Бизнес детский сад: Открываем частный детский сад – что получим: головную боль или выгодный бизнес?

Содержание

способ заработать и решить социальную проблему — Иван Мальцев на vc.ru

Форумы молодых мамочек пестрят историями об ожидании своей очереди в детский сад и бюрократических битвах с чиновниками. Как изменить ситуацию и почему ниша услуги для детей — беспроигрышный вариант в любое, даже кризисное, время, рассуждает предприниматель Иван Мальцев, основатель федеральных сетей частных детских садов Bambini-Club и Binny Native Place.

{«id»:237366,»type»:»num»,»link»:»https:\/\/vc.ru\/u\/796967-ivan-malcev\/237366-chastnyy-detskiy-sad-kak-biznes-sposob-zarabotat-i-reshit-socialnuyu-problemu»,»gtm»:»»,»prevCount»:null,»count»:0,»isAuthorized»:false}

{«id»:237366,»type»:1,»typeStr»:»content»,»showTitle»:false,»initialState»:{«isActive»:false},»gtm»:»»}

{«id»:237366,»gtm»:null}

Ниша для предпринимателей

Когда в конце 2018 года правительство РФ запустило нацпроект «Демография», рассчитанный на 2019–2024 гг., предполагалось, что в числе прочего он приведет к буму рождаемости. Пока с этим в стране дела обстоят, мягко говоря, не очень: по статистике, в 2009 году на свет появились 1 761 687 малышей, а в 2019-м их было на 280 613 меньше. Однако и тех, что уже есть, государство зачастую не в силах обеспечить местами в детском саду.

Откуда берется дефицит мест? За пять лет, с 2015-го по 2019 гг., количество дошкольных учреждений в России сократилось с 50 100 до 47 400 (минус 2700 садов). В результате оптимизации часть из них была закрыта, часть перепрофилирована. Детей, которые ходили в «оптимизированные» садики, распределили по другим учреждениями. Как следствие, там начали увеличивать число групп и укрупнять их. Заложниками в этой ситуации стали дети от 1,5 лет, которые вынуждены годами ждать путевку. Это открывает простор для предпринимателей, которые хотят не просто зарабатывать деньги, но и приносить пользу — быть социальными.

Альтернатива — частный детсад с уклоном

Не секрет, что родители готовы вкладывать в развитие своего ребенка силы и деньги. Но число государственных садов, которые бы применяли в своей деятельности новейшие разработки в области педагогики и детской психологии, пренебрежительно мало. Также в бюджетных дошкольных учреждениях практически не учитывается ухудшившаяся экологическая ситуация, которая оказывает сильнейшее давление на детский иммунитет. Что детские сады могут этому противопоставить?

Если государственные учреждения скованы требованиями соблюдать единые стандарты, то в значительно меньшей степени это относится к частным садам, которые в этом отношении гораздо свободнее. Сфера частного дошкольного образования активно развивается в нашей стране в последние годы: из 47 тыс. детских садов в России уже около 1100 — коммерческие, работающие по различным профилям. Среди них можно выделить, например, садики с лингвистическим, творческим, спортивным уклоном, а также экспериментальные учреждения, которые реализуют новаторские программы. Но особенно перспективны частные детские сады, которые прежде всего ориентируются на активное внедрение ценностей здорового образа жизни. Почему так?

Важно выбрать правильную концепцию

Существует немало концепций дошкольного воспитания и развития. Например, в некоторых садах условия максимально приближены к домашним, а количество малышей ограничено 10, в других реализуются авторские методики образования (Лупан, Монтессори и т.д.), в третьих акцент делается на дополнительные услуги. Но если наличием языковых курсов или танцев в детсадах сегодня трудно кого-то удивить, то ЗОЖ действительно становится новой нормой для сотен тысяч россиян: и аналитики, и экономисты отмечают, что в России все больше людей обращают внимание на качество пищи, воды и ежедневной физической активности. И вдвойне это важно для родителей, которые заботятся о здоровье своего ребенка. Именно поэтому сегодня особенно актуальна концепция здорового детского сада.

Это означает, что:

  • попав туда, ребенок оказывается в экологически чистой среде;
  • его окружает безопасная чистая мебель из натурального дерева без синтетических примесей;
  • он играет игрушками, которые не выделяют ядовитые вещества;
  • ест пищу, которая приготовлена из свежих натуральных продуктов и содержит полный набор питательных веществ, витаминов и минералов;
  • пьет воду, очищенную качественным многослойным фильтром.

Также в здоровом детском садике предусмотрены ежедневные прогулки, зарядки и физические активности, направленные на всестороннее развитие каждого малыша.

С нуля или по франшизе?

Несмотря на бурное развитие коммерческого дошкольного образования, этот рынок пока еще далек от полного насыщения, особенно это относится к регионам. В то же время стоит отдавать себе отчет в том, что востребованность таких услуг сама по себе еще не гарантирует 100% успеха. Важно грамотно организовать все процессы уже на начальном этапе. По сути, открытие садика — целая спецоперация, которая включает в себя:

  • подбор помещения;
  • поиск поставщиков;
  • ремонт;
  • рекрутинг персонала;
  • решение юридических вопросов;
  • рекламу;
  • поиск первых клиентов и т.д.

Сделать это можно самостоятельно или по франшизе.

В целом я вижу здесь большой потенциал и возможность для предпринимателей, которые хотят не просто заработать денег, но и решить важнейшую социальную задачу — вырастить здоровое поколение.

Детский сад как бизнес – газета «ИНФОРМБИРЖА news»

В настоящее время в области в очереди в детские сады около 13 тысяч ребят. Проблему помогают решать частные заведения. Эльмира Куспановна Мендыгазиева предприниматель. Несколько лет назад она открыла свой первый детсад. С тех пор их число растет.

– Эльмира Куспановна, как возникла идея?

– 6 лет назад у меня родилась первая внучка Айлин. Конечно, меня стали волновать все вопросы, касающиеся детей. Я уже знала: детских садов на всех желаю-щих не хватает. Как бизнесмен решила – если люди нуждаются в услуге, почему бы ее не оказывать. Правда, на тот момент к дошкольному образованию никакого отношения не имела. Занималась активно магазинным и ресторанным бизнесом.

У моих знакомых было помещение, которое они хотели сдать в аренду, в районе ТЭЦ. В этом здании когда-то находилась поликлиника, оно идеально подходило под детский сад. Мы сделали ремонт, купили все необходимое. Перед этим я просмотрела много информации и педагогической литературы. И, честно говоря, открыла для себя много нового. Выяснилось, что детский сад совсем непростой бизнес и нелегкий труд. Сейчас я являюсь учредителем шести детских садов, то есть их открываю, содержу, обеспечиваю. В каждом своя заведующая – методист, с педагогическим образованием и опытом работы.

– С чего всё начинается?

– С перепланировки. Детям должно быть удобно. Они не должны, к примеру, блуждать по коридорам в поисках туалета. Дальше ремонт, покраска. И тут каждый учредитель решает для себя сам, каким будет именно его детский сад. С серыми голыми стенами или расписной, как теремок. В моих садах все как в сказке. Переступишь порог и понимаешь: ты попал на территорию детства. Я нанимаю профессиональных художников, обеспечиваю их качественными красками, кисточками, и они создают нам волшебный мир. Оплата хорошего художника от 5 тысяч тенге за один квадратный метр. Но я денег не жалею, хочу, чтобы дети радовались, и их глаза горели, глядя на эту красоту.

– Ваши сады находятся и в многоэтажных домах. В чем особенность?

– В квартирах на первом этаже у нас два садика. В принципе они ничем не отличаются. Это типовые помещения. Когда дома закладывались, уже предусматривались детские сады. То есть все как положено – игровые комнаты, спальни, раздевалки, туалеты.

– Чем отличается государственный садик от частного?

– Ничем. Отличаться может только помещением. В государственных все по стандарту. Некоторые частные находятся в коттеджах. В остальном все одинаково. Мы работаем по той же образовательной программе. Цена практически одинаковая. Посещение наших детских садов родителям обходится в 20 тысяч тенге. По-моему, приемлемая цена. Но некоторые родители возмущены и этим. Дотошно спрашивают, что именно входит в эту сумму. Я отвечаю: все что положено. Вашим детям светло, тепло, уютно, комфортно. Помещение чистое. Предусмотрено пятиразовое питание. При этом каждый приём пищи сбалансирован по калорийности и микроэлементам: питание диетическое, насыщенное разнообразием овощей и фруктов. Педагоги детского сада стремятся всесторонне развивать детей. В образовательную программу входят занятия по изобразительному и музыкальному искусствам, хореографии, подготовка к школе. Детский сад работает в соответствии с государственным образовательным стандартом, и дети познают мир и усваивают новые знания через игру. У нас летом каникулы, а с сентября начинается образовательная деятельность. Она проходит в игровом формате по подгруппам. Мы используем много дидактических пособий и игр. Играем всегда: в режимных процессах, на занятиях, на прогулках. Ребята, посещающие наш детский сад, не зажаты, не закомплексованы, потому что реализуют себя в проектах. Чем старше, тем сложнее и интереснее проектная деятельность.

– Очередь есть?

– Наши детские сады посещают 1000 детей. Очереди в принципе нет. Дефицит мест существует в тех районах, где нет частных детских садов. Еще одна причина – родители не доверяют. Поэтому терпеливо ждут своей очереди в государственный сад. Вопрос: зачем? В микрорайоне «Строитель» мы открыли детсад на 300 мест и остальные разгрузили. В этом здании когда-то находился областной детский дом. Сейчас сад «Айлин 6». Места есть.

– Получаете ли помощь государства?

– На содержание каждого ребенка нам доплачивают 29 тысяч тенге. Эти деньги тратятся исключительно на детей. Но нам нужно еще увеличивать зарплату педагогам. До этого мы справлялись сами. Со следующего года будем получать надбавку. Отдел образования нам хорошо помогает. На уступки идут банки. Столкнувшись с пандемией, получили отсрочки по кредитам.

– С какими проблемами сталкиваетесь?

– Самая большая проблема – родители. Они, опять же повторюсь, не доверяют частным детским садам. Уверены, что мы им что-то должны и выдвигают претензии. Есть типовой договор, но многие его не читают или не вникают в то, что там написано. Затем претензии. Возмущения начинаются ближе ко дню оплаты, высчитывают, сколько дней ребенок не ходил в детский сад. Приходится объяснять, что мы перерасчет не делаем. И это записано.

Я скажу, что за 6 лет существования своего бизнеса редкий раз слышала похвалу, в основном укоры. К тому же многие дети избалованные. Они не понимают слово «нет». Но воспитатели все равно находят общий язык с каждым ребенком.

Родители считают деньги, которые платят за детский сад, но не подсчитывают наших затрат.

Каждый квартал приходится покупать игрушки. Через три месяца их уже нет, хотя покупаю качественный товар. Но дети есть дети. Мы родителей не просим возмещать ущерб. Просто обновляемся. Ремонт делаем сами, никто не помогает. А в государственных детских садах все это финансирует бюджет.

– Спасибо за беседу.

Билингвальный детский сад: бизнес в удовольствие!

Расскажите, пожалуйста, об истории создания Вашего детского сада? Как появилась такая идея?

Мой путь к созданию Билингвального Детского Сада был длинным. Наверное, этот проект – жизненное предназначение для меня, как женщины, ведь не зря мое первое высшее образование дало мне профессию учителя английского и немецкого языков. Однако поиск профессионального роста я осуществляла в коммерческой сфере, не связанной с образовательными услугами. Переоценка жизненных ценностей произошла с появлением малыша в нашей семье. Только став матерью, я поняла, что качественное образование и развитие ребенка в раннем возрасте оказывает решающее значение на его успешность в будущем. Мое стремление дать собственному ребенку самое лучшее и привело меня к данной работе.

В каком году вы начали продавать франшизу? Сколько на сегодняшний день у вас детских садов по франшизе?

Предложение франшизы от MILC достаточно свежее, ему всего один месяц! Мы открыли данный проект в феврале 2014 г. На данный момент пока мы имеем только одного представителя в Санкт-Петербурге, который довольно успешно стартовал и имеет первые хорошие результаты. Поэтому для соискателей франшизы наше предложение довольно таки заманчиво, ведь они могут присоединиться к сети «Первого Билингвального Детского Сада».

Как вы подбираете персонал для Билингвильного Детского Сада? Вам же нужен особый персонал?

Да, иностранные педагоги (носители английского языка) являются преимуществом нашего детского сада, ведь дети в общении с ними могут усвоить оригинальную разговорную лексику и правильное произношение. Мы поможем в короткие сроки подобрать и создать команду для тех, кто будет открывать Билингвальный Детский Сад. Поэтому не нужно бояться сложностей, все бизнес-процессы уже отработаны, и мы открыты к поддержке франчайзи на всех этапах развития.

Расскажите подробнее о концепции детского сада: как построено обучение? чему обучают детей? какие языки они изучают?

Хотя наш садик был открыт всего четыре года назад (в феврале 2010 года), за это время мы смогли создать и успешно внедрить программу Билингвальной Системы Образования. Большинство садов, заявляющих себя языковыми, никакой программой не обладают. В нашем саду дети учатся говорить на английском языке через взаимодействие с иностранными педагогами, погружаясь в межязыковую среду. Благодаря сензитивному периоду развития речи, дети непринужденно усваивают и развивают разговорные навыки сразу же на двух языках.

Есть ли у вас конкуренты в России на сегодняшний день? Как вообще обстоит дело с конкуренцией в этом сегменте бизнеса в России?

Мы уважаем накопленный опыт любого детского учреждения, поэтому мы готовы к равноправному сотрудничеству. Если руководство существующего частного детсада посчитает необходимым обновление в программе, захочет вывести свое заведение на новый уровень и сделать его более конкурентоспособным на рынке, то мы готовы предложить пользование Билингвальной Системой Образования на основе лицензии.

Чем Вас привлекает этот бизнес?

Что детский бизнес требует огромной работоспособности все 24 часа в сутки, я поняла почти сразу 🙂 Но именно это меня и привлекает в нем. Полная самоотдача на всех этапах выведения на рынок. Однако если Вы достаточно упорны и профессиональны, первые плоды Вы можете собирать уже после 3х месяцев выхода на рынок: на первых утренниках Ваши воспитанники порадуют Вас своими успехами, и Вы увидите счастливые лица удивленных родителей. Я считаю детский бизнес — самым благодарным! Здесь нет предела совершенству, а значит, и росту для Вас и Ваших сотрудников. Чем профессиональнее Вы, тем лучше результаты развития Ваших воспитанников, тем больше у Вас лояльных клиентов!

Дошкольное учреждение бизнеса Нью-Йорка | Приходите к нам сегодня

  Мы предоставляем вашему ребенку возможность учиться в игре и сосредоточиться на нескольких различных карьерных путях, отраслях или забавных инновациях, которые заставляют наш мир работать. В безопасной среде они могут экспериментировать с различными карьерными путями, такими как врач, модельер, инвестор или пожарный, и многое другое на наших занятиях. Они также могут получить практический опыт капитана собственного корабля и множество других забавных нововведений, которые заставляют наш мир работать! Так что присоединяйтесь к нам, чтобы у вашего ребенка была возможность исследовать эти возможности со своими друзьями в безопасной интерактивной среде! Зарегистрируйтесь сегодня или свяжитесь с нами по телефону. 

Добро пожаловать в детский сад для вашего ребенка! Мы дошкольное учреждение в Бруклине, Нью-Йорк, и открыто сегодня с 8:00 до 17:30. Узнайте о нашем дошкольном учреждении в Бруклине, Нью-Йорк. Чтобы вы могли получить то, что ищете в нашей школе, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нам с любыми вопросами. Что делает дошкольное учреждение самым лучшим дошкольным учреждением? Ну, может быть, это потому, что вы можете посетить его в любое время через наш планировщик, или потому, что это конкретное место на игровой площадке очень быстро заполняется людьми.Возможно, это потому, что вы можете использовать одно и то же пространство из года в год. Знаешь, как в настоящей школе. Но что делает это выдающимся дошкольным учреждением?

Наша учебная программа разработана с учетом конкретных потребностей и интересов вашего ребенка. Это всегда свежо и актуально! Поскольку мы всегда учим с точки зрения бизнеса, наши дети знакомятся с различными идеями, такими как бухгалтерский учет, финансы и разработка продуктов. Мы также предлагаем внеклассную программу для детей, которые хотят больше узнать после школы.Наша программа бизнес-образования не только обеспечивает детям прочную основу для достижения успеха, но мы также адаптируем каждый урок к их возрастной группе, что гарантирует, что ваш ребенок получит все преимущества посещения нашей программы — и все это во время обучения у кого-то, кто знаком с как все работает в деловом мире!

Чем мы отличаемся? Некоторые родители обеспокоены состоянием своих детей в возрасте от двух до пяти лет и тем, что их дети не общаются. Если у вас есть годовалый ребенок, но вы застряли в одном классе с другими старшими и более опытными детьми, легко увидеть, что они отстают.Наши учителя подталкивают наших учеников к общению и поощряют учеников присоединяться к другим детям. Наблюдение за играющими одноклассниками дает им возможность общаться.

Это подчеркивает важность хорошего дошкольного образования. Что, если бы мы могли вернуться? Что, если бы каждый ребенок, который когда-либо был в программе дошкольного образования, вернулся и записался как взрослый? Это не просто вопрос социализации; речь идет об обучении достаточно быстро, чтобы мозг мог обрабатывать информацию в раннем возрасте.Зачисляя детей, которые уже выучили азбуку или таблицу умножения, у родителей будет гораздо больше возможностей дать детям то, что нужно их мозгу, — обучение на раннем этапе, а не позже, когда наш мозг еще только развивается.

В Бруклине, Нью-Йорк Наша учебная программа превосходна! Единственное, чего можно ожидать от нашей школы, так это того, что она научит вашего ребенка заботиться о себе. Самое важное, чего можно ожидать от нашей школы, это то, что мы учим детей заботиться о других и даем их сверстникам пространство для развития их конкретных потребностей.Поскольку мы не предлагаем стандартный учебный план, нам не нужно придерживаться типовых учебных планов и стандартов, и у нас больше свободы, когда дело доходит до управления обучением наших детей. Наша учебная программа ориентирована на обучение через игру и адаптируется, чтобы наши дети могли развиваться по-разному по мере взросления. В нашей школе мы считаем, что самое важное, что вы можете сделать для своего ребенка, — это дать ему все возможности учиться и исследовать то, что ему нравится.

Пока ваш ребенок находится на нашем попечении, мы позаботимся о том, чтобы предоставить вам среду, благоприятную для обучения вашего ребенка.Мы предоставляем нашим детям уникальный опыт обучения: игра и исследование. Мы предлагаем широкий спектр занятий от скалолазания, переодевания и строительных блоков до рисования, садоводства, музыкальных инструментов (игра на барабанах/инструментах), интерактивных досок (для детей с сенсорной чувствительностью)

Мы обучаем наших учеников навыкам, которые им необходимы успевать в школе и не только. Для детей образование прошло долгий путь за последние несколько десятилетий. Раньше вам приходилось водить ребенка в школу и надеяться, что он или она будет придерживаться учебной программы без какого-либо реального вклада.Но сегодня появляется все больше и больше дошкольных учреждений. Не вносить вклад не нормально. Мы предлагаем нашу учебную программу в веселой тематической среде, предназначенной для детей в возрасте от 2 до 5 лет. Мы предоставляем конструктивную обратную связь, чтобы побудить их работать лучше.

Свяжитесь с нами, чтобы узнать больше о нашей школе. Наша школа очень ценна. Мы предлагаем нашу учебную программу для детей от 2 до 5 лет. На вопросы о деятельности вашей школы и о том, как она работает, обычно можно ответить, прочитав нашу страницу о школе! Когда новые ученики присоединяются к нашей школе, мы обязательно тщательно спланируем их первые дни, чтобы они могли вписаться.Мы также всегда заботимся о них и помогаем им соответствовать своим сверстникам. Как они растут, так и мы. Мы адаптируемся, добавляя более сложную учебную программу и увлекательные мероприятия.

Каждый месяц в нашей школе мы говорим о разных отраслях бизнеса. Мы хотим научить детей тому, как можно использовать бизнес для зарабатывания денег, используя самые лучшие примеры. Мы расскажем вам, что значит бизнес в современном мире и как он работает. Мы приглашаем много приглашенных докладчиков и гостей, потому что это дает студентам мысли и идеи из разных отраслей, бизнес-методов, которые работают.Мы работаем с семьями, чтобы разработать реалистичный и устойчивый план будущего их ребенка. В нашей школе вам не нужно беспокоиться о самостоятельном обучении ребенка на длительный срок; были здесь!

Мы здесь, чтобы рассказать вам, дети, о различных видах бизнеса, в том числе о том, как выбрать лучший проект для любой компании. Вы также должны знать, что терпение является важным фактором на рынке. Мы учим наших студентов, как вести переговоры, как делать это хорошо и когда отказываться от проекта или сделки.Мы также предоставляем детям ценные отзывы о заданиях, чтобы нам было легко: когда мы говорим «вы сделали это хорошо» или «вам следует улучшить это», мы имеем в виду именно это! Мы обучаем разным отраслям. Раньше мы работали с дошкольниками, чтобы научить их драматической игре. Они изучают деловые навыки ведения переговоров, планирования и решения проблем. Наши студенты получают информацию от учителей, которые являются экспертами в различных областях на каждом этапе.

Дети также получают информацию от приезжих экспертов из разных отраслей.Ежемесячные темы включают бизнес-индустрию, развлечения, финансы, транспорт, спорт, сельское хозяйство, образование, моду, гостиничный бизнес, инженерию, здравоохранение и общественные работы. На самом деле весьма примечательно, насколько хорошо студенты ладят друг с другом. Удивительно, что учащиеся получают удовольствие от этого материала и понимают его, а также отлично справляются с работой, рассказывая о нем в чате. Учащиеся много чем занимаются помимо занятий в классе, но у них остается достаточно времени, чтобы подумать о своих увлечениях и будущем. Это всегда прекрасное время, чтобы поболтать! А еще лучше, пришло время поговорить со следующим поколением.Взаимодействуйте с ними, спрашивайте их мнение по важным темам и наслаждайтесь разговорами.

Как родители, у вас есть уникальная возможность научить своих детей важным жизненным навыкам, которые пригодятся им на протяжении всей жизни. Мы призываем детей подумать о том, как эти навыки могут быть перенесены в другие дисциплины и могут быть полезны в их будущих образовательных перспективах. В этом первом месяце года мы рассмотрим некоторые способы, которыми компании пытаются научить своих сотрудников тому, как добиться успеха.Одной вещи они требуют от своей команды, чтобы бизнес был очень стратегическим в отношении того, чему он пытается научить своих сотрудников. Большинство из этих техник совсем не сложны, и вы можете так же легко использовать их в классе. Классический пример – очное обучение в классе.

Очное обучение существует намного дольше, чем Интернет, но оно по-прежнему широко используется техническими компаниями, которые упростили для разработчиков программного обеспечения создание часов обучающих видео практически без необходимости кодирования.Очное обучение также широко использовалось в образовании и других областях на протяжении многих десятилетий (оно до сих пор широко используется для профессионального развития). Большинство компаний делают это, потому что это работает лучше, чем любой другой способ обучения людей тому, как что-то делать (и потому что это проще, чем онлайн-обучение). Но есть несколько неявных предположений, которые делают этот подход ценным; давайте сначала рассмотрим эти предположения.

Мы хотим научить детей делать вещи правильно. Каков правильный путь? Действительно ли вы ведете себя так, как будто знаете, что делаете? Думаю, нет! Одна из причин, по которой мы учим детей таким образом, заключается в том, что это позволяет нам максимально увеличить время игры, а также помогает им учиться.Может показаться очевидным, что наличие разных взглядов на то, что мы имеем в виду, затрудняет плохое общение; но мы считаем, что на самом деле может быть опасно, если нет безопасного места, где мы могли бы задавать вопросы или вносить исправления — особенно между подрастающими учениками! Мы хотим, чтобы наши студенты работали в тесном контакте друг с другом над задачами, связанными с развитием или анализом: если они могут понять, как что-то работает.

Детям нужны ресурсы для лучшего понимания бизнеса. Веселое времяпрепровождение – это смысл пребывания в дошкольном учреждении.Это не значит, что они должны заниматься чем-то скучным. Чтобы игра работала, она должна включать в себя многие навыки, которые маленькие дети должны освоить, и использовать знакомые материалы изобретательно. Недостаточно просто научить их считать или читать из сборника рассказов, нам нужно показать им, как что-то делается, чтобы они могли делать это сами — или, по крайней мере, научиться видеть своими глазами и делать свои собственные наблюдения о мир вокруг них. Нам, взрослым, слишком легко иметь собственное представление о том, что происходит в деловом мире, но мы должны воспользоваться этой возможностью обучения, когда она появится.

Мы хотим, чтобы вы остались довольны своим выбором, поэтому, если у вас есть какие-либо вопросы к нам, свяжитесь с нами! Если вам нужна дополнительная информация о том, как ваш ребенок может учиться в Нью-Йорке!, свяжитесь с нами по адресу [email protected]

.

RYB Education, Inc. объявляет о выходе из непосредственно управляемого детского сада и предлагает изменить название

ПЕКИН, 3 марта 2022 г. /PRNewswire/ —  RYB Education, Inc.  («RYB» или «Компания») (NYSE: RYB) сообщает о том, что ее дочерние компании заключили соглашения о расторжении с определенными организациями с переменной долей участия, решение, принятое после тщательного изучения нормативно-правовой базы и потребностей Компании в развитии.Заключив эти соглашения о расторжении, RYB больше не будет иметь договорного контроля над своим непосредственным управлением детским садом («Продажа»). Отделение направлено на полное выполнение требований соответствия в отношении соответствующих законов и нормативных актов (включая Заключения Государственного совета по углублению реформы и стандартизированного развития дошкольного образования , Положение о реализации Закона о содействии частному образованию). и Закона о дошкольном образовании (проект для замечаний) ).Одновременно Компания предлагает изменить свое название с RYB Education Inc. на Gravitas Education Holdings Inc. при условии утверждения на следующем внеочередном общем собрании.

Это отчуждение улучшает способность Компании адаптироваться к меняющимся отраслевым тенденциям, повышать соответствие нормативным требованиям, расширять ассортимент продуктов и услуг и оставаться сильным лидером отрасли. Компания будет продолжать развивать свой бизнес в области дошкольного образования в Сингапуре и за рубежом, а ее внутренний бизнес претерпит стратегическую трансформацию: используя свой многолетний опыт и глубокое понимание индустрии дошкольного образования, а также свои сильные стороны в разработке учебных программ, подготовке учителей и процессах управления. , Компания имеет хорошие возможности для предоставления комплексных услуг по брендам, контенту, системам, обучению и многому другому для образовательных учреждений.Выделенными детскими садами по-прежнему будет управлять нынешняя управленческая команда, что обеспечит постоянство и непрерывное предоставление высококачественного образования учащимся.

Это отчуждение включает расторжение соглашений между Beijing RYB Technology Development Co., Ltd. («наш WFOE»), Beijing RYB Children Education Technology Development Co., Ltd. («наш VIE») и ее акционерами. В качестве компенсации за расторжение соглашений VIE общая сумма в размере 158,5 млн юаней будет выплачена в рассрочку нашему WFOE.В то же время, чтобы обеспечить постоянную стабильность и устойчивое предоставление качественного образования в детских садах, наша WFOE заключила соглашения об обслуживании на коммерческих условиях, в соответствии с рыночными ценами и условиями, с нашим VIE. Комитет по аудиту совета директоров Компании при содействии стороннего финансового консультанта независимо рассмотрел и одобрил Отчуждение как сделку с заинтересованностью на рыночных условиях. Предложение о продаже было представлено совету директоров Компании и официально одобрено 21 февраля 2022 года.

О RYB Education, Inc.

Компания RYB Education, Inc., основанная на основных ценностях «Забота» и «Ответственность», «Вдохновение» и «Инновации», является ведущим поставщиком услуг в области дошкольного образования в Китае. С момента открытия своего первого развивающего центра в 1998 году компания росла и процветала, выполняя миссию по обеспечению высококачественного, индивидуального и соответствующего возрасту ухода и образования, чтобы воспитывать и вдохновлять каждого ребенка на улучшение его или ее жизни. За два десятилетия своей деятельности компания превратила «RYB» в хорошо узнаваемый образовательный бренд и помогла внедрить множество новых образовательных практик в индустрии дошкольного образования в Китае.Комплексные решения RYB для дошкольного образования удовлетворяют потребности детей от младенчества до 6 лет посредством структурированных курсов в детских садах и игровых центрах, а также продуктов и услуг для обучения на дому.

Для получения дополнительной информации посетите сайт http://ir.rybbaby.com.

Заявление о безопасной гавани

Это объявление содержит прогнозные заявления. Эти заявления сделаны в соответствии с положениями США о «безопасной гавани».Закон о реформе судебного разбирательства по частным ценным бумагам 1995 года. Эти прогнозные заявления можно идентифицировать по такой терминологии, как «будет», «ожидает», «предвидит», «будущее», «намеревается», «планирует», «полагает», «оценивает». , «уверенно» и подобные утверждения. Заявления, не являющиеся историческими фактами, в том числе заявления об убеждениях и ожиданиях Компании, являются заявлениями прогнозного характера. Прогнозные заявления сопряжены с неотъемлемыми рисками и неопределенностями. Ряд факторов может привести к существенному отличию фактических результатов от тех, которые содержатся в любом прогнозном заявлении, включая, помимо прочего, следующее: узнаваемость бренда Компании и ее рыночная репутация; стратегии роста компании; тенденции и конкуренция на рынке дошкольного образования в Китае; изменения в его доходах и некоторых статьях затрат или расходов; ожидаемый рост китайского рынка дошкольного образования; Политика правительства Китая в отношении отрасли Компании и общих экономических условий в Китае.Дополнительная информация об этих и других рисках включена в документы компании в SEC. Вся информация, представленная в этом пресс-релизе и в приложениях, актуальна на дату настоящего пресс-релиза, и Компания не берет на себя никаких обязательств по обновлению каких-либо прогнозных заявлений, за исключением случаев, предусмотренных применимым законодательством.

По вопросам инвесторов и СМИ обращайтесь:

В Китае:

RYB Education, Inc.
Связи с инвесторами
Электронная почта:  [email protected]

Группа Пьясенте, Инк.
Ян Сун
Тел.: +86 (10) 6508-0677
Электронная почта: [email protected]   

В США:

Группа Пьяченте, Инк. 
Брэнди Пьясенте
Тел.: +1-212-481-2050
Электронная почта: [email protected]

ИСТОЧНИК RYB Education, Inc.

4 бизнес-урока, которые мы на самом деле усвоили из детского сада

Сегодня мир переживает переломный момент. Лидерство, технологии, поп-культура — все это меняется таким образом, что трудно предсказать, что принесет следующий квартал, не говоря уже о следующих двух-пяти годах.

Но есть определенные истины, которые остаются важными, даже когда все остальное меняется. Это базовые ценности, и по мере того, как мы все больше увязаем в растущей сложности развивающегося мира, мы все можем сделать шаг назад. Мы должны не только помнить жизненные уроки, которые преподали нам наши родители, учителя и опекуны, но и серьезно задуматься над тем, применяем ли мы их по-прежнему в нашей повседневной жизни.

Вот четыре урока, которые мы усвоили, будучи школьниками, — основные правила поведения, которые так же применимы в сегодняшней рабочей среде, как и в детском саду:

1.Признавайте, когда вы делаете ошибку.

Признавать свои ошибки часто становится труднее, чем старше мы становимся и чем выше поднимаемся в карьере. Точно так же, как ваша мать заставила вас сказать вслух, что вы разбили лампу, мы также должны быть искренними с другими, когда делаем ошибки.

Слишком часто мы боимся, что ошибки выставят нас неумелыми, поэтому мы защищаем свои действия или обвиняем других в наших собственных ошибках. Все совершают ошибки. От того, как вы справляетесь с ошибками, зависит доверие к вам на рабочем месте.

Вы опоздали с отчетом? Признай это. Признайте свое нарушение честности и сообщите человеку, которому вы должны сообщить, что вы не позволите этому повториться. Выступая за свою честность, вы также показываете, насколько вы преданы своей группе и что вы будете следовать тому, что обещали сделать.

2. Не сплетничай.

Сплетни — одна из самых разрушительных сил в любой организации. Вероятно, вы помните, как вам было больно, когда другие дети говорили о вас за вашей спиной, или вас ругали за то, что вы сплетничали в детстве.

Как бы ни осуждались сплетни на школьном дворе, они должны быть столь же неприемлемы в вашем офисе. Слова ранят. Этот факт не меняется, сколько бы вам ни было лет.

Чтобы изменить эту привычку в офисе, просто перестаньте слушать. Если кто-то делится с вами унизительными историями о ком-то другом, немедленно остановите его и спросите, почему он вам это рассказывает.

Если это не так, чтобы вы могли дать этот отзыв человеку, о котором сплетничают, тогда вы говорите этому человеку, что не хотите его слышать.Сплетни разрушают позитивную и продуктивную рабочую среду, и если вы не дадите им места для гноения, они умрут.

3. Пусть ваше «да» будет «да», а ваше «нет» будет «нет».

Другими словами, не лгите. Не лгите себе или другим о том, что вы можете и не можете делать.

Другой вариант этого: «Пусть ваше «нет» защищает ваше «да». Если вы берете на себя обязательство что-то сделать, а затем кто-то другой просит вас сделать что-то еще, что затруднит выполнение вашего первого обязательства, то не не бойтесь сказать «нет.

Сказав «нет» второму заданию, вы гарантируете, что сможете выполнить первое задание удовлетворительно. Не позволяйте первому «да» стать «может быть» или даже «нет», потому что вы взяли слишком много

4. Отстаивайте то, что, как вы знаете, правильно

Не позволяйте другим людям убеждать вас отстаивать меньшее, чем то, что, как вы знаете, является правильным. , вы добровольно решаете вступить в известную опасность — опасность того, что люди не полюбят вас или даже попытаются сломить вас, потому что вы не поддержите плохое поведение, плохой результат работы или ложь.

Если вы отстаиваете то, что считаете правильным, иногда это может поставить вас в неудобное положение. Но при этом вы даете другим смелость поступать так же, и благодаря этому ваша рабочая среда улучшается во всех отношениях.

Нелегко делать такие вещи — это было нелегко в детстве и нелегко сейчас. Но, придерживаясь этих принципов, вы активно формируете культуру, которая поощряет каждого держать свое слово и отстаивать то, что правильно. И именно эти элементы необходимы для создания культуры максимальной производительности.

Мнения, высказанные здесь обозревателями Inc.com, являются их собственными, а не мнениями Inc.com.

Как оценить свой дошкольный бизнес, чтобы покупатели не брали вас в школу

Владение дошкольным учреждением может быть прибыльной и полезной карьерой. Однако, как и в любой другой карьере, наступает время, когда владение дошкольным бизнесом уже не подходит. Прежде чем вы дойдете до этого момента, я предлагаю вам обдумать свою стратегию выхода и начать процесс определения ценности для вашего бизнеса.

Если вы являетесь владельцем и управляющим своего бизнеса, надежная стратегия ухода еще более важна, поскольку семьи, посещающие вашу школу, скорее всего, привязались лично к вам.

Есть несколько моментов, которые следует учитывать при оценке стоимости дошкольного учреждения. Вам необходимо учитывать не только активы предприятия, которые будут проданы вместе с компанией, но и репутацию дошкольного учреждения в обществе. Предприятия, которые считаются ведущими дошкольными учреждениями в своей области, могут предлагать премиальные цены, поэтому знайте, что у вас есть, чтобы потенциальный покупатель не мог воспользоваться вашим недостатком знаний.

Подумайте, что включено в продажу

Первым шагом в определении стоимости вашего дошкольного учреждения является решение о том, что будет включено в продажу. Вы продаете бизнес и клиентов, которые приходят вместе с ним? Или закрывают и ликвидируют активы? Является ли объект, которым управляет дошкольное учреждение, частью продажи? Я уверен, вы знаете, что создание дошкольного учреждения и приведение его в соответствие с государственными требованиями может быть дорогостоящей задачей, поэтому, если вы продаете свое учреждение вместе с бизнесом, убедитесь, что вы оцениваете стоимость самого бизнеса, имущества и всего, что в нем находится. между.

Другие факторы, которые необходимо учитывать, включают вашу конкуренцию, ваш персонал и другие части вашего бизнеса, которые могут выделить вас среди других дошкольных учреждений, выставленных на продажу. Например, если у вас есть уникальная учебная программа или программа, благодаря которой вы получили аккредитацию от правящей партии в вашем штате; вы сможете оценить свой бизнес выше, чем у конкурента без этих похвал. Размышляя над подобными вещами, также учитывайте любое высшее образование, которое вы предоставили своим сотрудникам, включая дополнительные курсы обучения по охране труда и технике безопасности.

Найдите бизнес-брокера, дошкольного консультанта или специального советника

После того, как вы оцените, что вы можете предложить, я предлагаю вам начать процесс поиска бизнес-брокера для работы. Они не только помогут вам определить справедливую оценку, но и помогут вам на следующем этапе процесса продажи, когда бизнес действительно выйдет на рынок. Опытный бизнес-брокер будет хорошо ориентироваться на вашем рынке и сможет помочь вам установить справедливую цену, которая будет привлекательной для покупателей, но выгодной для вас.

Найдите подходящего покупателя

Поймите, что дошкольный бизнес подходит не каждому покупателю. Некоторые покупатели могут начать процесс, думая, что они хотят иметь дошкольное учреждение, но как только они копают немного глубже, они понимают, что это просто не для них. Чтобы владеть дошкольным учреждением, требуется очень терпеливый человек, который искренне любит детей, особенно если они собираются быть его владельцем/оператором.

Наряду с тем, что покупатель, имеющий опыт работы в этой отрасли, хорошо подходит для этой работы, он оценит важность хорошей репутации в этой отрасли.Они также оценят такие вещи, как чистое, ухоженное помещение и образованный персонал. Поиск подходящего покупателя не только обеспечит успех вашего бизнеса после того, как он возьмет на себя управление, но также позволит вам получить справедливую цену, поскольку они оценят усилия, которые вы приложили, чтобы отделить ваше дошкольное учреждение от его конкурентов.

Обзор отрасли

Родители как никогда сосредоточены на образовании своих детей. Каждый год родители тратят тысячи долларов, чтобы отдать своих детей в лучшие дошкольные учреждения.Многие родители считают, что хорошее образование начинается на дошкольном уровне, и президент Обама согласен с этим. В прошлом году президент Обама предположил, что в будущем дошкольное образование может стать обязательным и/или предоставляться всем детям в качестве средства их лучшей подготовки к школе.

Как владелец, желающий продать свой детский сад, это отличная новость для вас, и вы обязательно должны указать потенциальным покупателям, если они еще не знают об этом. Хотя ничего не было принято или зафиксировано в камне, что указывало бы на то, что это действительно произойдет, возможность есть.Для вашего бизнеса это показывает, что есть потенциал для роста в будущем.

Дополнительная информация/ресурсы о покупке и продаже дошкольных учреждений штата Калифорния:

Все дошкольные учреждения штата Калифорния для продажи и покупки Запросы:

https://www.bizben.com/business-for-sale/daycare-centers-preschools-for-sale-type-california-ca.php

Все бизнес-брокеры и агенты, помогающие покупать и продавать дошкольные учреждения:

https://www.bizben.com/бизнес-брокеры/дневной уход за центрами-дошкольные учреждения-бизнес-брокеры.php

Ресурсы для дошкольных учреждений, которые помогут вам в консультировании, финансировании и комплексной проверке:

https://www.bizben.com/business-resources/daycare-centers-preschools-resources-california-ca.php

Дополнительные статьи и сообщения в блогах о покупке и продаже дошкольного учреждения:

https://www.bizben.com/blog/daycare-centers-preschools-blog-posts.php

И последнее. . .

Оставайтесь на связи — дайте мне знать, если вам понадобится помощь в покупке, поиске или продаже дошкольного учреждения в Калифорнии — я укажу вам правильное направление.Если у вас есть конкретный вопрос о покупке и продаже детского сада, свяжитесь со мной, и я отвечу на него вам.

Категории: Автор блога BizBen, Вопросы оценки бизнеса, Покупка бизнеса, Как купить бизнес, Как продать бизнес, Продажа бизнеса

Автор:

Обслуживаемые районы: По всей стране — все районы

Телефон:  925-785-3118 Сотовый, 925-785-3118 Текст

Питер Сигел, MBA – основатель BizBen.com (более 25 лет), я являюсь ведущим консультантом по программам ProSell, ProBuy и ProIntermediary. Я ежедневно консультирую/обучаю покупателей, продавцов и брокеров по вопросам покупки и продажи малого и среднего бизнеса по всей стране. Со мной можно связаться по телефону 925-785-3118.

Разместите объявление о продаже или покупке бизнеса, поиск по всем объявлениям


Другие связанные сообщения в блогах, статьи и обсуждения, которые могут вас заинтересовать

Продавцы: следите за сомнительной практикой бизнес-брокеров

Ли Петсас (бизнес-брокер из Южной Калифорнии) делится своими опасениями по поводу сомнительной деловой практики некоторых калифорнийских бизнес-брокеров в последнее время.Другие бизнес-брокеры и консультанты также оценивают этот пост в блоге BizBen, рассказывая о других «грязных трюках», о которых они слышали и наблюдали.

6 возможных неправд, сказанных покупателям бизнеса при покупке малого бизнеса

Даже не желая быть нечестными, продавцы или брокеры, разговаривая с кем-то, кто хочет купить малый бизнес, часто делают заявления, которые не соответствуют действительности. А иногда сказанное оказывается ложью. Покупатель умен, чтобы тщательно оценить то, что он слышит — иногда говорят шесть ложных утверждений.

Нанять бизнес-брокера? Сначала задайте эти ключевые вопросы, а затем принимайте решение

Ключ к поиску идеального бизнес-брокера или агента и продаже малого бизнеса заключается в том, чтобы задавать правильные вопросы и получать правильные ответы! Питер Сигел, обладатель степени магистра делового администрирования в BizBen, а также несколько ведущих бизнес-брокеров и агентов (ProIntermediaries) в Калифорнии вносят свой вклад в эту тему, помогая продавцам.

Как открыть прибыльный детский сад: подробное пошаговое руководство

Поздравляем с решением открыть собственный детский сад! Какой бы ни была ваша причина, являетесь ли вы учителем с видением или родителем, который видит потребность, открыть дошкольное учреждение непросто.Если вы хотите создать успешное дошкольное учреждение, вам нужны советы экспертов, четкий бизнес-план дошкольного учреждения и программное обеспечение для дошкольных учреждений или приложение для управления уходом за детьми , которые помогут вам оставаться организованным и оптимизировать свою деятельность.

Дошкольный бизнес может быть хорошим выбором, если у вас есть заботливый дух, много энергии и интерес к развитию юных умов. В этом бизнесе вы будете обеспечивать присмотр, веселые занятия и образовательные возможности для маленьких детей. В большинстве случаев открытие дошкольного бизнеса подразумевает работу с детьми от 3 до 5 лет.Вы можете управлять дошкольным бизнесом из своего дома, во многих районах или в коммерческом помещении.

Значит, вашему сообществу не хватает качественных дошкольных программ и программ по уходу за детьми, которые готовят их к детскому саду и за его пределами? Вот источник данных о количестве детей в вашем районе.

Ваш успех в открытии дошкольного учреждения будет зависеть от тщательного управления процессом запуска. В этом руководстве объясняется, как именно открыть собственное дошкольное учреждение, от написания бизнес-плана и выбора места до маркетинга, найма и управления повседневными операциями с помощью дошкольного приложения.

Прежде чем начать какое-либо дело, вам необходимо определить, подходит ли оно вам как лично, так и профессионально. Вот несколько пунктов для размышления.

1. Создайте бизнес-план

Самый первый шаг к открытию дошкольного учреждения – думать как бизнес, и проверенный способ сделать это – составить бизнес-план.

Вам нужно будет провести исследование, сосредоточившись на понимании затрат, связанных с успешным запуском прибыльного дошкольного бизнеса.

Написание бизнес-плана — полезное упражнение, которое заставляет вас планировать заранее и предвидеть многие проблемы, которые часто могут привести к неудаче, если их упустить из виду, например:

Достаточно ли в вашем районе спроса на дошкольное учреждение (например, больше ли в вашем районе семей с маленькими детьми, чем могут вместить существующие дошкольные учреждения)?
Достаточно ли в вашем районе работающих родителей или больших офисов?
Вы можете получить выгодные условия аренды?
Сколько будет стоить ведение вашего бизнеса?
Подтвердите свою идею с друзьями и семьей.
Сколько вам нужно будет брать за ребенка, и достаточно ли у вас места?
Как вы будете продвигать свой дошкольный бизнес, чтобы зачислить детей?
Сколько семей с маленькими детьми проживает в вашем районе? Сколько из них нуждаются в уходе за детьми?
Кто еще предоставляет дошкольные учреждения в вашем районе? Есть ли потребность в дошкольных учреждениях для определенной возрастной группы?
Каковы рыночные цены на дошкольные учреждения в вашем районе?
Сколько будет стоить вам постоянное использование программы? Что вам нужно взимать, чтобы иметь прибыльную программу?
Чем вы будете привлекать родителей?
Что будет отличать вашу дошкольную программу или программу по уходу за детьми от остальных?
Вы используете свои собственные деньги или ищете кредит для малого бизнеса? Вы смотрели на дошкольные гранты?

2.Найдите место для вашего дошкольного учреждения

Вы открываете небольшой домашний детский сад, хотите арендовать существующее дошкольное учреждение или открываете дошкольное учреждение с нуля в совершенно новом помещении? В любом случае вам нужно будет найти дом для вашего детского сада. Принимая это решение, ознакомьтесь с законами о зонировании вашего города и правилами лицензирования дошкольных учреждений, чтобы убедиться, что ваше местоположение соответствует требованиям.

Принимая это решение, учтите, что предприятия дошкольного образования на дому, как правило, имеют меньшие расходы и накладные расходы, имеют более гибкий график и более удобны для вас и, вероятно, для родителей, чьи потребности вы будете обслуживать.Юридические требования для ведения дошкольного бизнеса на дому также, как правило, менее строгие, чем требования для дошкольного бизнеса в центре.
С другой стороны, центральный бизнес, хотя его создание и эксплуатация, вероятно, обходится дороже, предоставит больше места, чтобы вы могли расширять свой бизнес и получать больший доход.

3. Исследование конкурентов

Вы сможете сравнить услуги, предоставляемые конкурентами, должны быть рассмотрены и сравнены с вашими собственными услугами.Например, какая учебная программа предлагается? Является ли он новым и инновационным? Если нет, то как на этом можно заработать? Другие проблемы могут быть связаны со специальными услугами, такими как более продолжительный рабочий день , служба доставки детей, детей с особыми потребностями , уход за больным ребенком или внешкольная программа . И какие расценки на эти услуги? Суть в том, что родителям предоставляется лучшая ценность!

4. Учебная программа

Вам нужно потратить много времени на поиск хорошей учебной программы для вашего дошкольного учреждения.

Ваш бизнес-план должен включать заявление о миссии, которое будет определять ваш учебный план и философию программы.

Независимо от того, принимаете ли вы существующую педагогическую методику или создаете собственную письменную основу, создайте среду обучения, которая поможет детям начать путь к успеху в учебе и улучшит их навыки и знания. Вы должны иметь в виду следующее, прежде чем выбирать учебный план для своего дошкольного учреждения

.

На основе текущих исследований детского развития.  Недопустимо просто выбрасывать программу, которая просто «развлекает».«Вы должны исследовать, как дети лучше всего учатся, и включить это в свою модель.

Практичный в реализации.  В нем должны быть рекомендации не только о том, как структурировать сами учебные мероприятия, но и о том, как настроить учебную среду, как взаимодействовать с родителями (если вы учитель в классе) и как адаптировать уроки к индивидуальным потребностям. потребности.

Обеспечение поддержки и обучение. Это особенно важно в начале, когда учителя и вспомогательный персонал сами изучают материалы.

Обращение к детям.  Конечно, занятия, в которых участвуют дети, должны быть увлекательными, а также обучающими.

В целом есть учебные программы, которым следуют больше всего в мире

Программа Монтессори

Основанные педиатром/психиатром Марией Монтессори в 1907 году школьные программы Монтессори (в Северной Америке их более 5000) подчеркивают важность и связь всех живых существ, а также необходимость для каждого человека найти значимую работу и свое место в жизни. мир.Дети узнают о других культурах, животных и растениях в дополнение к чтению, языку и математическим навыкам.

Для кого это лучше всего
«Дети, которым нужна среда для практического обучения, соответствующая их собственным потребностям», — говорит Челси Хоу из Фонда Монтессори. Дети с особыми потребностями процветают, особенно с синдромом дефицита внимания (СДВ) или другими проблемами в обучении или психологическими проблемами, благодаря индивидуальному вниманию, которое учителя уделяют каждому ученику.

Вальдорфский подход

Согласно Рудольфу Штайнеру, основателю первой вальдорфской школы на сигаретной фабрике Waldorf Astoria в Штутгарте, Германия, в 1919 году человек состоит из трех аспектов — духа, души и тела.Более 750 вальдорфских программ по всему миру направлены на стимулирование и развитие этих трех элементов у маленьких детей, погружая их в заботливую среду. Детям рекомендуется участвовать в творческой свободной игре, а не смотреть телевизор и видео или играть в компьютерные игры, потому что эти действия мешают использовать все пять чувств, чтобы впитывать и активно участвовать в жизни.

Для кого лучше

Вальдорфские программы, как правило, более ориентированы на группы, чем, например, в школах Монтессори.Если ваш ребенок любит порядок и ритмичное повторение, это может быть лучшим вариантом. Но вальдорфское образование может принести пользу почти любому ребенку, говорит Патти Риган из Вальдорфской ассоциации раннего детства Северной Америки. Вальдорфские педагоги считают, что даже дети с особыми потребностями могут привнести в группу что-то важное. Однако программа не рекомендуется для детей с тяжелыми нарушениями развития.

Подход HighScope

Философия
Программа HighScope основана на теории о том, что дети нуждаются в активном взаимодействии с людьми, материалами, идеями и событиями.Это учебная программа «совместного контроля», в которой взрослые и дети учатся вместе. Как и Монтессори, основное убеждение состоит в том, что дети лучше всего учатся, преследуя свои личные цели и интересы. Однако в HighScope детям предлагается сделать собственный выбор материалов и занятий — учителя обучены поддерживать эту независимость и принятие решений. Подход HighScope новее, чем подход Монтессори, но четыре десятилетия исследований доказывают его эффективность в содействии развитию детей

 

Для кого это лучше
Программа HighScope подходит для любого ребенка, нуждающегося в индивидуальном внимании.Первоначально он был создан для городских детей из групп риска и успешно использовался в сочетании с государственной программой Head Start. Сегодня он более широко используется в различных дошкольных учреждениях. Он также эффективен для детей с задержкой развития и трудностями в обучении, потому что адаптирован к индивидуальному уровню и темпу каждого ребенка, объясняет Энн Эпштейн, психолог, занимающийся вопросами развития, и директор дошкольного отдела Фонда исследований в области образования HighScope. Если вы хотите, чтобы ваш ребенок находился в очень структурированной среде, управляемой взрослыми, HighScope может оказаться неподходящим вариантом.

Заключение

Короче говоря, сотни независимых дошкольных учреждений и центров по уходу за детьми по всей стране не следуют ни одному из предыдущих подходов к письму, а вместо этого смешивают и сочетают их различные элементы, чтобы сформировать свою собственную программу. Мероприятия и учебные программы, основанные на работах Жана Пиаже, швейцарского пионера в области развития и образования, умершего в 1980 году, также популярны, равно как и школы, построенные по образцу чрезвычайно успешных дошкольных учреждений в Реджо-Эмилии, городе в Италии.

4.Инвестируйте в дошкольное программное обеспечение

Один из лучших способов начать успешное дошкольное учреждение в 2019 году – воспользоваться доступными в вашем распоряжении замечательными технологиями для дошкольных учреждений. Оптимизируйте свои административные задачи с помощью лучшего приложения для дошкольников, и у вас будет больше времени, чтобы сосредоточиться на предоставлении своим семьям первоклассного дошкольного опыта — в любом случае, это ваша главная цель, верно?

Illumine — это простое в использовании приложение для ухода за детьми, которое поможет вам управлять своим дошкольным учреждением и оставаться на связи с семьями.Ваши сотрудники могут использовать illumine для записи и отслеживания ежедневных событий и действий, а родители получают обновления в режиме реального времени, доставляемые на их мобильные устройства в течение дня. Порадуйте родителей и сократите разрыв между обучением, которое происходит в вашей программе, и обучением дома, используя наше дошкольное приложение для родителей. Наше мощное приложение для дошкольных учреждений также предлагает безопасную цифровую регистрацию заезда/отъезда, прямую трансляцию и автоматизированную безбумажную систему выставления счетов для дошкольных учреждений. Это отличный способ держать вашу семью в курсе повседневных дел.

5. Подготовьте дошкольное учреждение

Когда вы начинаете дошкольный бизнес, вы можете расширить или отремонтировать существующее учреждение, открыть небольшую домашнюю программу или найти новое место. Какой бы вариант вы ни выбрали, оцените участок и окрестности, проверьте соответствие вашего местоположения законам о зонировании вашего города и правилам лицензирования дошкольных учреждений, а также сверьтесь со стандартами штата, чтобы узнать, сколько места вам потребуется в зависимости от количества детей, которых вы планируете принять. .

В зависимости от типа и размера вашего дошкольного учреждения и штата, в котором оно находится, вам потребуется страховка другого типа (или типов) . Это будет включать страхование гражданской ответственности, страхование имущества, страхование профессиональной ответственности и страхование компенсации работникам. Для получения дополнительной информации обратитесь в страховое агентство или в офис уполномоченного по страхованию вашего штата.

Теперь самое интересное.

Превратите свой центр в безопасное, чистое, удобное и привлекательное для родителей и детей место.Купите детские столы и стулья, коврики для сна, материалы для творчества, развивающие игрушки и игры, книги, оборудование для игр на открытом воздухе и другую мебель и образовательные принадлежности для вашего дошкольного учреждения или предприятия по уходу за детьми. Не забывайте об оборудовании для обеспечения безопасности, таком как огнетушители, детекторы дыма и запирающиеся аптечки.

 

6. Прямая трансляция/доступ к системе видеонаблюдения

В нашем последнем блоге мы подчеркивали, почему разрешение родителям дошкольников и нянек предоставлять доступ к школьному видеонаблюдению — хорошая идея.Родители полны тревог, опасений и сомнений, когда оставляют своих детей в школе. Лучший способ избавить их от беспокойства — предоставить им прямой доступ к классной комнате. Вы можете купить программное обеспечение для дошкольников со встроенной функцией прямой трансляции, чтобы вы могли контролировать доступ родителей.

Школы осознали родительские опасения и опасения. Со временем они уменьшаются, как только ребенок освоится. Но исследование показало, что родители предпочитают отдавать своих детей в школы, где для них есть доступ к онлайн-трансляциям.Современные сети это поняли, и теперь за этим последовали еще более мелкие. Некоторые из школ, которые были первопроходцами в этом, были

.

7.

Получить необходимые лицензии.

 В подавляющем большинстве случаев и стран вам придется подать заявку и получить соответствующую лицензию, чтобы заботиться о детях. Тип лицензии, которая вам потребуется, будет зависеть от вашей юрисдикции и страны. В местном муниципальном органе власти должны быть в состоянии сообщить вам, какие лицензии вам необходимо получить, чтобы вести дошкольный бизнес.Отдел лицензирования вашего штата также должен предоставить вам обзор применимых к вам требований лицензирования, с которым вам следует внимательно ознакомиться. Этот процесс, вероятно, будет включать некоторые или все из следующих действий.

Посещение ознакомительного занятия, на котором вы узнаете о государственных и местных требованиях к ведению бизнеса и соблюдению применимого законодательства штата.
Заполнение заявки на получение лицензии.
Оплата лицензионного сбора.
Работа с лицензирующим агентством, когда оно просматривает ваш бизнес-план, инспектирует ваше предприятие и завершает процесс лицензирования.
Занятия по сердечно-легочной реанимации, оказанию первой помощи и тому подобному. Расклеены ли эти инструкции на видных местах в вашем дошкольном учреждении?
Прохождение проверки биографических данных (и снятия отпечатков пальцев) для вас и любых потенциальных сотрудников.
Прохождение медицинского обследования/иммунизации для вас и любых будущих сотрудников.
Получить лицензию в отделе пожарной безопасности. У вас должен быть план эвакуации при пожаре, а также огнетушители на месте.

Родители всегда ценят открытость, ведь они оставляют вам частичку своего сердца.Если вы объясните им свой процесс и то, что вы выполнили все требования безопасности, тогда у них появится чувство уверенности.

8. Продвигайте свой дошкольный бизнес и ищите кандидатов

По крайней мере, вашему детскому центру потребуется маркетинговое обеспечение и присутствие в Интернете. Убедитесь, что вы зарегистрировались в бизнес-каталоге Google. Вам следует нанять цифровое агентство, чтобы убедиться, что ваш бизнес продается родителям, которые ищут школы для своих детей. Вам следует создать страницу в Facebook.На странице Facebook должна быть ваша бизнес-философия и фотографии вашего объекта. Зарегистрируйте свой бизнес в местных справочниках по уходу за детьми и участвуйте в ярмарках зачисления в дошкольные учреждения в вашем районе. Вы обязательно должны иметь профессиональный дизайн своего веб-сайта, а также установить программное обеспечение для онлайн-запросов на веб-сайте.

Сообщите другим о своем новом дошкольном бизнесе, разместив листовки в часто посещаемых родителями местах, например, в библиотеках, продуктовых магазинах и общественных центрах. Разместите рекламу в местных газетах и ​​телефонных справочниках.Кроме того, попросите местные школы, в которых нет дошкольных программ, направить к вам родителей дошкольников или разрешить размещать листовки на их досках объявлений.

Открытие дошкольного центра может быть сложной задачей, но успешное ведение бизнеса по уходу за детьми приносит огромную пользу. Упростите жизнь своему дошкольному учреждению с помощью лучшего дошкольного приложения для детей, учителей и родителей. Желаю вам удачи на пути к открытию собственного детского сада.

Illumine — это все, что вам нужно для вашего дошкольного бизнеса, в одном простом приложении.Загрузите его сегодня!

 

 

 

 

Пост «Как открыть прибыльное дошкольное учреждение: полное пошаговое руководство» впервые появился на Illumine.

Детский сад, детский сад, начальная и средняя школа бизнеса

Для детского сада/детского сада/детского сада

Все для детских улыбок

Мы предлагаем различные товары и услуги, чтобы помочь яслям и детским садам в «чувствительный период», который считается наиболее важным для развития младенцев.

Школьные принадлежности/оборудование для игровых площадок

Используя наши обширные данные и ноу-хау, которые мы накопили за эти годы, такие как физические данные ребенка и то, как он играет, мы предлагаем широкий спектр предметов и оборудования, разработанных для того, чтобы быть милыми, забавными и простыми в использовании. .

Ежемесячные книжки с картинками для детей дошкольного возраста

Наши ежемесячные книжки с картинками воспитывают индивидуальность и чувствительность ребенка, а также стимулируют его любознательность и развитие в жизни.Кроме того, мы добавили еще больше таких тем, как времена года, события и образ жизни, которые тесно связаны с жизнью в детском саду. Это значительно расширит возможности воспитания и развития ребенка.

Проектирование детских садов

Детский сад является важным пространством для детей. Мы работаем с опытными японскими первоклассными квалифицированными архитекторами.

Семинар для опекунов/Класс малышей

Дети улыбаются веселым учителям.Семинар для работников по уходу за детьми с различными типами программ для поддержки этих учителей.
Мы сдаем в аренду здание детского сада, чтобы проводить внеклассные занятия для детей, чтобы узнать буквы, цифры, головоломки и науку. Учебная программа основана на 40-летнем опыте подготовки ребенка к школе.

Для начальной и средней школы

Учебник/Дополнительная литература/Информация для образования

В дополнение к учебникам по физкультуре и здоровью для средних школ мы также издаем дополнительные учебники по физическому воспитанию и нравственности, а также в новых областях, таких как занятия по английскому языку в начальной школе, тетрадь для улучшения навыков чтения по типу PISA и учебники по информационному образованию. .

Образовательные книги/журналы

Мы издаем ежемесячный журнал «Образовательный журнал» для учителей начальных и средних школ, а также учебные пособия для педагогов и книги для тех, кто сдает экзамен на должность учителя.

Фильмы

Мы предлагаем образовательные и социальные видеоматериалы для школ и библиотек.Мы также предлагаем товары, связанные с аниме.

Социальное обеспечение/здравоохранение/специальное образование

Мы продаем широкий спектр товаров, в том числе канцелярские товары для медпунктов в начальных школах, неполных средних школах и школах с особыми потребностями, а также товары, предназначенные для лечения легких нарушений развития.

Для средней школы

Пробный экзамен Gakken/различные тестовые материалы

Мы предлагаем широкий спектр услуг, от пробных вступительных экзаменов в университеты до тестов на базовые академические знания и подготовки к вузам, а также обработку данных об успеваемости.

Гаккен Краткое эссе

Наряду с исправлением студенческого эссе мы также предоставляем учебные материалы и информацию, связанные с написанием эссе, для сдачи вступительных экзаменов в университет и улучшения навыков письма.

Поддержка занятости

Планирование, производство, продажи и управление для компаний, в которых работают студенты научных и инженерных специальностей и студенты технических колледжей.Мы предлагаем возможности встретиться со студентами, соответствующими потребностям.

Для трудоустройства студентов технических колледжей

«Семинар по отраслевым исследованиям для студентов технических колледжей», проводимый в 7 крупных городах, и исследовательский журнал по трудоустройству «Gakken Finding Job Research Technical College version» входят в число планов найма, которые привлекают большое внимание компаний.

Для трудоустройства студентов и магистров

Многие студенты участвуют в «Отраслевом научно-исследовательском семинаре для студентов и магистров естественных и технических наук». Мы реализуем программы, которые специализируются на студентах, изучающих естественные и инженерные науки, такие как «Круглый стол по отраслевым исследованиям для студентов, изучающих механику, электротехнику и информатику», который гарантирует количество мест на стенде.

Операция событий

Мы поддерживаем планирование, управление и привлечение клиентов во время мероприятий. Пожалуйста, не стесняйтесь консультироваться с нами о масштабе вашего запроса и целевой аудитории.

Компании сегмента

Business Comings: дошкольное учреждение, основанное на играх, приходит в Норт-Бенд (собака тоже есть!)

Дошкольное учреждение Small World Preschool

— скоро откроется там, где гора Си Монтессори сейчас находится по адресу 485 Maloney Grove Ave SE Road в Норт-Бенде.

Сьюзен Ленихан, уходящая на пенсию владелица горы Си Монтесорри, говорит: «После 33 лет, проведенных в долине Сноквалми , гора Си Монтессори закроется в конце июня 2022 года. Школа была основана Лиз Линд, с которой я работал в 15 лет. а затем купили у нее школу в конце 2007 года. Для всех нас в MSM было прекрасным опытом коснуться жизни стольких детей в долине за это время».

«Я всегда был благодарен за замечательный персонал, который у меня был на протяжении многих лет; они действительно являются самой большой частью любой программы дошкольного образования.Несколько родителей из наших недавних семей также были студентами MSM и привели своих детей обратно, чтобы получить такой же замечательный опыт. По мере того, как жизнь идет вперед, приходит и мое время уйти на пенсию. Это очень горько-сладкое время жизни для меня, моих сотрудников и семей, которым мы служим. Не время закрывать бизнес, который служит обществу. Я надеюсь, что мы увидим больше школ Монтессори, открытых в этом районе, поскольку это проверенная образовательная философия».

Удачи Джами и Райану в их новом начинании.

Новый местный владелец Джами Хильдебранд рада поделиться своей программой — игровым дошкольным учреждением с акцентом на времяпрепровождение на свежем воздухе. Хильдебранд работает с детьми более двадцати лет, но восемь лет назад начала преподавать в дошкольных учреждениях в Сноквалми. Тогда она поняла, что преподавание в дошкольных учреждениях заставило ее сердце петь.

Говорит Хильдебранд, : «Я уважаю и ценю ответственность Small World за то, что он является первой остановкой в ​​академическом путешествии большинства моих студентов. Это то, чем я горжусь.Я надеюсь, что среда «Маленький мир» станет местом, куда каждый студент будет рад прийти. Я уверен в своей способности любить детей там, где они есть, и праздновать их там».

Выросшие в Иссакуа, Хильдебранд и ее муж Райан, выпускник Mt Si, живут в Сноквалми с 2010 года. Он владеет и управляет ландшафтной строительной компанией J&R Rockscapes, которая обслуживает жителей долины Сноквалми в основном с 2005 года и будет творить чудеса. на своих открытых игровых площадках.

У Хильдебрандов двое детей: Миа, ученица 7-го класса SMS, и Райан, ученица 4-го класса SES. Оба ребенка активно занимаются спортом, и Джами в настоящее время тренирует избранную баскетбольную команду своей дочери в 7-м классе.

Также к веселью присоединяется 4-летний желтый лабрадор Уолтер Дисней, который будет каждый день работать с Хильдебрандом в дошкольном учреждении. Уолтер работает в дошкольном классе с семинедельного возраста. Он всегда рядом, чтобы прижаться, поиграть в мяч или помочь ребенку пообедать.Уолтер очень рад вернуться на работу после годичного перерыва.

Дошкольное учреждение

Small World откроется для летних лагерей в июле 2022 года и для 2022/2023 учебного года в сентябре. Регистрация на учебный год открыта на сайте. Запись в летний лагерь откроется в марте.

Персонал летнего лагеря. Слева направо: Бетани Тирни, Джами Хильдебранд и Уолтер Лорен Исаксон.

Если вам интересно узнать больше о новом бизнесе Джами или вы хотите встретиться с Уолтером.

Отставить комментарий

Обязательные для заполнения поля отмечены*