это абонемент на эксплуатацию сервисов и услуг. За не большую абонентскую плату, человек получает доступ к ресурсам, которые делают его жизнь интереснее и комфортнее.

Win Win People предлагает Лицензию B2С «FREE» – это сервис полезных контактов в сфере личных знакомств, деловых связей и поиска досуга или услуг бесплатно. Win Win People – это место, где вы можете найти и забронировать услуги онлайн..

Каталог Win Win People

Дата: август 2017

Категории продукции в каталоге: Здоровье| IT| Косметика| Парфюмерия| Инвестиции| Биоэнергоинформационная продукция| Обучение| Бытовая химия| Одежда, вещи, сумки, часы| Товары для дома

Описание: Каталог компании Win win people capital. Что это? Это, в первую очередь, лидирующий современный cash- back сервис с 700+ магазинами в интернете. В которых вы можете купить абсолютно всё, но дешевле. Вы совершаете привычные свои покупк. .. полное описание

Посмотреть каталог Win Win People: winwinpeople.com

Каталог добавил: azmlm.com/users2889/

Добавить продукт или каталог компании Win Win People (добавляя продукцию Вы оставляете свою ссылку на ее покупку!)Также Вы можете добавить свой отзыв о продукте или услуге компании. Для этого перейдите на страницу продукта и найдите блок «Добавьте Ваш отзыв»

Яндекс Дзен | Открывайте новое каждый день

Яндекс Дзен | Открывайте новое каждый день

Яндекс.Дзен – это платформа, которая подбирает контент специально для вас. В Дзене есть статьи и видео на разные темы от блогеров и медиа.

Ваш личный Дзен

Дзен понимает ваши интересы и собирает ленту для вас. Он анализирует действия: что вы смотрите, кому ставите лайки, на кого подписываетесь, а после – рекомендует вам и уже любимые источники, и ещё неизвестные, но интересные публикации.

Вы смотрите и ставите лайки

шаг 1

Алгоритм отслеживает это и подбирает контент

шаг 2

Вы видите интересные именно вам материалы

шаг 3

Интересные истории

В Дзене есть популярные медиа и талантливые блогеры. Ежедневно они создают тысячи историй на сотни разных тем. И каждый находит в Дзене что-нибудь для себя.

Примеры публикаций

В Дзене действительно много уникальных статей и видео. Вот несколько примеров популярного сейчас контента.

Дзен — простой, современный и удобный

Посмотрите на главные возможности сервиса и начните пользоваться всеми преимуществами Дзена.

Читайте о своих интересах.

Алгоритмы Дзена понимают, что вам нравится, и стараются показывать только то, что будет действительно интересно. Если источник вам не подходит — его можно исключить.

1/4

Тематические ленты.

С общей ленты со всеми статьями легко переключайтесь на тематические: кино, еда, политика, знаменитости.

2/4

Разнообразные форматы.

Открывайте разные форматы историй для чтения и общения. В приложении удобно читать статьи и смотреть видео, писать комментарии.

3/4

Оставайтесь в курсе событий!

Возвращайтесь к нужным статьям: добавляйте статьи в Сохранённое, чтобы прочитать их позже или сохранить в коллекции. Настройте уведомления, чтобы не пропустить самое интересное от любимых блогеров, медиа и каналов.

4/4

Читайте о своих интересах.

Алгоритмы Дзена понимают, что вам нравится, и стараются показывать только то, что будет действительно интересно. Если источник вам не подходит — его можно исключить.

1/4

Тематические ленты.

С общей ленты со всеми статьями легко переключайтесь на тематические: кино, еда, политика, знаменитости.

2/4

Разнообразные форматы.

Открывайте разные форматы историй для чтения и общения. В приложении удобно читать статьи и смотреть видео, писать комментарии.

3/4

Оставайтесь в курсе событий!

Возвращайтесь к нужным статьям: добавляйте статьи в Сохранённое, чтобы прочитать их позже или сохранить в коллекции. Настройте уведомления, чтобы не пропустить самое интересное от любимых блогеров, медиа и каналов.

4/4

Читайте о своих интересах.

Алгоритмы Дзена понимают, что вам нравится, и стараются показывать только то, что будет действительно интересно. Если источник вам не подходит — его можно исключить.

1/4

Тематические ленты.

С общей ленты со всеми статьями легко переключайтесь на тематические: кино, еда, политика, знаменитости.

2/4

Разнообразные форматы.

Открывайте разные форматы историй для чтения и общения. В приложении удобно читать статьи и смотреть видео, писать комментарии.

3/4

Оставайтесь в курсе событий!

Возвращайтесь к нужным статьям: добавляйте статьи в Сохранённое, чтобы прочитать их позже или сохранить в коллекции. Настройте уведомления, чтобы не пропустить самое интересное от любимых блогеров, медиа и каналов.

4/4

Дзен доступен во всем мире более чем на 50 языках

Смело рекомендуйте Дзен своим друзьям из других стран.

العَرَبِيَّة‎العَرَبِيَّة‎

Удобно пользоваться в смартфоне

У Дзена есть приложения для iOS и Android.

Пользуйтесь в браузере

Дзен доступен с любого устройства в вашем любимом браузере. Также Дзен встроен в Яндекс. Браузер.

Удобно пользоваться в смартфоне

У Дзена есть приложения для iOS и Android.

Пользуйтесь в браузере

Дзен доступен с любого устройства в вашем любимом браузере. Также Дзен встроен в Яндекс.Браузер.

Удобно пользоваться в смартфоне

У Дзена есть приложения для iOS и Android.

Пользуйтесь в браузере

Дзен доступен с любого устройства в вашем любимом браузере. Также Дзен встроен в Яндекс.Браузер.

© 2015–2021 ООО «Яндекс», 0+

Дизайн и разработка — Charmer

К сожалению, браузер, которым вы пользуйтесь, устарел и не позволяет корректно отображать сайт. Пожалуйста, установите любой из современных браузеров, например:

Яндекс.Браузер Google Chrome Firefox Safari

Отзыв о Win Win People. Обзор сайта wwp.capital

Win Win People или WWP Capital — интересный проект, который был очень популярен в 2017 году, затем был период спада и в последние несколько месяцев проект опять набирает популярность. Данный отзыв о Win Win People Capital первый раз был написан ещё в 2016 году, но в связи с новым ростом популярности мы решили переписать его.

WWP Capital

3 вида заработка от Eliot Company: торговые роботы, партнёрская программа, Авторефералы!? Читать отзыв!

Официальный сайт Win Win People Capital находится по адресу https://wwp.capital и честно говоря там крайне мало полезной информации. Но она есть в Интернете и в личном кабинете wwp.capital, который, к слову говоря, находится на сайте switips.com, так как на сайте wwp.capital уже невозможно зарегистрироваться. Но давайте всё по-подробнее.

WWP Capital появился давно, изначально назывался Win Win People и представлял собой социальную сеть, в которой люди должны были находить друг друга, рекламировать свой бизнес, зарабатывать деньги себе и конечно же компании Win Win People и многое другое.

Потом сервис несколько раз менялся и сейчас это Кэшбек сервис с около 1500 подключенными магазинами и сервисами. Причём не какой-то мелочью, а крупными игроками типа AliExpress, Booking и т.д. Более подробно про кэшбек сервисы можно прочитать в этих отзывах о СитиЛайф и Aunite Group.

Также, официально, платформа для покупок и кэшбеков WWP Capital находится на сайте switips.com и называется (догадайтесь как?) Switips. Кстати, она, пожалуй, одна из самых популярных платформ с кэшбеком, работающих по принципу сетевого маркетинга. Но о ней мы напишем в отдельном отзыве. А пока про WWP Capital.

Читайте также по теме:

***

Итак, WWP Capital — это материнская компания и разработчик кэшбек сервиса Switips. На официальном сайте Win Win People можно найти следующую информацию.

Компания Win Win People
Результаты работы WWP Capital

Не совсем понятно про партнёрскую программу WWP Capital, так как зарегистрироваться на сайте нельзя, то возможно информация про неё устарела. Но ещё полгода назад система заработка в WWP Capital выглядел следующим образом

Отзыв про WWP Capital на сайте besuccess. ru

На этой ноте, наш отзыв о WWP Capital подошёл к концу. В ближайшее время мы напишем более подробный отзыв о платформе Switips и подумаем — актуальна ли она для обычных потребителей? А за новостями и Win Win People Capital и Switips Вы можете следить на нашем сайте.

Представитель по развитию партнеров WWPS — Stellen-ID: 1378888

BESCHREIBUNG

Хотели бы вы стать частью команды, которая меняет определение ИТ-индустрии? Amazon Web Services (AWS) ищет кандидатов мирового уровня для развития нашей партнерской сети AWS в Азиатско-Тихоокеанском регионе и увеличения внедрения сервисов AWS для клиентов из государственного сектора. Партнерская сеть AWS (APN) включает десятки тысяч независимых поставщиков программного обеспечения (ISV), поставщиков SaaS и PaaS, а также системных интеграторов, поставщиков управляемых услуг и консультантов по профессиональным услугам.

В качестве представителя по развитию партнеров во всемирной команде государственного сектора у вас будет прекрасная возможность поддерживать и развивать наше сообщество партнеров в ANZ, ускоряя внедрение AWS государственными, образовательными и некоммерческими клиентами. В этой роли вы будете работать в команде, которая устанавливает тесные отношения с партнерами AWS. Вы будете поддерживать команду, которая разрабатывает эффективные партнерские планы для расширения технических знаний, пропаганды и рыночных возможностей, а также для стимулирования совместных продаж с нашими полевыми командами.

Идеальный кандидат будет обладать как бизнес-опытом, позволяющим заручиться поддержкой на уровне руководителей, так и техническим опытом для взаимодействия с разработчиками программного обеспечения и архитекторами решений. Он / она также должны продемонстрировать способность мыслить стратегически и четко общаться с различными внутренними и внешними заинтересованными сторонами. Критерии успеха для этой должности будут в значительной степени определяться метриками и потребовать сильных организационных навыков.

Роли и обязанности:
· Выявлять, привлекать и предоставлять партнерам возможность управлять потреблением AWS и предоставлять ориентированные на клиентов решения на базе AWS.
· Получите поддержку руководителей от стратегических партнеров, чтобы ускорить их технические и торговые возможности AWS.
· Разработка планов развития партнеров и выполнение контрольных показателей, основанных на показателях.
· Представьте ценностное предложение AWS и APN, чтобы позиционировать преимущества технологической практики, ориентированной на AWS.
· Одновременное управление многочисленными запросами партнеров и требованием времени, превышая квартальные цели продаж.
· Используйте CRM-системы (Salesforce.com), визуализацию данных (Tableau) и другие внутренние системы для создания надежной записи работы с каждым партнером и клиентом.
· Развитие воронки продаж квалифицированных партнеров.
· Понимать и разбираться в сложностях приобретения / закупки технологий в государственном секторе.
· Поддерживать выполнение планов продаж и развития бизнеса, работая с ключевыми внутренними заинтересованными сторонами (например, отделами продаж, сервисными службами, юристами, службой поддержки и т. Д.).
· Работайте в тесном сотрудничестве с отделами продаж AWS, чтобы наладить отношения с партнерами, способствуя совместной работе.
· Подготовка и предоставление бизнес-обзоров руководству высшего звена относительно прогресса и препятствий на пути развития новых возможностей.

GRUNDQUALIFIKATIONEN

· Подтвержденный опыт продаж. предпочтительно в рамках ИТ-инфраструктуры, IaaS, PaaS или SaaS
· Более 4 лет опыта в развитии бизнеса, закупках или заключении контрактов
· Опыт поддержки партнерских / канальных программ
· Опыт работы с Salesforce.com
· Самостоятельный и целеустремленный с предпринимательским духом и способностью сотрудничать для решения сложных бизнес-задач.
· Свободное владение английским

BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN

· Практическое знание новых технологий, особенно в том, что касается Iaas, PaaS и SaaS.
· Отличные навыки письма. Возможность создавать оригинальные тексты, включая подробные прогнозы продаж и документы по стратегическому планированию.
· Опыт использования инструментов визуализации и анализа данных для принятия решений на основе данных.
· Отличные коммуникативные навыки и способность проводить встречи на высшем уровне.
· Практическое знание требований соответствия стран Азиатско-Тихоокеанского региона строго регулируемым клиентам в государственном секторе.
· Создана профессиональная сеть на рынках правительств, образования и некоммерческих партнеров.
· Опыт развития непрямого канала продаж, роста компетенции партнеров и обеспечения выручки от продаж и сквозных продаж.
Amazon стремится к разнообразному и инклюзивному рабочему месту. Amazon является работодателем с равными возможностями и не допускает дискриминации по признаку расы, национального происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, инвалидности, возраста или другого статуса, защищенного законом.

Работа менеджера по развитию бизнеса, венчурного капитала WWPS и стартапов в Boardman в Amazon

Описание компании

Amazon, онлайн-продавец из Сиэтла, предоставляет клиентам персонализированные услуги покупок и прямую доставку. Платформа компании amazon.com предлагает широкий спектр товаров, включая книги, музыку, видеокассеты, компьютеры, электронику, товары для дома и сада, а также ряд других товаров. Корпоративная культура Amazon предполагает разнообразие и инклюзивность. Фирма старается найти возможности для обучения ветеранов и их супругов, и в настоящее время насчитывает 21 000 бывших военнослужащих на борту. Создавая благоприятную для домашних животных рабочую среду, ритейлер приветствует четвероногих друзей амазонок в дни, когда они приносят собаку на работу.Вы можете подать заявку на студенческие программы, возможности карьерного роста в центрах выполнения заказов, а также на удаленную работу в Amazon. Категории вакансий включают административную поддержку, бизнес-аналитику, науку о данных, юриспруденцию, человеческие ресурсы, маркетинг и PR и некоторые другие.

Описание работы

Описание работы:

Хотели бы вы развивать и управлять отношениями с фирмами венчурного капитала в центрах стартапов в Вашингтоне, округ Колумбия или Сан-Франциско, и влиять на принятие решений об использовании Amazon Web Services в качестве основы для инфраструктуры своих портфельных компаний? Обладаете ли вы деловой смекалкой, технической проницательностью, навыками развития отношений и опытом, необходимыми для взаимодействия с экосистемой стартапов / венчурных капиталовложений и для дальнейшего закрепления Amazon в качестве лидера в области облачных вычислений? Команда всемирных продаж в государственном секторе (WWPS) ищет менеджера по развитию венчурного / стартап-бизнеса для работы с венчурным и стартап-сообществом, которые заинтересованы в более тесном сотрудничестве с нашими инновационными государственными заказчиками. В качестве менеджера по развитию бизнеса в AWS WWPS у вас будет прекрасная возможность помочь сформировать и реализовать стратегию по расширению интеллектуального доступа и широкому использованию платформы облачных вычислений Amazon в сообществе венчурного капитала и стартапов. В ваши обязанности будет входить определение подходящих венчурных капиталистов, нацеленных на более активное участие государственного сектора, обеспечение необходимых деловых, стратегических и технических отношений с венчурными капиталистами и их портфельными компаниями для создания нового бизнеса в этих аккаунтах, а также тесное сотрудничество с отделом продаж AWS WWPS для управляйте повседневным взаимодействием с портфельными компаниями для создания долгосрочных деловых возможностей.Идеальный кандидат будет обладать как бизнес-опытом, который позволяет им стимулировать взаимодействие и взаимодействовать со старшими партнерами в компаниях Venture Capital, Corporate Venture Capital, Startup Incubator / Accelerator, CxOs и основателях стартапов, так и достаточным техническим опытом, который позволяет им легко взаимодействовать с разработчиками программного обеспечения, инженерами и архитекторами. Он / она также должен обладать продемонстрированной способностью стратегически и аналитически мыслить о бизнесе, продукте и технических проблемах, с способностью создавать и передавать убедительные ценностные предложения и работать в рамках всей организации для достижения консенсуса.Обязательны острое чувство сопричастности, целеустремленности и стойкости, а также хорошее знание правительства. Роли и обязанности: выступать в качестве ключевого члена группы венчурного капитала и стартапов WWPS, помогая управлять общим рынком WWPS и технической стратегией. Выявление ключевых венчурных капиталистов и акселераторов с портфельными компаниями и когортными компаниями, у которых есть потребности в инфраструктуре, и стимулирование взаимодействия с этими организациями. Выполняйте стратегический план развития бизнеса, работая с ключевыми внутренними заинтересованными сторонами (например,грамм. коммерческая команда запуска, команды продаж, маркетинг, юриспруденция, поддержка и т. д.). Работайте в тесном сотрудничестве с венчурными капиталистами и их портфельными компаниями, чтобы убедиться, что они успешно используют наши веб-службы, и убедитесь, что у них есть необходимые технические ресурсы. Поймите и используйте возможности продаж. com и другие внутренние системы Amazon. Внедряйте системы отчетности и управляйте ими, чтобы отслеживать эффективность усилий по нацеливанию на компании в портфелях фирм венчурного капитала. Подготовить и представить бизнес-обзоры группе высшего руководства относительно прогресса и препятствий на пути к новым обязательствам.Выполнение большого количества заказов и быстрых темпов развития рынка облачных вычислений. Имеет опыт управления учетными записями (для предприятий, малых и средних предприятий и стартапов) и способность продавать решения. Полезны некоторые соответствующие технические знания, например: системы баз данных, основные концепции распределенных вычислений, основы облачные вычисления и виртуализация, системы хранения, сети доставки контента (CDN) и т. д. с возможностью достаточно углубиться в технические аспекты, чтобы различать различные услуги хранения данных.Требуются поездки

Базовая квалификация

• Более 10 лет соответствующего опыта работы в области разработки межфункциональных технологических решений, программ альянсов / партнерства, технического скаутинга, анализа рынка, ИТ и бизнес-стратегии, управления продуктами и развития бизнеса в государственном и частном секторах
• Опыт работы с клиентами из государственного сектора США не менее 5 лет. Практическое знание государственных закупок, контрактов и сертификации технологий является обязательным.Существующие отношения НИОКР в государственном секторе (или аналогичные) весьма желательны.
• Не менее 3 лет на разработку, выполнение и руководство практикой / стратегией корпоративного венчурного дела, обеспечивающей стратегическую ценность за счет уникальных отношений со стартапами, поставщиками технологий, научными кругами, венчурными капиталистами, CVC и инкубаторами / акселераторами
• Опыт создания прототипов / пилотных совместных решений со стартапами и / или поставщиками технологий / академическим сообществом в корпоративных организациях для тестирования новых продуктов / возможностей или альтернативных бизнес-моделей.
• Существующие отношения с венчурными компаниями высшего уровня, CVC, академическими кругами, инкубаторами / акселераторами и соответствующими членскими консорциумами, сфокусированные на новых технологиях, применяемых в умных городах, кибербезопасности, облачных вычислениях, искусственном интеллекте и иммерсивном / экспериментальном режиме
• Опыт сотрудничества и предоставления решений в нескольких географических регионах инновационных центров, особенно в районе залива Сан-Франциско, Бостоне, Остине и Вашингтоне, округ Колумбия.
• MBA требуется; технический опыт в области компьютерных наук и бизнеса / экономики весьма желателен; практические знания в области разработки программных продуктов очень востребованы

Предпочтительная квалификация

• Подтвержденный послужной список владения и результаты вождения.Способность эффективно руководить и работать с различными организациями, уровнями управления, культурами и личностями.
• Опыт в предоставлении технических решений, бизнес-стратегии и корпоративной венчурной деятельности
• Исключительные навыки межличностного общения, сотрудничества и общения (как письменные, так и устные). Опыт сотрудничества как с техническими, так и с нетехническими заинтересованными сторонами в нескольких командах

Amazon является представителем меньшинства работодателя / женщины / инвалида / ветерана / гендерной идентичности / сексуальной ориентации с равными возможностями и позитивными действиями
ApplyApplyShareОтправить эту вакансию другуRefer
К сожалению, функция «Поделиться» в данный момент не работает должным образом. Обновите страницу и повторите попытку позже.
Поделиться этой вакансией Подать заявление на странице карьеры

Приложение в настоящее время закрыто

Подписаться новые вакансии размещаются ежедневно

Эта вакансия была опубликована в пт, 01 июня 2018, срок действия — сб, 09 июня 2018.

Минимум 45765,61672842774

57576 долларов.09846479619 средний

Максимум 78877,145882175

Задачи

• Определить, разработать или оценить маркетинговую стратегию, основываясь на знании целей предприятия, характеристик рынка, а также факторов затрат и наценки.
• Формулировать, направлять или координировать маркетинговую деятельность или политику по продвижению продуктов или услуг, работая с менеджерами по рекламе или продвижению.
• Оцените финансовые аспекты разработки продукта, такие как бюджеты, расходы, ассигнования на исследования и разработки или прогнозы окупаемости инвестиций и убытков.
• Разрабатывайте стратегии ценообразования, находя баланс между целями компании и удовлетворенностью клиентов.
• Составьте списки с описанием предлагаемых продуктов или услуг.
• Управляйте наймом, обучением или оценкой эффективности маркетинговых или торговых сотрудников и контролируйте их повседневную деятельность.
• Проконсультируйтесь с персоналом по разработке продукта по вопросам технических характеристик продукта, таких как дизайн, цвет или упаковка.
• Используйте прогнозирование продаж или стратегическое планирование, чтобы гарантировать продажи и прибыльность продуктов, линий или услуг, анализируя развитие бизнеса и отслеживая тенденции рынка.
• Заключение контрактов с поставщиками или дистрибьюторами для управления распределением продукции, создания сетей распространения или разработки стратегий распределения.
• Координировать или участвовать в рекламных мероприятиях или выставках, работая с разработчиками, рекламодателями или руководителями производства, для продвижения продуктов или услуг.
• Инициировать маркетинговые исследования или анализировать их результаты.
• Общайтесь с юридическим персоналом для решения таких проблем, как нарушение авторских прав или разделение роялти с внешними производителями или дистрибьюторами.
• Проконсультируйтесь с закупочным персоналом, чтобы получить совет относительно типов продуктов или услуг, которые, как ожидается, будут востребованы.
• Проконсультируйтесь с персоналом по закупкам, чтобы получить совет относительно экологически чистых или устойчивых продуктов.
• Проведение экономических или коммерческих исследований для выявления потенциальных рынков для товаров или услуг.
• Рекомендовать изменения продуктов, упаковки, производственных процессов или других характеристик для улучшения экологической безопасности или устойчивости продуктов.
• Консультировать бизнес или другие группы по поводу местных, национальных или международных факторов, влияющих на покупку или продажу продуктов или услуг.
• Выберите продукты или аксессуары для демонстрации на торговых или специальных производственных выставках.
• Разработка бизнес-обоснований для стратегий экологического маркетинга.
• Интегрируйте экологическую информацию в маркетинговые стратегии, политику или деятельность продукта или компании.

Навыки

• Понимание прочитанного — Понимание письменных предложений и абзацев в рабочих документах.
• Активное слушание — уделять все внимание тому, что говорят другие люди, уделять время тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.
• Письмо — эффективное письменное общение в соответствии с потребностями аудитории.
• Говорение — общение с другими для эффективной передачи информации.
• Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для определения сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.
• Активное обучение — понимание значения новой информации для решения текущих и будущих проблем и принятия решений.
• Стратегии обучения — Выбор и использование методов и процедур обучения / обучения, соответствующих ситуации при изучении или преподавании нового.
• Мониторинг — Мониторинг / оценка вашей работы, других лиц или организаций с целью улучшения или принятия корректирующих мер.
• Социальная восприимчивость — понимание реакций других и понимание того, почему они реагируют именно так.
• Координация — корректировка действий по отношению к действиям других.
• Убеждение — Убеждение других изменить свое мнение или поведение.
• Переговоры — объединение других и попытка урегулирования разногласий.
• Ориентация на услуги — Активно ищет способы помочь людям.
• Решение сложных проблем — выявление сложных проблем и анализ связанной информации для разработки и оценки вариантов и реализации решений.
• Анализ операций — анализ потребностей и требований к продукту для создания дизайна.
• Суждение и принятие решений — рассмотрение относительных затрат и выгод потенциальных действий для выбора наиболее подходящего.
• Системный анализ — Определение того, как система должна работать и как изменения условий, операций и окружающей среды повлияют на результаты.
• Оценка систем — Определение мер или индикаторов производительности системы и действий, необходимых для улучшения или исправления производительности, относительно целей системы.
• Управление временем — Управление своим временем и временем других.
• Управление кадровыми ресурсами — Мотивация, развитие и направление людей в процессе работы, определение лучших людей для работы.

Знания

• Администрирование и менеджмент — знание принципов бизнеса и управления, связанных с стратегическим планированием, распределением ресурсов, моделированием человеческих ресурсов, техникой лидерства, методами производства и координацией людей и ресурсов.
• Канцелярские услуги — знание административных и канцелярских процедур и систем, таких как обработка текста, управление файлами и записями, стенография и транскрипция, разработка форм и других офисных процедур и терминологии.
• Экономика и бухгалтерский учет — Знание экономических и бухгалтерских принципов и практики, финансовых рынков, банковского дела, а также анализа и представления финансовых данных.
• Продажи и маркетинг — знание принципов и методов демонстрации, продвижения и продажи товаров или услуг. Это включает в себя маркетинговую стратегию и тактику, демонстрацию продукта, методы продаж и системы контроля продаж.
• Обслуживание клиентов и персональное обслуживание — Знание принципов и процессов предоставления услуг клиентам и персоналом.Это включает в себя оценку потребностей клиентов, соответствие стандартам качества услуг и оценку удовлетворенности клиентов.
• Компьютеры и электроника — Знание схемных плат, процессоров, микросхем, электронного оборудования, компьютерного оборудования и программного обеспечения, включая приложения и программирование.
• Дизайн — Знание методов проектирования, инструментов и принципов, используемых для производства точных технических планов, чертежей, чертежей и моделей.
• Математика — знание арифметики, алгебры, геометрии, исчисления, статистики и их приложений.
• Образование и обучение — Знание принципов и методов разработки учебных программ и тренингов, преподавания и обучения для отдельных лиц и групп, а также измерения результатов обучения.
• Английский язык — знание структуры и содержания английского языка, включая значение и написание слов, правила композиции и грамматику.
• Коммуникации и СМИ — Знание методов и методов производства, коммуникации и распространения медиа.Сюда входят альтернативные способы информирования и развлечения с помощью письменных, устных и визуальных средств массовой информации.

Амазонка

Описание

Amazon, онлайн-продавец из Сиэтла, предоставляет клиентам персонализированные услуги покупок и прямую доставку. Платформа компании amazon.com предлагает широкий спектр товаров, включая книги, музыку, видеокассеты, компьютеры, электронику, товары для дома и сада, а также ряд других товаров. Корпоративная культура Amazon предполагает разнообразие и инклюзивность.Фирма старается найти возможности для обучения ветеранов и их супругов, и в настоящее время насчитывает 21 000 бывших военнослужащих на борту. Создавая благоприятную для домашних животных рабочую среду, ритейлер приветствует четвероногих друзей амазонок в дни, когда они приносят собаку на работу. Вы можете подать заявку на студенческие программы, возможности карьерного роста в центрах выполнения заказов, а также на удаленную работу в Amazon. Категории вакансий включают административную поддержку, бизнес-аналитику, науку о данных, юриспруденцию, человеческие ресурсы, маркетинг и PR и некоторые другие.

Расположение

Boardman, OR и др.

Промышленность

Деловые услуги (несекретные)

Всего вакансий за прошлые периоды

На основе 130 досок объявлений дублирование исключено

0

Средний срок службы

Общее количество размещенных вакансий за прошлые периоды

На основе 130 досок объявлений дублирование исключено

Категория должности	Распределение	6 месяцев	1 год

Партнер по сезонному складу Amazon — St. Пол MN Доступны немедленные вакансии. Станьте частью специальной команды, которая готовит заказы для людей, полагающихся на сервис Amazon. В Amazon есть самые разные рабочие места: от гибких ролей с неполной занятостью до установленных графиков с полной занятостью с льготами в сфере здравоохранения. Найдите для себя подходящую возможность Amazon … Прочитайте больше Член команды Amazon Seasonal Warehouse — Ричмонд, штат Вирджиния Член складской группы (сезонная, полная). Смены: дневная, ночная, выходные. Местоположение: Честер, штат Вирджиния. Возможности работы зависят от местоположения.Мы ежедневно обновляем объявления об открытых позициях. Почасовая оплата: 15–16,15 долларов в час. Станьте частью специальной команды, которая готовит заказы для людей, полагающихся на … Прочитайте больше Вакансии Amazon Seasonal Warehouse — Shakopee MN Доступны немедленные вакансии. Станьте частью специальной команды, которая готовит заказы для людей, полагающихся на сервис Amazon. В Amazon есть самые разные рабочие места: от гибких ролей с неполной занятостью до установленных графиков с полной занятостью с льготами в сфере здравоохранения.Найдите для себя подходящую возможность Amazon … Прочитайте больше Сотрудник Amazon Seasonal Warehouse — Shakopee MN Доступны немедленные вакансии. Станьте частью специальной команды, которая готовит заказы для людей, полагающихся на сервис Amazon. В Amazon есть самые разные рабочие места: от гибких ролей с неполной занятостью до установленных графиков с полной занятостью с льготами в сфере здравоохранения. Найдите для себя подходящую возможность Amazon … Прочитайте больше Член команды Amazon Seasonal Warehouse — Phoenix AZ Член команды сезонного склада (полный рабочий день) Смены: день, ночь, выходные Местоположение: Феникс, Аризона Возможности работы зависят от местоположения. Мы ежедневно обновляем объявления об открытых позициях. Почасовая оплата: 15,00 $ / час — 15,85 $ / час Доступны немедленные вакансии. Станьте частью преданной команды, которая получает … Прочитайте больше

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или от кого-то, кто использует вашу интернет-сеть. Подождите, пока мы убедимся, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы исследовали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini Visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Код объявления: CF-102 / 62288ad9dae07b83.

планов WPS по части D Medicare в 2021 г.

• WPS предлагает планы по программе Medicare по части D жителям Висконсина.
• Сеть WPS включает аптеки во всех 50 штатах.
• Через WPS доступны два разных плана Part D.
• WPS MedicareRx Plan 2 не предусматривает франшизы.

Служба врачей штата Висконсин (WPS) базируется в Мэдисоне, штат Висконсин, и обслуживает участников по всему штату с 1946 года. Сегодня компания предлагает различные виды страхового покрытия, включая планы Medicare Part D.

WPS предлагает два доступных плана Medicare Part D. Оба плана позволяют участникам получить доступ к широкой сети аптек, а также к низкой доплате за непатентованные рецепты.

WPS предлагает планы Части D жителям Висконсина. Вы можете получить план WPS Part D во всех округах штата.

Хотя вам нужно жить в Висконсине, чтобы присоединиться к плану WPS, вы можете использовать его по всей стране. Сеть аптек WPS простирается за пределы Висконсина и предлагает покрытие аптек во всех 50 штатах.

Итак, план WPS может быть хорошим вариантом, если вы часто путешествуете или живете в другом штате в течение нескольких месяцев в году.

WPS предлагает два разных плана Part D:

• WPS MedicareRx Plan 1. Plan 1 — это базовый план Part D, предназначенный для участников, которые не планируют использовать многие лекарства. Он также предлагает низкие премии.
• WPS MedicareRx Plan 2. Plan 2 разработан для участников, у которых может быть много лекарств, отпускаемых по рецепту. Этот план предоставляет некоторые дополнительные преимущества, которые помогут снизить ваши личные расходы.

Оба плана предлагают аналогичное покрытие. Основное отличие состоит в том, что в плане 1 франшиза предусмотрена, а в плане 2 — нет. Кроме того, план 2 предлагает большее покрытие во время перерыва в покрытии части D, известного как «бублик».

Например, если у вас есть план WPS MedicareRx Plan 1, вы должны будете оплатить 25-процентную стоимость совместного страхования для дженериков во время «бублика». Однако план 2 WPS MedicareRx предлагает дженерики бесплатно во время «дырки от бублика».

Оба плана WPS Part D предлагают покрытие по рецепту и доступ к общенациональной сети WPS.Другое покрытие, которое вы найдете в обоих планах, включает:

• покрытие фирменных препаратов
• покрытие непатентованных препаратов
• сниженные цены на 90-дневные поставки по почте
• доступ к программе управления медикаментозной терапией (MTM), которая помогает участники могут выписывать несколько рецептов и отвечать на любые вопросы по рецептурным препаратам.

Многие планы Part D имеют разные цены в каждом районе или городе, который они покрывают. Это не относится к тарифным планам WPS.

У двух тарифных планов WPS одинаковые стандартизированные затраты на всей территории Висконсина.

В приведенной ниже таблице вы можете более подробно ознакомиться с некоторыми расходами, связанными с каждым планом в 2021 году.

Как видите, вы будете платить больше каждый месяц за план 2, но ваш общий расход карманные расходы будут меньше, чем в Плане 1.

Выбор подходящего плана будет зависеть от вашего бюджета, количества рецептов, которые вы принимаете, и от уровня ваших рецептурных лекарств.

Обратите внимание, что ваши затраты на любую часть D План является дополнением к стоимости вашего другого покрытия Medicare.

Medicare Part D — это покрытие рецептурных препаратов.

Поскольку ни одна из частей оригинальной программы Medicare (части A и B) не включает покрытие рецептурных лекарств, которые вы принимаете дома, частные страховые компании, такие как WPS, заключают договор с Medicare, предлагая планы части D.

Эти планы должны соответствовать правилам, установленным Medicare. Например, Medicare не разрешает планам Части D покрывать определенные типы лекарств.

Medicare также регулирует максимальную сумму наличных средств, которую могут иметь планы Part D.В 2021 году в планах должна быть максимальная сумма наличных средств в размере 6550 долларов или меньше.

Что такое формуляр Части D?

Во всех планах Part D есть список лекарств, которые они покрывают. Этот список называется справочником.

В формуляре перечислены непатентованные, фирменные и специальные лекарства, которые будет покрывать ваш план. В нем также указана ваша стоимость этих рецептов.

Ваш план не покроет ваши рецепты, если их нет в их формуляре.

Перед тем, как стать участником плана, вы можете проверить его формуляр, чтобы убедиться, что вы покрыты лекарствами, отпускаемыми по рецепту, которые вы регулярно принимаете.

Отличный способ сделать это — использовать инструмент поиска планов Medicare. С помощью этого инструмента вы можете ввести все рецепты, которые вы принимаете, вместе с вашим почтовым индексом. Вам будут предложены планы в вашем районе, в которых лекарства будут включены в их формуляр.

Какова плата за позднюю регистрацию в программе Medicare Part D?

Программа Medicare требует, чтобы у вас была определенная форма покрытия рецептурных препаратов. От вас не требуется страхование по Части D, если у вас есть страховое покрытие по рецептам из другого источника, например, медицинское страхование вашего супруга (-и).

Однако вам нужно будет предъявить подтверждение этого покрытия, если вы подпишетесь на Часть D позже. Это поможет вам избежать уплаты взноса за позднюю регистрацию. Плата за позднюю регистрацию увеличивается за каждый месяц, когда у вас не было страховки по Части D или другого рецепта после первоначального периода регистрации.

Могу ли я получить покрытие по рецепту в плане Medicare Part C?

Medicare Part C может быть хорошим вариантом, если ни один из отдельных планов Part D в вашем районе не отвечает вашим потребностям. Планы Части C, также известные как планы Medicare Advantage, объединяют обе части первоначальной программы Medicare в один план.

Многие планы также включают покрытие рецептурных препаратов. Это позволяет вам получить всю медицинскую страховку в рамках одного плана. Планы Части C также часто включают дополнительную страховку на те вещи, которые не покрывает первоначальная программа Medicare, например, посещения стоматолога или офтальмологические услуги.

План Medicare Advantage с покрытием рецептурных препаратов удовлетворяет требованиям к страхованию Medicare. Это означает, что с вас не будет взиматься плата за позднюю регистрацию, если вы позже решите перейти на автономный план Части D.

WPS предлагает планы Medicare Part D на всей территории штата Висконсин.Компания предлагает два варианта плана для удовлетворения потребностей участников в покрытии рецептурных препаратов.

WPS предлагает доступ к общенациональной сети аптек, а это означает, что участники могут получать рецепты, находясь вне дома. Покрытие также включает доступ к программе MTM, которая может помочь участникам управлять своими рецептами и понимать их.

Эта статья была обновлена ​​20 ноября 2020 г., чтобы отразить информацию о программе Medicare на 2021 год.

Информация на этом веб-сайте может помочь вам в принятии личного решения о страховании, но не предназначена для предоставления рекомендаций относительно покупки или использования каких-либо страховок или страховых продуктов.Healthline Media никоим образом не занимается страхованием и не имеет лицензии в качестве страховой компании или производителя в какой-либо юрисдикции США. Healthline Media не рекомендует и не поддерживает третьих лиц, которые могут вести страховой бизнес.

Архитектор решений WWPS | США

ОПИСАНИЕ

Эта должность должна проживать в Вирджинии, Мэриленд или Вашингтоне.

Нравится ли вам помогать организациям федерального гражданского правительства США внедрять инновационные решения для облачных вычислений и решать технические проблемы? Хотели бы вы сделать это с помощью новейших технологий облачных вычислений? Есть ли у вас умение помочь этим группам понять архитектуру приложений и подходы к интеграции, а также навыки консультирования и лидерства для запуска проекта на пути к успеху?

Знакомы ли вы с передовыми методами обеспечения безопасности приложений, серверов и сетей? Вы хотите стать частью группы бизнес-разработчиков, помогающей сделать Amazon Web Services (AWS) ведущей технологической платформой? Хотели бы вы быть частью группы продаж, но ваше мнение ценится как технический ресурс в рамках планирования и стратегии?

Amazon Web Services ищет высокомотивированного архитектора решений, который поможет ускорить рост нашего растущего U. S. Политика поддержки бизнеса федерального гражданского правительства Федеральными агентствами в рамках практики всемирного государственного сектора. Как архитектор решений в AWS, у вас будет возможность помочь разработать и реализовать стратегию для широкого использования веб-сервисов Amazon для служебных вычислений (например, AWS EC2, AWS S3, AWS RDS и AWS CloudFront) напрямую с клиентами и наша экосистема системных интеграторов и поставщиков решений. В ваши широкие обязанности будут входить: обеспечение технического участия и конечный успех в конкретных проектах внедрения; определение архитектур реализации, ответы на запросы предложений, развитие глубоких знаний в области технологий AWS, а также обширные знания о том, как создаются приложения и сервисы с использованием платформы AWS; и быть экспертом в предметной области по безопасности применительно к клиентским приложениям и услугам.

В качестве архитектора решений в нашей команде вы обеспечите исключительный технический дизайн и интеллектуальное лидерство на рынках федерального гражданского правительства, работая с командой продаж и развития бизнеса мирового класса. Вы будете руководить усилиями по сбору и обмену передовыми знаниями среди сообщества архитекторов решений AWS. Вы получите возможность учиться у одних из самых ярких технических умов отрасли, сотрудничать с ними и обучать их всему спектру корпоративной архитектуры.Идеальный кандидат будет иметь опыт работы с лучшими отраслевыми практиками в области безопасности, стандартов и соответствия для разработки крупномасштабных решений облачных вычислений.

Мы ищем тех, кто увлечен следующим:
• Помощь нашим клиентам в проектировании и создании архитектур облачных вычислений
• Кредо нашей компании: «Работайте усердно. Получайте удовольствие. Творите историю». Очень важно любить то, что вы делаете, и гордиться своим ценным предложением для наших клиентов.
• Глубокие технические дискуссии о дизайне и интеллектуальное любопытство, чтобы всегда поддерживать свои технические навыки в актуальном состоянии, не теряя при этом тенденций в отрасли.

Имеет опыт работы в следующих ключевых областях:
• Опыт технических презентаций — Белая доска, презентации для малых и больших групп
• Технический — Опыт разработки / развертывания веб-сервисов, облачные вычисления
• Эксплуатационный — Работа веб-сайта / сервисов, управление и безопасность
• Возможность путешествовать 50%
Здесь, в AWS, мы понимаем наши различия. Мы привержены развитию нашей культуры включения. У нас есть десять групп по интересам, возглавляемых сотрудниками, которые охватывают 40 000 сотрудников в более чем 190 отделениях по всему миру.У нас есть инновационные предложения по льготам, и мы проводим ежегодные и постоянные обучающие мероприятия, включая наши конференции «Беседы о расе и этнической принадлежности» (CORE) и AmazeCon (гендерное разнообразие). Культура вовлеченности Amazon подкреплена нашими 14 принципами лидерства, которые напоминают членам команды о необходимости искать разные точки зрения, учиться, проявлять любопытство и заслужить доверие.

ОСНОВНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

• 7+ лет опыта работы с корпоративными ИТ-приложениями
• 2+ года практической разработки программного обеспечения, DevOps-инжиниринга, системного администрирования, сетевого администрирования, ИТ-безопасности, системной архитектуры или других технических дисциплин
• Степень бакалавра или эквивалентный опыт

ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

• Эта должность должна проживать в VA, MD или Вашингтоне.
• Среднее / углубленное знание сервисов AWS
• Предыдущий опыт работы на технической должности в торговой организации
• Предыдущий опыт в федеральном гражданском правительстве
• Понимание требований к инфраструктуре и безопасности, таких как FedRAMP Moderate / High, HIPAA, DoD SRG , CJIS и т. Д.
• Подтвержденный опыт руководства или разработки высококачественных программных продуктов масштаба предприятия с использованием жизненного цикла разработки структурированной системы
• Если вы находитесь не в регионе Балтимор / Вашингтон, округ Колумбия, потребуется поездка до 50%
• Соответствует / превышает требования принципов лидерства Amazon для этой роли.
• Соответствует / превышает функциональную / техническую глубину и сложность Amazon для этой роли.
Amazon стремится к созданию разнообразного и инклюзивного рабочего места.Amazon является работодателем с равными возможностями и не допускает дискриминации по признаку расы, национального происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, защищенного статуса ветерана, инвалидности, возраста или другого статуса, защищенного законом. Для людей с ограниченными возможностями, которые хотели бы запросить жилье, посетите страницу https://www.amazon.jobs/en/disability/us

.

Глава Outpost, WWPS на Amazon.com

Amazon Web Services (AWS) — первопроходец и признанный лидер в области облачных вычислений.Наши веб-сервисы предоставляют платформу для ИТ-инфраструктуры, которую используют сотни тысяч разработчиков и предприятий по всему миру. С запуском AWS Outposts облачные сервисы AWS теперь можно развертывать в любом физическом месте, в том числе непосредственно в центре обработки данных клиента.

AWS Outposts — это полностью управляемый сервис, который расширяет инфраструктуру AWS, сервисы, API и инструменты AWS практически до любого центра обработки данных, пространства совместного размещения или локального объекта для действительно единообразной гибридной среды.AWS Outposts идеально подходит для рабочих нагрузок, требующих доступа к локальным системам с малой задержкой, локальной обработки данных или локального хранилища данных.

Обзор должности

AWS World Wide Public Sector (WWPS) ищет руководителя AWS Outposts, который является практическим лидером в области разработки бизнеса, архитектуры решений, моделей развертывания оборудования, архитектуры центров обработки данных и продаж. Успешный кандидат будет новаторским, начинающим самостоятельно лидером, который полон энтузиазма по обеспечению наилучшего обслуживания клиентов и одержим решениями, основанными на данных, которые приносят результаты, превышая установленные целевые показатели роста и доходов, превышая целевые показатели по победам легкого дома и рекомендациям клиентов. .Эта должность будет управлять командой старших специалистов в Северной и Южной Америке, регионе EMEA и APJ, в которую входят менеджеры по развитию бизнеса (BD), менеджеры по техническому развертыванию (TDM) и архитекторы решений (SA).

В тесном сотрудничестве с руководителями отдела продаж и техническими специалистами ваша команда будет отвечать за определение и реализацию подхода к выходу на рынок, который ускоряет внедрение Outpost. Вы также будете работать напрямую с отделом продаж, архитекторами решений и другими полевыми группами, чтобы определять, квалифицировать и привлекать крупных клиентов.Установление высоких стандартов, определение и создание сквозных процессов (от заказа на поставку до установки продукта в центре обработки данных клиентов), которые превосходят ожидания наших клиентов, имеют важное значение для этой позиции.

Идеальный кандидат будет обладать как деловой смекалкой для взаимодействия на уровне CxO / VP, так и технической глубиной в гиперконвергентных инфраструктурах, чтобы легко взаимодействовать с архитекторами и операторами центров обработки данных. Вы будете хорошо разбираться в облачных вычислениях, отраслевых тенденциях и разработках продуктов.Эта роль требует сильного энтузиазма по отношению к клиентам, высокого уровня комфорта при преодолении двусмысленности и острого чувства сопричастности для достижения результатов.

Обязанности
· Измерять, отслеживать и превышать показатели выручки, установленные для бизнеса Outpost на региональной и мировой основе. Создавайте и представляйте работоспособность бизнеса старшим руководителям AWS WWPS. Управляйте бизнес-ожиданиями и руководствуйтесь ими.
· Определить и реализовать стратегию вывода Outpost на рынок для целевых сегментов WWPS. Работайте в тесном сотрудничестве с глобальными командами по работе с клиентами WWPS, а также с руководителями отдела продаж и технического обслуживания для создания программ, ускоряющих внедрение Outpost.
· Работа с партнерами, внутренними командами и клиентами для стимулирования внедрения Outpost, в том числе для достижения «легких» клиентов и рекомендаций.
· Внутренняя и внешняя информация о ценностных предложениях Outpost для клиентов из государственного сектора, которые варьируются от технических аспектов, таких как задержка преимущества для бизнес-аспектов, такие как решения для обеспечения независимости данных.
· Изучать, определять, уточнять и влиять на сквозной процесс от размещения заказа на поставку до установки продукта, превышающего ожидания клиентов в отношении общего опыта, включая аспекты, не контролируемые непосредственно командой, такие как управление запасами и логистикой.

Базовая квалификация

· Более 10 лет практического опыта BD в тесно связанной области, такой как гиперконвергентные решения, хранилища или устройства.
· 5+ лет опыта управления людьми.
· 2+ года опыта управления крупномасштабными аппаратными программами инфраструктуры, в том числе опыт написания документов и описаний для представления на собраниях высшего руководства.
· Более 2 лет опыта работы с поставщиком общедоступного облака.

Предпочтительная квалификация

· Опыт превышения плановых показателей по доходам в быстро меняющейся, многодисциплинарной, распределенной и часто неоднозначной среде.Преодолевайте взаимозависимость между независимыми командами и получайте согласованные и широко поддерживаемые результаты.
· Знания в области цепочки поставок, логистики и архитектуры центров обработки данных.
· Отличные навыки межорганизационного устного и письменного общения для определения статуса и управления ожиданиями.
· Опыт работы в кросс-функциональных группах, включая клиентов / пользователей, программное обеспечение, цепочку поставок, оборудование, сети, логистику, дизайн, тестирование и надежность
· Способность расставлять приоритеты, идти на компромиссы и четко представлять их руководству.
· Встречает / превышает требования принципов лидерства Amazon для этой роли
· Соответствует / превышает функциональную / техническую глубину и сложность Amazon для этой роли

Менеджер по развитию партнеров, WWPS Small Business — Арлингтон — Amazon

ОПИСАНИЕ

Хотели бы вы построить будущее для лидера в сфере облачных вычислений в государственном секторе? Хотели бы вы стать частью команды, ориентированной на расширение использования Amazon Web Services (AWS) путем активизации ключевых реселлеров государственного сектора и системных интеграторов, которые заново изобретают решения для клиентов, предоставляя облачные вычисления? Обладаете ли вы деловой смекалкой, необходимой для консультирования партнеров и государственных подрядчиков по вопросам их корпоративных стратегий роста? Есть ли у вас сильная хватка для анализа контрактов в государственном секторе и опыт развития бизнеса, необходимый для содействия дальнейшему становлению Amazon в качестве ведущего поставщика облачных платформ в государственном секторе?

В качестве менеджера по развитию партнеров AWS (PDM) у вас будет прекрасная возможность помочь в разработке и реализации действенных стратегий для ускорения внедрения веб-сервисов Amazon в государственном секторе. Ваша миссия будет заключаться в повышении компетентности AWS и стимулировании совместных продаж и партнерских отношений с целевым набором государственных реселлеров и системных интеграторов. Вы будете содействовать стратегическому партнерству со смежными торговыми организациями AWS, независимыми поставщиками программного обеспечения и другими партнерами в сообществе партнеров AWS. В этой роли вы будете создавать и оценивать планы выхода на рынок и разрабатывать партнерские продажи, которые будут иметь такой масштаб в сегментах рынка государственного сектора. Вы также будете очень тесно сотрудничать с отделом продаж AWS, чтобы строить и развивать совместные действия в рамках вашего стратегического плана по развитию будущих возможностей.

В этой роли вы установите тесные деловые и технические отношения с партнерами AWS благодаря своим знаниям о задачах в государственном секторе, тенденциях в области закупок и операционных проблемах. У вас будет повседневное взаимодействие с нашими партнерами, которые поддерживают федеральные, гражданские, государственные и местные правительственные учреждения, некоммерческие и образовательные учреждения.

· Идеальный кандидат будет обладать как бизнес-опытом, позволяющим им продвигать стратегические инициативы и взаимодействовать на исполнительном уровне, так и техническим опытом, который позволит им легко взаимодействовать с разработчиками программного обеспечения и архитекторами решений.

· Кандидаты должны иметь большой опыт работы в правительственной отрасли и демонстрировать способность мыслить масштабно, помогая партнерам создавать решения, отвечающие потребностям миссии клиента. Это включает в себя глубокое знание GWAC, IDIQ, BPA в масштабе всего агентства, программ инноваций, исследований и передачи технологий для малого бизнеса и планов управления заказами. Опыт развития бизнеса с государственными тендерами в EMEA, AJPAC и LATAM является плюсом.

· Кандидаты также должны продемонстрировать способность стратегически мыслить о государственной гражданской обороне, здравоохранении, научных и правоохранительных миссиях.Это включает в себя способность решать специфические для миссии стратегии заключения контрактов, распознавать технические проблемы и делать убедительные предложения. Опыт поддержки подрядчиков SETA (научная, инженерная и техническая помощь) является плюсом.

· Кандидаты должны уметь вести совместную работу с внутренними, чтобы помогать партнерам внедрять инновации для своих клиентов из государственного сектора, используя и оптимизируя сервисы AWS. Опыт работы с общедоступным облаком, продажами, разработкой решений, планированием выхода на рынок и работающими реселлерами и системными / интеграторами решений весьма желателен.

Роли и обязанности:

· Выступать в качестве ключевого члена группы партнеров AWS в государственном секторе, помогая управлять общей рыночной и технической стратегией AWS с нашими агрегаторами / реселлерами / системными интеграторами в государственном секторе.

· Управляйте партнерскими отношениями с несколькими стратегическими торговыми посредниками / агрегаторами / системными интеграторами путем развития и развития отношений с полевыми командами и другими партнерами для увеличения доходов AWS от этих партнеров и через них.

· Поддерживать точный и надежный поток и прогноз бизнес-возможностей

· Понимать и ориентироваться в транспортных средствах государственного сектора и процессах RFX.

· Выполнять стратегический план продаж и развития бизнеса, работая с ключевыми внутренними заинтересованными сторонами (например, отделами продаж, группами обслуживания, юристами, службой поддержки и т. Д.).

· Понимать технические аспекты и сертификаты, характерные для государственного сектора.

· Выполнять стратегический план продаж и развития бизнеса, работая с ключевыми внутренними заинтересованными сторонами (например, отделы продаж, службы поддержки, юристы, службы поддержки и т. Д.)

· Работа тесно сотрудничать с отделами продаж AWS, чтобы наладить отношения с партнерами на вашей территории и способствовать совместным действиям.

· Понимать технические требования наших клиентов и тесно сотрудничать с внутренней командой разработчиков, чтобы направлять наши предложения продуктов для разработчиков.

· Подготовка и представление бизнес-обзоров руководству и высшему руководству относительно прогресса и препятствий на пути к закрытию новых клиентов.

· Ведение сложных переговоров по контракту и поддержание связи с юридической группой.

Здесь, в AWS, мы понимаем наши различия. Мы привержены развитию нашей культуры включения.У нас есть десять групп по интересам, возглавляемых сотрудниками, которые охватывают 40 000 сотрудников в более чем 190 отделениях по всему миру. У нас есть инновационные предложения по льготам, и мы проводим ежегодные и постоянные обучающие мероприятия, включая наши конференции «Беседы о расе и этнической принадлежности» (CORE) и AmazeCon (гендерное разнообразие). Культура вовлеченности Amazon подкреплена нашими 14 принципами лидерства, которые напоминают членам команды о необходимости искать разные точки зрения, учиться, проявлять любопытство и заслужить доверие.

ОСНОВНЫЕ КВАЛИФИКАЦИИ

· 7+ лет опыта разработки, поддержки и поддержки сообщества государственных партнеров

· 7+ лет опыта управления счетами продаж в государственном секторе и территориями

· 7+ лет опыта в продажах технологических платформ с понимание государственного сектора ИТ, центров обработки данных и внедрения облачных технологий

· 7+ лет опыта управления программами, поддержки внутренних и внешних заинтересованных сторон

· Степень бакалавра или эквивалентный опыт

ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

· Самостоятельный и целеустремленный с предпринимательским духом и способностью сотрудничать для решения сложных бизнес-задач.

· Опыт использования Salesforce (отчеты и CRM).

· Знать технические аспекты и сертификаты, характерные для государственного сектора.

· Отличные навыки письма. Возможность создавать оригинальные тексты, включая подробные прогнозы продаж и документы по стратегическому планированию.

· Отличные коммуникативные навыки, умение проводить встречи на уровне руководителей с пониманием аудитории и способность проводить брифинги для руководителей.

· Опыт работы с глобальными агрегаторами, торговыми посредниками или системными интеграторами

· Хорошие навыки презентации и способность формулировать сложные концепции для кросс-функциональной аудитории.

· Сильная техническая хватка с продемонстрированным опытом внедрения новых / прорывных технологий, таких как облако, виртуализация и модели предоставления услуг «Программное обеспечение как услуга»

· Сильная предвзятость к действиям, что привело к постоянному превышению квот и ключевых показателей производительности

· Сильные организаторские навыки и внимание к деталям, способность решать несколько задач одновременно и правильно расставлять приоритеты в быстро меняющейся и динамичной рабочей среде.